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2023華電新能源集團(tuán)股份有限公司中層干部崗位系統(tǒng)內(nèi)招聘公告

2023-03-29 09:09:05 來(lái)源: 上岸鴨公考 責(zé)任編輯: 小云

華電新能源集團(tuán)股份有限公司中層干部崗位面向集團(tuán)公司系統(tǒng)內(nèi)公開(kāi)招(競(jìng))聘公告

華電新能源集團(tuán)股份有限公司(簡(jiǎn)稱(chēng)“華電新能”),是集團(tuán)公司為助力實(shí)現(xiàn)“雙碳”目標(biāo)、加速轉(zhuǎn)型發(fā)展而打造的以風(fēng)光電為主的新能源業(yè)務(wù)最終整合的唯一平臺(tái),屬于集團(tuán)公司直屬單位。截至2023年1月,華電新能擁有包括風(fēng)電、光伏、核電等多種發(fā)電類(lèi)型,新能源項(xiàng)目分布在全國(guó)31個(gè)省、市、自治區(qū)及歐洲地區(qū)。風(fēng)光電在運(yùn)容量超過(guò)3500萬(wàn)千瓦。

根據(jù)工作需要,現(xiàn)面向華電系統(tǒng)內(nèi)公開(kāi)招聘本部中層干部崗位3個(gè),有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

1.堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)的原則。

2.綜合考慮應(yīng)聘人員的能力、資歷、學(xué)歷,堅(jiān)持人崗相宜的原則。

3.堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格篩選、擇優(yōu)錄用的方式進(jìn)行。

二、公開(kāi)招(競(jìng))聘崗位:

在集團(tuán)公司系統(tǒng)范圍內(nèi)公開(kāi)招(競(jìng))聘如下崗位:

(一)正廠(chǎng)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位(1崗)

企業(yè)管理與法律事務(wù)部(審計(jì)部)主任1職。

(二)副廠(chǎng)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位(2崗)

1.企業(yè)管理與法律事務(wù)部(審計(jì)部)副主任1職。

2.黨建工作部(紀(jì)檢辦公室、工會(huì)辦公室)副主任1職。

三、報(bào)名條件

(一)基本條件

1.領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)具備的基本條件,包括:對(duì)黨忠誠(chéng)、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔,以及具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體條件等。

2.大學(xué)以上文化程度或中級(jí)以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格。

3.應(yīng)聘正廠(chǎng)級(jí)崗位人員應(yīng)為現(xiàn)任正廠(chǎng)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員,或在副廠(chǎng)級(jí)崗位工作2年以上,未滿(mǎn)2年的一般應(yīng)當(dāng)在副廠(chǎng)級(jí)崗位和基層企業(yè)部門(mén)正職級(jí)崗位工作累計(jì)5年以上。

4.應(yīng)聘副廠(chǎng)級(jí)崗位人員應(yīng)為現(xiàn)任副廠(chǎng)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員,或在基層企業(yè)部門(mén)正職級(jí)崗位工作3年以上,未滿(mǎn)3年的一般應(yīng)當(dāng)在基層企業(yè)部門(mén)正職級(jí)崗位和副職級(jí)崗位工作累計(jì)滿(mǎn)5年以上。

5.原則上報(bào)考正廠(chǎng)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位人員應(yīng)于1973年1月1日以后出生,原則上報(bào)考副廠(chǎng)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位人員應(yīng)于1977年1月1日以后出生。

6.無(wú)任職回避情況。即與本部員工無(wú)夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系或近姻親關(guān)系;非近6年內(nèi)調(diào)出或退休本部中層及以上領(lǐng)導(dǎo)人員的子女或配偶。

7.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員,以及受到過(guò)刑事處罰的人員,不得報(bào)名招(競(jìng))聘。

(二)崗位條件

除以上領(lǐng)導(dǎo)人員基本條件、素質(zhì),根據(jù)崗位需要,公開(kāi)招(競(jìng))聘人選應(yīng)具備以下條件要求:

1.企業(yè)管理與法律事務(wù)部(審計(jì)部)主任、副主任人選應(yīng)具備:熟悉集團(tuán)公司管理理念和要求,熟悉法律事務(wù)和企業(yè)內(nèi)部控制管理、審計(jì)工作。有良好的思維、溝通與協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的調(diào)查研究分析能力、文字和語(yǔ)言表達(dá)能力。

2.黨建工作部(紀(jì)檢辦公室、工會(huì)辦公室)副主任人選應(yīng)具備:中共黨員,有較高的政治理論水平,熟悉黨務(wù)、紀(jì)檢、工會(huì)、團(tuán)青工作要求和有關(guān)程序,較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、文字功底和語(yǔ)言表達(dá)能力,善于作思想工作和處理復(fù)雜問(wèn)題。

特別優(yōu)秀的人才,條件可適當(dāng)放寬。

四、有關(guān)程序

(一)自愿報(bào)名。凡符合報(bào)名條件且有意應(yīng)聘者,如實(shí)填寫(xiě)《應(yīng)聘人員報(bào)名表》,并提交一份關(guān)于對(duì)擬招(競(jìng))聘崗位的招(競(jìng))聘報(bào)告(或PPT,以“姓名+應(yīng)聘崗位”格式命名,包括競(jìng)爭(zhēng)此崗位的優(yōu)勢(shì)、競(jìng)聘崗位理解認(rèn)識(shí)和下一步的工作打算等);應(yīng)聘者還需同時(shí)提供個(gè)人相關(guān)證明材料掃描件(PDF格式),包括身份證、學(xué)歷證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)(技能)資格證書(shū)、重要榮譽(yù)證書(shū)等,以上所有文件以“姓名+應(yīng)聘崗位.zip”格式打包;以上文件以電子郵件發(fā)送至郵箱zhaopin@chdne.com.cn。

報(bào)名截止時(shí)間:2023年4月4日下午17:00。應(yīng)聘者報(bào)名后,請(qǐng)與聯(lián)系人進(jìn)行電話(huà)確認(rèn)。

(二)資格審查及公示。華電新能依據(jù)報(bào)名條件,審核應(yīng)聘人員資格,確定進(jìn)入筆試、面試人員名單。

(三)綜合測(cè)評(píng)。分為筆試和面試,時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

(四)組織考察、上會(huì)決策、公示、商調(diào)、辦理入職等。

五、其他事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘者需對(duì)所提供資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),若有弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),即取消聘用資格。

(二)應(yīng)聘者須嚴(yán)格按照招聘公告規(guī)定的報(bào)名方式準(zhǔn)備和發(fā)送材料,恕不接受其他報(bào)名方式,不接待來(lái)訪(fǎng)。

(三)招聘工作程序在一定范圍內(nèi)公開(kāi),接受廣大干部員工監(jiān)督。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:彭先生

聯(lián)系電話(huà):010-83567519

電子郵箱:zhaopin@chdne.com.cn

附件: 招(競(jìng))聘人員報(bào)名表.docx

原文標(biāo)題:華電新能源集團(tuán)股份有限公司中層干部崗位面向集團(tuán)公司系統(tǒng)內(nèi)公開(kāi)招(競(jìng))聘公告

原文鏈接:https://www.chd.com.cn/site/2/2023-03-28/2c62731b673e4350b6ce9c7ba416a193.html

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