四、招聘辦法

（一）面試工作結(jié)束后，根據(jù)考生的面試成績(jī)從高分到低分依次由“縣考核招聘領(lǐng)導(dǎo)小組”根據(jù)雙向選擇的原則確定擬聘用人員名單。

（二）考生的面試成績(jī)不得低于70分，低于70分取消聘用資格。若最后一名面試成績(jī)并列，則進(jìn)行加試。

（三）成績(jī)公示。報(bào)考者的面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試工作結(jié)束后次日公示面試成績(jī)及排名、擬聘用人員名單等。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消被公示人擬招聘資格；對(duì)反映有問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，可先報(bào)縣考核招聘領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行審核確認(rèn)，但一經(jīng)核實(shí)不符合報(bào)考條件的，取消其擬招聘或招聘資格。

五、簽訂就業(yè)協(xié)議

（一）已畢業(yè)的簽訂《冕寧縣考核招聘事業(yè)單位工作人員臨時(shí)就業(yè)協(xié)議書》、未畢業(yè)的簽訂其所在學(xué)校出具的《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》和招考單位出具的《冕寧縣考核招聘事業(yè)單位工作人員補(bǔ)充協(xié)議書》。

（二）若2021年4月1日14:30前沒有到達(dá)指定地點(diǎn)簽訂協(xié)議的人員視為放棄招聘資格。對(duì)聘用崗位出現(xiàn)缺額的，可在參加面試的考生中按面試成績(jī)依次遞補(bǔ)。面試成績(jī)不得低于70分。

六、體檢

1.體檢費(fèi)用由本人承擔(dān)。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者，視為自動(dòng)棄權(quán)。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)

體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。同時(shí)進(jìn)行吸食毒品尿液檢驗(yàn)或毛發(fā)檢驗(yàn)（簡(jiǎn)稱尿毒檢或毛發(fā)檢）。

3.復(fù)檢

按照人力資源社會(huì)保障部、衛(wèi)生部、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）的要求，在心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目上達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日進(jìn)行復(fù)檢；在邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實(shí)）等項(xiàng)目上達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，可以提出復(fù)檢?？忌谏鲜鲰?xiàng)目未達(dá)合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)在完成復(fù)檢后離場(chǎng)。對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

報(bào)考者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，給予其不予聘用的處理。報(bào)考者在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無(wú)效，取消聘用資格并按考試作弊處理。

七、考核

由招聘單位對(duì)體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力、人崗相宜等方面進(jìn)行綜合考核，并對(duì)其提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等再次進(jìn)行核對(duì)，作出考核合格與否的結(jié)論，考核不合格的取消招聘資格。

八、公示

擬聘用人員在冕寧縣人民政府門戶網(wǎng)公示，公示期限為5個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員的姓名、準(zhǔn)考證號(hào)、招聘崗位要求的本人其他有關(guān)基本情況、考核總成績(jī)、排名等，并公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映問題的不予受理。

對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題，一經(jīng)核實(shí)不符合報(bào)考條件的，取消其擬聘用或聘用資格。

九、辦理聘用手續(xù)

1.新聘用事業(yè)單位工作人員按程序辦理聘用手續(xù)，簽訂《聘用合同》,實(shí)行聘用制管理（屬使用國(guó)家事業(yè)編制的事業(yè)單位工作人員），實(shí)行試用期制度，試用期12個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿后經(jīng)聘用單位考核不合格者解除其聘用資格。涉及戶口遷移的人員，按規(guī)定辦理戶口遷移手續(xù)。

新聘用人員最低服務(wù)年限為6年(含試用期12月)，期間不得調(diào)（流）動(dòng)，未經(jīng)單位或主管部門批準(zhǔn)不得參加其他單位考錄（聘）。任何單位和個(gè)人不得通過借調(diào)、調(diào)動(dòng)及其他方式擅自變更新聘人員的最低服務(wù)年限。違約者按違約年度繳納違約金。

2.根據(jù)冕委辦發(fā)〔2017〕197號(hào)文件精神，給予一次性安家費(fèi)等待遇，其中：聘用的非急需緊缺專業(yè)的博士研究生20萬(wàn)元，碩士研究生8萬(wàn)元，“985”“211”院校本科學(xué)士2萬(wàn)元。試用期滿經(jīng)用人單位考核合格，報(bào)縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批后，支付一次性安家費(fèi)的50%；服務(wù)期滿3年（含試用期）且考核均為合格及以上，支付其余部分；服務(wù)期滿3年（含試用期）未滿6年辭職、離職或調(diào)離的，按未滿最低服務(wù)年限比例退還所得安家費(fèi)；服務(wù)期未滿3年（含試用期）辭職、離職或調(diào)離的，全額退還所得安家費(fèi)。以上各類人才屬冕寧籍（含學(xué)籍、戶籍等）的可按標(biāo)準(zhǔn)上浮10%享受一次性安家費(fèi)。

十、遞補(bǔ)

因體檢、考核、公示、自動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)的空缺，須經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后方可在進(jìn)入面試人員中按程序依次遞補(bǔ)。招聘通知（文件）發(fā)出后不再遞補(bǔ)。

十一、紀(jì)律監(jiān)督與回避

在公開招聘工作中，確保信息、過程、結(jié)果的公開，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。凡違反考風(fēng)考紀(jì)規(guī)定的，按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）等規(guī)定處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

十二、有關(guān)咨詢、監(jiān)督電話

本公告由冕寧縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0834-6731061（冕寧縣人力資源和社會(huì)保障局)

監(jiān)督電話：0834-6723164(冕寧縣紀(jì)委監(jiān)委)

聯(lián)系人電話：羅主任18048750368梁股長(zhǎng)13881577018

附件：

《冕寧縣2021年公開考核招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件一覽表》

相關(guān)事項(xiàng)提示：

1.根據(jù)新冠肺炎疫情防控要求，本次招聘可能會(huì)調(diào)整考試日程，調(diào)整情況將提前在在冕寧縣人民政府門戶網(wǎng)站[http://www.mn.gov.cn]上網(wǎng)站予以發(fā)布，請(qǐng)報(bào)考人員關(guān)注變化情況并做好相應(yīng)安排。

2.應(yīng)聘人員留下的聯(lián)系電話或其它聯(lián)系方式必須準(zhǔn)確無(wú)誤且隨時(shí)保持暢通，若因應(yīng)聘人員所留聯(lián)系電話或其它聯(lián)系方式無(wú)法聯(lián)系造成的不良后果，由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

3.本次考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

4.考生應(yīng)遵守新冠肺炎疫情防控各項(xiàng)要求。

5.來自國(guó)內(nèi)疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的應(yīng)聘人員，以及與新冠病毒肺炎確診、疑似病例或無(wú)癥狀感染者有密切接觸史的應(yīng)聘人員，還應(yīng)按照疫情防控有關(guān)規(guī)定，于考核（報(bào)名、筆試、面試）當(dāng)天提供最近7天內(nèi)新冠病毒核酸檢測(cè)陰性證明。

6.考生在考核（報(bào)名、筆試、面試）過程中被發(fā)現(xiàn)或主動(dòng)報(bào)告身體不適，經(jīng)復(fù)測(cè)復(fù)查確有發(fā)熱、咳嗽等呼吸道異常癥狀，由駐點(diǎn)醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行評(píng)估，具備繼續(xù)完成考核（報(bào)名、筆試、面試）條件的考生繼續(xù)考核（報(bào)名、筆試、面試）;不具備繼續(xù)完成考核（報(bào)名、筆試、面試）條件的考生，由駐點(diǎn)醫(yī)務(wù)人員按規(guī)定妥善處置?？己耍üP試、面試）過程中考生因身體原因不能參加考核（筆試、面試）的視為自動(dòng)放棄。

冕寧縣人力資源和社會(huì)保障局

2021年3月19日

原標(biāo)題：冕寧縣人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于2021年公開考核招聘事業(yè)單位工作人員的公告

文章來源：http://www.mn.gov.cn/sy/yw/202103/t20210319_1857027.html

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