公務(wù)員在試用期,如果表現(xiàn)不合格的情況下,會(huì)被辭退。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》第八十八條公務(wù)員有下列情形之一的,予以辭退:
(一)在年度考核中,連續(xù)兩年被確定為不稱職的;
(二)不勝任現(xiàn)職工作,又不接受其他安排的;
(三)因所在機(jī)關(guān)調(diào)整、撤銷、合并或者縮減編制員額需要調(diào)整工作,本人拒絕合理安排的;
(四)不履行公務(wù)員義務(wù),不遵守法律和公務(wù)員紀(jì)律,經(jīng)教育仍無(wú)轉(zhuǎn)變,不適合繼續(xù)在機(jī)關(guān)工作,又不宜給予開(kāi)除處分的;
(五)曠工或者因公外出、請(qǐng)假期滿無(wú)正當(dāng)理由逾期不歸連續(xù)超過(guò)十五天,或者一年內(nèi)累計(jì)超過(guò)三十天的。
一般情況下,公務(wù)員試用期內(nèi)被開(kāi)除的情況很少,大部分都能過(guò)了試用期成為真正的公務(wù)員。公務(wù)員,全稱為國(guó)家公務(wù)員,是各國(guó)負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理經(jīng)濟(jì)社會(huì)秩序和國(guó)家公共資源,維護(hù)國(guó)家法律規(guī)定,貫徹執(zhí)行相關(guān)義務(wù)的公職人員。
如果有下列情形之一的,才會(huì)取消錄用:
(一)不履行或者不正確履行工作職責(zé),工作嚴(yán)重失誤或者給國(guó)家和人民群眾的利益造成較大損失和不良影響的;
(二)在參加公務(wù)員錄用考試的報(bào)名、考試、體檢、考察等環(huán)節(jié)有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的;(三)在參加國(guó)家法定考試中有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的;
(四)應(yīng)當(dāng)給予降級(jí)以上處分的;
(五)受到刑事處罰或者勞動(dòng)教養(yǎng)的;
(六)有公務(wù)員法規(guī)定的應(yīng)予以辭退情形的;
(七)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
另外,公務(wù)員試用期間可以選擇辭職重新報(bào)考嗎?
長(zhǎng)期以來(lái),公務(wù)員考試一直是一個(gè)熱門考試類型,然而有的人考上之后卻發(fā)現(xiàn)崗位并不適合自己,有的人選擇辭職,則有的人想要重考。公務(wù)員和所有的職業(yè)一樣,應(yīng)該是適合一部分人的職業(yè),不是適合所有人的職業(yè);應(yīng)該是與其他行業(yè)平等的職業(yè),不是有特殊權(quán)力的職業(yè)。
那么問(wèn)題來(lái)了,公務(wù)員辭職之后能不能重新再考呢?為大家科普一下這個(gè)問(wèn)題,幫助大家更好地備戰(zhàn)公務(wù)員考試。
公務(wù)員隊(duì)伍是國(guó)家政務(wù)順暢運(yùn)轉(zhuǎn)、各項(xiàng)改革順利推行的寶貴人力資源,社會(huì)各界需要以理性態(tài)度對(duì)待這一群體。同時(shí)對(duì)公務(wù)員隊(duì)伍的管理應(yīng)有其嚴(yán)明的程序,每個(gè)在職人員都應(yīng)該根據(jù)程序依法辦事,不管是錄用還是辭職都應(yīng)該根據(jù)公務(wù)員管理規(guī)范進(jìn)行。其實(shí)試用期辭職準(zhǔn)確的說(shuō)是申請(qǐng)取消錄用資格,這個(gè)是可以的,取消錄用資格后再考上公務(wù)員的,也不是絕無(wú)僅有,但就整體來(lái)說(shuō),還是一般和特殊的關(guān)系,不能用來(lái)指導(dǎo)全局。
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