山東選調(diào)生面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，那么面試面什么，怎么面？

一、面試形式：

一般采取結(jié)構(gòu)化面試的形式，2012年考察過視頻題，近年來都是普通結(jié)構(gòu)化題目。

二、面試題量及時長：

面試為10分鐘2道題，不另外限定思考和作答時間。

三、考查方式：

有題本，提供紙筆，可簡單羅列提綱（2012年山東選調(diào)生面試采用先觀看視頻后答題的新形式）。

四、面試流程：

（1）封閉考生。通知考生集合的時間、地點(diǎn)，進(jìn)行安檢，在候考室向工作人員交出手機(jī)等所有電子通訊設(shè)備，服從封閉管理，考試結(jié)束前不準(zhǔn)離開。

（2）抽簽入場。考生根據(jù)所抽取的號碼按順序進(jìn)場面試。

（3）面試答題。每人作答的時間一般為10分鐘。每道試題回答的時間一般控制在5分鐘以內(nèi)。

（4）考生退場。作答完畢后，主考官宣布請考生退場，在專門工作人員帶領(lǐng)下退場，與其他待試者分開。

（5）計(jì)分審核。主考官從評委手中收回評分表，交記分員計(jì)分。去掉一個最高分和一個最低分，然后計(jì)算平均分，由監(jiān)督員審核。

（6）通知下一名考生入場。前面考生退場，同時工作人員通知下一名考生入場。

（7）面試結(jié)束。向考生當(dāng)場宣布每名考生得分。

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