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國家公務員考試面試過程中，如果碰到結構化面試答題時間比較短時，最多只有兩分鐘的時間，如何在這兩分鐘的時間內(nèi)回答好一道題目那就成了重中之重。往往考生會把自己的想法亂七八糟的加工一番回答，其實是非常錯誤的。
01
答題就就事論事
首先需要考生作答的過程中一定要懂的取舍，之前已經(jīng)說過這類面試答題時間不超過兩分鐘，那么考生如果真的把亂七八糟的想法都說出來，先不說中間可能會回答出現(xiàn)問題，單單是時間就不夠。如果超時考官會直接打斷考生的作答，并且直接扣分，這樣反而得不償失，出現(xiàn)錯誤更是可能直接被打一個低分。因此考生在思考問題時務必講一些考官一聽就能明白的答案，貼近題目就事論事，不要有跑偏的內(nèi)容。
02
答題要有自我個性
考官的眼中答案是沒有固定的思路的，當然這里需要考生自己提出自己的思路對應答案。那么面對題目首先考生就要有自己的思路，無論是獨到的還是大眾的，都要體現(xiàn)出自己的思考內(nèi)容。其次在內(nèi)容上考生務必要結合自己的知識儲備去做出自己的內(nèi)容，答案中從微觀放眼到宏觀層面，只需要加上主流的價值觀思想，不難拿到高分。
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短短2分鐘的答題時間，結構化面試的答題內(nèi)容有非常多的內(nèi)容需要我們思考，考生平時的積累必不可少，但也要掌握好對應的面試技巧方能脫穎而出。
