進(jìn)入銀行最主要的途徑是通過校園招聘、社會(huì)招聘，除此之外還可以通過內(nèi)部推薦、定向招聘的方式進(jìn)銀行工作。

一、進(jìn)銀行有哪些途徑？

（一）銀行招聘考試

1、校園招聘。校園招聘專門針對應(yīng)屆畢業(yè)生，分為春招和秋招，春招時(shí)間通常為3-6月，秋招時(shí)間通常為8-11月。應(yīng)屆畢業(yè)生在校招上岸銀行的幾率會(huì)大于其他機(jī)會(huì)。

2、社會(huì)招聘。社招面向社會(huì)人士，招聘時(shí)間不固定，有崗位需求的時(shí)候就會(huì)招聘。想進(jìn)入銀行工作的社會(huì)人士應(yīng)該多關(guān)注各銀行招聘網(wǎng)站，或者微信公眾號，及時(shí)了解社招信息。

3、定向招聘。部分銀行會(huì)針對某些特定的崗位進(jìn)行定向招聘，比如針對某些專業(yè)、特定地區(qū)的學(xué)生或者特定單位的員工進(jìn)行招聘。這種招聘方式通常對應(yīng)聘者的要求比較高，需要符合銀行的特定要求。

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（二）內(nèi)部推薦

通過在銀行工作的熟人內(nèi)部推薦獲得投遞簡歷的機(jī)會(huì)。有的銀行校園招聘時(shí)也會(huì)特別指出，會(huì)專門開設(shè)內(nèi)推通道，應(yīng)屆畢業(yè)生可以通過在銀行的學(xué)長學(xué)姐等獲取內(nèi)推碼，通過內(nèi)推渠道投遞簡歷。

二、銀行哪些崗位上岸概率更大？

（一）門檻低的崗位

1、銀行柜員：主要負(fù)責(zé)現(xiàn)金操作、客戶服務(wù)、辦理銀行基本業(yè)務(wù)。銀行柜員的入門門檻較低（通常無專業(yè)要求），且每年的招聘需求較大，所以比較好上岸。如果你溝通能力、計(jì)算能力和服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，那么成為一名銀行柜員的機(jī)會(huì)將會(huì)更大。

2、風(fēng)險(xiǎn)管理師：隨著金融市場不斷發(fā)展、金融風(fēng)險(xiǎn)增加，銀行對風(fēng)險(xiǎn)管理師的需求也越來越大。風(fēng)險(xiǎn)管理師主要負(fù)責(zé)評估和管理銀行面臨的各種風(fēng)險(xiǎn)，包括信用風(fēng)險(xiǎn)、市場風(fēng)險(xiǎn)和操作風(fēng)險(xiǎn)等。

3、客戶經(jīng)理：客戶經(jīng)理是銀行與客戶之間的重要紐帶，負(fù)責(zé)維護(hù)和現(xiàn)有客戶的關(guān)系以及開發(fā)新客戶?？蛻艚?jīng)理的要求相對較低，會(huì)視情況放寬對專業(yè)、學(xué)歷、英語能力的要求。

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（二）放寬要求的地區(qū)

即使是六大行，部分地區(qū)的分行要求也會(huì)放寬些，例如學(xué)歷放寬至大專，專業(yè)不限等。以2024中國農(nóng)業(yè)銀行招聘條件為例：2024農(nóng)行湖南、湖北、廣西等分行的招聘公告里說明“個(gè)別地區(qū)可招聘2024年大專學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生”。

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