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一、2023重慶西數交易公司招聘任職要求
（一）基本條件
1.遵紀守法，具有良好的政治素質、道德品行、職業(yè)操守。
2.具備崗位要求的學歷條件，境外畢業(yè)生學歷須經國家教育部認證。
3.具備崗位要求的專業(yè)背景、工作經歷等任職資格條件。
4.身體健康狀況能滿足履行崗位職責的基本要求。
（二）特別優(yōu)秀的人才可適當放寬有關資格條件
（三）不予錄用的情形
在各個招聘環(huán)節(jié)或試用期內發(fā)現存在以下情形之一的，經綜合研判，可視為不符合錄用條件，入職前按不予錄用處理，對已入職的試用期人員按解除勞動合同處理：
1.偽造學歷、學位、各類資格證件；
2.無合法身份證件或提供虛假身份證明；
3.未提供合法的原單位離職證明；
4.提供了原單位離職證明，但處于競業(yè)限制期內；
5.偽造、夸大實際工作經驗和工作業(yè)績，足以影響公司對是否錄用進行判斷的；
6.隱瞞真實情況，獲得本不具備的應聘資格條件；
7.外籍員工不具備勞動行政部門頒發(fā)的勞動就業(yè)資格證書或者不符合國家法律規(guī)定的錄用條件的；
8.因員工個人原因，公司無法按時為其繳納社會保險的；
9.患有傳染病、慢性病、精神類疾病等入職后存在安全隱患或者身體情況無法勝任工作的；
10.曾受到刑事處罰的；
11.過往經歷中存在違法違紀違規(guī)處罰的；
12.數字重慶公司或西數交易公司相關制度規(guī)定的其他情形。
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