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一、2023珠纖公司招聘程序
2023珠纖公司招聘按照?qǐng)?bào)名、資格篩選、選拔測(cè)試、考察及復(fù)審、體檢、公示及錄用的程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名方式和時(shí)間
如有意向且符合條件者,請(qǐng)?jiān)诒竟姘l(fā)布之日,登錄前程無(wú)憂網(wǎng)
(https://jobs.51job.com/all/co3992417.html)進(jìn)行報(bào)名,現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和逾期報(bào)名均不予受理。儲(chǔ)備干部報(bào)名截止日為2023年3月31日16:00。
(二)資格篩選
根據(jù)應(yīng)聘人員提交的資料,結(jié)合招聘崗位的條件和要求,進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)技能、工作履歷、身體素質(zhì)和穩(wěn)定性研判等綜合評(píng)估,擇優(yōu)選擇應(yīng)聘人員參加測(cè)試。如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員存在弄虛作假或欺騙行為的,一律取消應(yīng)聘資格;已經(jīng)錄用的,依法解除勞動(dòng)關(guān)系。
(三)選拔測(cè)試
選拔測(cè)試主要分為筆試(需要時(shí)增加實(shí)操)和面試,具體測(cè)試方式、時(shí)間和地點(diǎn)將通過(guò)短信、郵件或電話方式予以通知。面試人員入選比例按照珠纖公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(四)考察及復(fù)審
根據(jù)應(yīng)聘人員的測(cè)試綜合成績(jī),按照各崗位招聘計(jì)劃1:1比例,由高分到低分確定考察人選,進(jìn)行必要的個(gè)人信息考察和復(fù)審。考察或復(fù)審結(jié)果為不合格的,將予以淘汰。
(五)體檢
通過(guò)考察和復(fù)審的應(yīng)聘人員,將接到以短信或電話方式送達(dá)的體檢通知,有關(guān)應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)參加統(tǒng)一組織的體檢。不按時(shí)參加體檢者,視同放棄資格。對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的,經(jīng)珠纖公司同意,可以到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)參加一次復(fù)檢,最終以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
(六)公示及錄用
根據(jù)應(yīng)聘人員的測(cè)試成績(jī)和考察、復(fù)審、體檢結(jié)果,研判確定擬錄用人員,并在中國(guó)煙草人才招聘平臺(tái)和珠纖公司外網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期滿,對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響錄用的,按照規(guī)定程序辦理錄用手續(xù)。
錄用人員有下列情形之一的,一律取消錄用資格:
1.未按要求報(bào)到的。
2.報(bào)到時(shí)身體條件不符合報(bào)考崗位要求的。
3.其他不符合報(bào)考崗位要求的。
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