定義所指

公務(wù)員是依法履行公務(wù)，并入國家行政機關(guān)編制，由國家財政，負擔工資、福利的工作人員。國家政府機關(guān)除職工外的人員，都是我國公務(wù)員身份，屬于公務(wù)員。

事業(yè)單位人員，主要是指事業(yè)單位人員。事業(yè)單位，是指為國家創(chuàng)造、或者改善生產(chǎn)條件、促進社會福利發(fā)展、滿足人民的文化、教育、衛(wèi)生等需要，一般由國家出資的單位。

薪資待遇

公務(wù)員編制是單位管理工作的正式人員，政府通過財政承擔他們的工資收入，按照我們國家經(jīng)濟財政發(fā)展狀況進行技術(shù)轉(zhuǎn)移養(yǎng)老是可以的，是按照《公務(wù)員法》的規(guī)定執(zhí)行的公務(wù)員享受的保險福利。

一般由事業(yè)單位根據(jù)市場條件確定，事業(yè)單位工作人員的工資收入，按照國家有關(guān)社會保障規(guī)定執(zhí)行，事業(yè)單位工作人員的享受的保險待遇，有全額財政撥款、部分差別撥款和自籌資金等方法逐步實行社會化。

公務(wù)員是有參考待遇的，如稅務(wù)局是全部財政撥款;像公立醫(yī)院這種存在差額的事業(yè)單位，給出這樣一個百分點后單位給你提供一個百分點;還有一種像博物館一樣的單位，只看編制，不管工資，只給出一些國家政策。所以說，在同崗位同資歷下，公務(wù)員比事業(yè)編制收入高一些。

工作內(nèi)容區(qū)別

國家政府管理工作相關(guān)部門的工作進行的是公務(wù)員，行政執(zhí)法權(quán)力是他們有的。由于是服務(wù)企業(yè)單位，事業(yè)單位通常不具備行政管理執(zhí)法的權(quán)力，這是最大區(qū)別在事業(yè)單位與公務(wù)員二者中。因此，公務(wù)員的工作壓力較大，而事業(yè)單位的工作則相對閑適。

在工作性質(zhì)方面不同

公務(wù)員從事的是國家行政事務(wù)方面的工作；事業(yè)編制做的是社會公益性也就是非營利性工作。

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