結(jié)構(gòu)化小組面試中，在考生回答完題目之后，會(huì)有點(diǎn)評(píng)和回應(yīng)的的環(huán)節(jié)，在結(jié)構(gòu)化小組面試中分?jǐn)?shù)占比比較大，但是上岸鴨公考小編發(fā)現(xiàn)很多考生在這個(gè)環(huán)節(jié)都存在很多誤區(qū)，導(dǎo)致在點(diǎn)評(píng)回應(yīng)時(shí)犯了很多錯(cuò)誤從而與崗位失之交臂，小編今天跟大家列舉一下?公務(wù)員結(jié)構(gòu)化小組面試點(diǎn)評(píng)回應(yīng)誤區(qū)，大家可以在平時(shí)練習(xí)備考時(shí)避免發(fā)生這些情況。

一、點(diǎn)評(píng)重缺點(diǎn)輕優(yōu)點(diǎn)

很多小伙伴在點(diǎn)評(píng)別人的時(shí)候，為了想要打壓對(duì)方，總是會(huì)將別人的缺點(diǎn)說的很多，優(yōu)點(diǎn)卻一筆帶過，這種做法其實(shí)非常不可取，不要以為這樣就會(huì)讓考官將對(duì)方的分?jǐn)?shù)打低，相反，考官看到你無法看到別人的優(yōu)點(diǎn)而是一味的貶低對(duì)方會(huì)覺得你看待問題很進(jìn)面，是一個(gè)心胸比較狹隘的人。所以大家在點(diǎn)評(píng)別人的時(shí)候一定要客觀，哪些優(yōu)點(diǎn)確實(shí)值得贊揚(yáng)，而哪些缺點(diǎn)確實(shí)需要提出改正。

二、指出的問題過于細(xì)節(jié)

有些考生在點(diǎn)評(píng)喜歡對(duì)非常細(xì)節(jié)的東西進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，比如用詞不當(dāng)、那句話不合適等等，這些點(diǎn)評(píng)不能說不對(duì)，但是在有限的時(shí)間里面應(yīng)該抓住更加重要且核心的東西進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，如果一直在點(diǎn)評(píng)這種非常細(xì)節(jié)的地方會(huì)讓考官覺得你吹毛求疵，抓不住問題重點(diǎn)。所以大家在點(diǎn)評(píng)他人時(shí)，一定要指出最核心問題，對(duì)于細(xì)枝末節(jié)的小問題，不要當(dāng)作點(diǎn)評(píng)的主要內(nèi)容。

三、回應(yīng)總是習(xí)慣性辯解

有的考生在回應(yīng)階段總是不肯承認(rèn)自己做的不好，答的不好，想著一旦承認(rèn)自己錯(cuò)了就會(huì)影響自己的分?jǐn)?shù)，其實(shí)這種想法是不對(duì)的，在考官眼里誰(shuí)對(duì)誰(shuí)錯(cuò)其實(shí)心里都有數(shù)不是你否認(rèn)了就沒有錯(cuò)了，這時(shí)候如果自己真的有問題可以大方的承認(rèn)，還會(huì)讓考官覺得你是一個(gè)善于承認(rèn)錯(cuò)誤勇于改進(jìn)的人。所以大家在遇到自己確實(shí)有問題的時(shí)候，一定要大方承認(rèn)，切忌胡攪蠻纏，并且要做到在承認(rèn)的基礎(chǔ)上進(jìn)行改進(jìn)。

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