公務員政審比較嚴格，一般會由招考單位的人事部或者市縣人事局、組織部派專人到擬錄用人生活、工作單位進行實地調查，因此脫產(chǎn)考生和全職考生的調查范圍不太一樣。公務員政審一般會有函審和面審兩種主要的形式，面審的對象需要考生提供無犯罪證明記錄、婚姻證明（未婚或者無違反計劃生育）、現(xiàn)實表現(xiàn)證明材料。政審的內容包括德能勤績4個方面，一般來說公務員考試中會經(jīng)過三次資格審查，進入政審環(huán)節(jié)的考生基本不會出現(xiàn)很大的問題，政審結束后用人單位會對考生進行約10個工作日的公示。下面小編將帶大家了解更多和公務員考試政審有關的內容，一起

公務員政審是許多考生不了解的一項考試流程，許多考生再問公務員政審會不會去原單位。今天公務員考試網(wǎng)將為考生整理出公務員政審的相關信息。

公務員政審的核心是考察考生的“勤、能、德、績、廉”；不論對學歷，征信，違法犯罪，檔案，黨團材料的審查還是去原單位或者戶籍地座談走訪，最終目的都是為了考察考生的勤能德績廉。

是的。公務員政審一般是由用人單位組織審核。公務員政審即公務員政治審查主要強調考生本人思想進步、品德優(yōu)良、作風正派，有較強的組織紀律性和法制觀念；全面考核公務員的德、能、勤、績、廉。

考察工作由招錄機關負責，按照《公務員錄用考察辦法(試行)》等有關規(guī)定和擬錄用職位的要求開展。

考察采取個別談話、實地走訪、嚴格審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同考察人選面談等方法，根據(jù)需要也可以進行延伸考察等，廣泛深入地了解情況，主要包含政治、生活、學習、工作、品德等多個方面，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出考察材料。

政法單位主要包括公安局、法院、檢察院、政法委、司法局等部門，這都是以執(zhí)法為主的部門，對政審的要求也比較嚴格?？忌救吮仨殭n案干凈，而且考生的家人也必須是沒有前科的，如果直系親屬有前科，很有可能會被取消資格。

公務員的政審個人談話一般情況下都是詢問你曾經(jīng)有過怎樣的工作經(jīng)歷，以及現(xiàn)在的家庭情況是怎樣的、還有個人的學習情況等。一般來說，如果你的檔案沒有什么嚴重的大問題，個人談話這一步都很容易過的。

會有影響，公務員政審中面審需到招考單位人事部門或者市縣人事局、組織部派專員到擬錄用人所在單位實地調查訪問，通過查看人事檔案、約談擬錄用人的部門領導、直接主管以及人事主管等方式了解情況。如若工作填寫錯了將會有影響。