應(yīng)屆生考進(jìn)銀行基本都是正式工,但需注意部分崗位可能為勞務(wù)派遣制,需通過招聘公告明確用工形式。
一、銀行校招用工形式
通過校園招聘進(jìn)入銀行的應(yīng)屆生,絕大多數(shù)屬于銀行的正式員工,與銀行直接簽訂勞動合同,享受五險(xiǎn)一金、帶薪假期、績效獎金等福利。例如國有六大行(中行、農(nóng)行、工行等)及多數(shù)股份制銀行,校招崗位明確標(biāo)注為“正式編制”,入職后納入銀行統(tǒng)一管理體系。
但需注意,個(gè)別銀行如部分城商行、農(nóng)商行或特定崗位(如偏遠(yuǎn)地區(qū)柜員、臨時(shí)性崗位)可能采用勞務(wù)派遣制用工。這類崗位通常會在招聘公告中注明“派遣制”或“與第三方簽訂合同”,求職者需仔細(xì)閱讀公告條款。
二、如何確認(rèn)崗位是否為正式工?
1.關(guān)注招聘公告說明
銀行通常在公告中明確標(biāo)注用工性質(zhì),如“合同制”“正式編制”或“派遣制”。例如郵儲銀行2025年春招中,新疆分行校招柜員崗明確為“合同制員工”,而部分社招崗位可能涉及派遣。
2.校招與社招的差異
校招主要面向應(yīng)屆生,以培養(yǎng)長期人才為目標(biāo),正式工比例更高;社招則可能根據(jù)崗位需求靈活采用派遣制,尤其是對工作經(jīng)驗(yàn)要求較低的崗位。
應(yīng)屆生通過校招進(jìn)入銀行成為正式工是主流選擇,需要注意在求職過程中仔細(xì)甄別崗位用工形式,優(yōu)先選擇標(biāo)注“合同制”或“正式編制”的崗位。