中信銀行（CHINA CITIC BANK）原稱中信實業(yè)銀行，創(chuàng)立于1987年，2005年底改為現(xiàn)名。中信銀行是中國的全國性商業(yè)銀行之一，總部位于北京。

主要股東是中國中信股份有限公司。西班牙對外銀行（Banco Bilbao Vizcaya Argentaria,S.A BBVA）斥資5.01億歐元（約50.2億港元）購入中信銀行5%的股權，還可選擇增持中信銀行的持股比例至10.07%。2007年4月27日，中信銀行在上海證券交易所上市。中信銀行為中國大陸第七大銀行，其總資產為12000余億港元，共有16000多名員工及540余家分支機構。它是香港中資金融股的六行三保之一。

現(xiàn)根據業(yè)務發(fā)展與人才培養(yǎng)的需要，誠邀各行精英加盟，具體崗位如下：

綜合柜員

工作地點：徐州市

職位描述

1.根據會計制度、零售及對公業(yè)務操作流程，優(yōu)質高效處理各類柜面業(yè)務；

2.根據分行相關政策法規(guī)，做好現(xiàn)金收付、清點、調撥、交接、反假識偽工作；

3.參與零售以及對公產品營銷，為客戶提供業(yè)務及產品咨詢服務;

4.完成上級部門下達的各項任務，及時糾正會計檢查、事后監(jiān)督反饋的問題。

任職要求

1.遵紀守法，誠實守信；

2.具有國家認可的全日制本科或以上學歷；

3.年齡不超過35周歲；

4.2年以上相關崗位工作經歷；

5.在原單位年度考核良好及以上；

6.積極樂觀，身心健康，具有較強的學習能力和團隊合作意識，有良好的溝通協(xié)調能力；

7.符合履職回避的有關規(guī)定。

風險管理部副總經理

工作地點：徐州市

職位描述

1.負責分行信用風險、市場風險和操作風險管理；

2.構建分行風險管理體系，制定風險管理目標；

3.負責風險類指標數據統(tǒng)計分析和相關調研；

4.負責部門內部管理及分行交辦的其他事項。

任職要求

1.遵紀守法，誠實守信；

2.具有國家認可的全日制本科或以上學歷；

3.年齡在38周歲以下；

4.具有6年以上的商業(yè)銀行從業(yè)經歷，2年以上相關崗位管理經驗；

5.在原單位年度考核良好及以上；

6.積極樂觀，身心健康，具有較強的學習能力和團隊合作意識，有良好的溝通協(xié)調能力；

7.符合履職回避的有關規(guī)定。

支行領導班子成員

工作地點：揚州市

職位描述

1.組織落實分行下發(fā)的經營計劃，創(chuàng)新和拓展業(yè)務，提高市場份額，推動支行各項業(yè)績指標的完成；

2.制定和完善支行內部管理制度；

3.牽頭推動渠道、平臺的搭建，牽頭組織各項營銷活動；

4.指導和組織客戶經理團隊的建設、培訓等工作；

5.指導檢查業(yè)務操作流程，做好風險防控。

任職要求

1.遵紀守法、誠實守信；

2.具有國家認可的全日制本科或以上學歷；

3.年齡原則上不超過38周歲；

4.具有5年以上的商業(yè)銀行工作經歷，具有3年以上團隊管理經歷；

5.在原單位年度考核良好及以上；

6.熟悉現(xiàn)代銀行管理，有較強的決策判斷能力、經營管理能力、風險控制能力；

7.積極樂觀，身心健康，具有較強的學習創(chuàng)新能力和團隊合作意識，具有較強的溝通協(xié)調能力；

8.符合履職回避的有關規(guī)定。

柜員

工作地點：揚州市

職位描述

1.學習和掌握銀行專業(yè)知識、業(yè)務技能，以及風險管理、內控合規(guī)等相關規(guī)章制度；

2.優(yōu)質高效的處理各類柜面業(yè)務，根據我行文明服務規(guī)范，加強個人服務，及時回應答客戶需求；

3.解決臨柜業(yè)務中遇到的疑難問題，提高客戶滿意度。

任職要求

1.遵紀守法、誠實守信；

2.具有國家認可的全日制本科或以上學歷；

3.年齡原則上不超過35周歲；

4.具有1年以上的商業(yè)銀行工作經歷或與招聘崗位相匹配的工作經歷；

5.在原單位年度考核良好及以上；

6.具有較強的工作責任心和服務意識；

7.積極樂觀，身心健康，具有較強的學習創(chuàng)新能力和團隊合作意識，具有較強的溝通協(xié)調能力；

8.符合履職回避的有關規(guī)定。

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