2023年廣州農(nóng)商銀行佛山分行社會招聘啟事
支行行長/副行長
截止時間：2023-06-10
工作職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司、普惠、零售條線的各項業(yè)務(wù)指標(biāo)的達(dá)成及網(wǎng)點內(nèi)部管理；
2.負(fù)責(zé)公司、普惠、零售金融業(yè)務(wù)各項考核指標(biāo)的管理、分解與考核工作，并定期分析報告整體經(jīng)營情況；
3.負(fù)責(zé)營業(yè)部各項日常工作的正常開展，確保正常運營；
4.負(fù)責(zé)公司、普惠、零售金融業(yè)務(wù)營銷推廣活動；
5.負(fù)責(zé)向總行歸口部門的相關(guān)工作匯報，反饋市場信息和客戶需求，協(xié)助進(jìn)行產(chǎn)品研發(fā)和營銷策劃；
6.負(fù)責(zé)公司、普惠、零售客戶經(jīng)理團(tuán)隊的管理、培訓(xùn)與考核；
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
1.年齡40周歲（含）以下；
2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有4年以上金融行業(yè)或其他行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，且至少有2年與招聘崗位相關(guān)工作經(jīng)驗；
3.應(yīng)為佛山地區(qū)金融機構(gòu)經(jīng)理級人員或黨政機關(guān)、國有企業(yè)相應(yīng)職級人員，按我行職級對等標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)職擔(dān)任與申報崗位相當(dāng)?shù)穆殑?wù)，或擔(dān)任比申報崗位低一級的職務(wù)滿3年及以上；
4.具有較強的組織領(lǐng)導(dǎo)、溝通協(xié)調(diào)、決策判斷及團(tuán)隊管理能力；
5.熟悉相關(guān)法律法規(guī)和監(jiān)管政策，具有較強的市場營銷能力，并能帶領(lǐng)團(tuán)隊實現(xiàn)業(yè)績考核要求。
綜合部經(jīng)理
截止時間：2023-06-10
工作職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)綜合管理部全面工作，對分行行政管理、辦公文秘、績效考核、人力資源、安全保衛(wèi)、計劃財務(wù)、運營管理、統(tǒng)計分析等工作進(jìn)行管理、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和監(jiān)督；
2.負(fù)責(zé)傳達(dá)總行各項規(guī)章制度,追蹤督辦落實各項工作；
3.負(fù)責(zé)與總行辦公室、后勤管理中心、計劃財務(wù)部、運營管理部、人力資源部、安全保衛(wèi)部、反洗錢中心等各歸口部門的工作聯(lián)系，按照總行各部門的要求開展各項工作，確保各項工作正常有序；
4.負(fù)責(zé)與市金融局、人行、銀保監(jiān)各監(jiān)管部門的工作聯(lián)系，確保關(guān)系融洽、信息暢通；
5.完成行長室交辦的各項工作任務(wù)，協(xié)調(diào)各部門工作關(guān)系。
任職資格：
1.年齡40周歲（含）以下；
2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有4年以上金融行業(yè)或其他行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，且至少有2年與招聘崗位相關(guān)工作經(jīng)驗；
3.應(yīng)為佛山地區(qū)金融機構(gòu)經(jīng)理級人員或黨政機關(guān)、國有企業(yè)相應(yīng)職級人員，按我行職級對等標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)職擔(dān)任與申報崗位相當(dāng)?shù)穆殑?wù)，或擔(dān)任比申報崗位低一級的職務(wù)滿3年及以上；
4.具有較強的組織領(lǐng)導(dǎo)、溝通協(xié)調(diào)、決策判斷及團(tuán)隊管理能力；
5.熟悉相關(guān)法律法規(guī)和監(jiān)管政策，熟悉銀行相關(guān)部門運作流程以及崗位專業(yè)要求。
業(yè)務(wù)推動崗
截止時間：2023-06-10
工作職責(zé)：
1.營銷方案策劃，根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展計劃，發(fā)起、組織分行零售金融業(yè)務(wù)的營銷策劃、市場推動及各類營銷活動，確保營銷方案符合業(yè)務(wù)發(fā)展需要及客戶需求，有利于促進(jìn)業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成；
2.重點客戶管理，根據(jù)客戶管理要求，組織開發(fā)重點客戶，組織集團(tuán)客戶授信，協(xié)調(diào)跨分行客戶業(yè)務(wù)，提升重點客戶滿意度與忠誠度，從而促進(jìn)客戶貢獻(xiàn)度的提升；
3.業(yè)務(wù)推動，根據(jù)業(yè)務(wù)推動方案，負(fù)責(zé)各類傳統(tǒng)存、貸款業(yè)務(wù)的推動工作，重點片區(qū)營銷機構(gòu)的推動，促進(jìn)業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成；
4.新產(chǎn)品宣傳，根據(jù)新產(chǎn)品的發(fā)展時間與特點，制定新產(chǎn)品營銷宣傳方案，推動新產(chǎn)品學(xué)習(xí)，確保新產(chǎn)品業(yè)務(wù)的發(fā)展；
5.客戶維護(hù)，根據(jù)部門工作要求，負(fù)責(zé)指定客戶的維護(hù)，包括財局業(yè)務(wù)等，保持與客戶的良好溝通與合作關(guān)系；
6.業(yè)績分析，根據(jù)部門工作要求，進(jìn)行日報、旬報、季報、年度的撰寫及其他臨時性專項分析工作，確保分析工作的及時性和有效性。
任職資格：
1.年齡35周歲（含）以下；
2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有2年以上金融行業(yè)或其他行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，且至少有1年與招聘崗位相關(guān)工作經(jīng)驗；
3.應(yīng)為佛山地區(qū)金融機構(gòu)經(jīng)理級人員或黨政機關(guān)、國有企業(yè)相應(yīng)職級人員，按我行職級對等標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)職擔(dān)任與申報崗位相當(dāng)?shù)穆殑?wù)，或擔(dān)任比申報崗位低一級的職務(wù)滿3年及以上；
4.熟悉行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)定及招聘崗位的專業(yè)知識和技能等，具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、文字綜合能力等，能較好的執(zhí)行總行部門的相關(guān)要求；
5.條件優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬以上年齡、工作經(jīng)驗?zāi)晗抟蟆?/p>
柜員
截止時間：2023-06-10
工作職責(zé)：
1.對外辦理存取款、計息業(yè)務(wù)，包括輸入電腦記帳、打印憑證、存折、存單，收付現(xiàn)金等；
2.辦理營業(yè)用現(xiàn)金的領(lǐng)解、保管，登記柜員現(xiàn)金登記簿；
3.辦理營業(yè)用存單、存折等重要空白憑證和有價單證的領(lǐng)用與保管，登記重要空白憑證和有價單證登記簿；
4.掌管本柜臺各種業(yè)務(wù)用章和個人名章；
5.辦理柜臺軋帳，打印軋帳單，清理、核對當(dāng)班庫存現(xiàn)金和結(jié)存重要空白憑證和有價單證，收檢業(yè)務(wù)用章。
任職資格：
1.年齡一般在30周歲(含)以下；
2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
3.具有2年以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗，且至少有1年柜員崗位工作經(jīng)驗；
4.熟悉柜臺業(yè)務(wù)操作，具有良好的客戶服務(wù)意識和服務(wù)態(tài)度。
原標(biāo)題：[廣東]2023年廣州農(nóng)商銀行佛山分行社會招聘啟事
文章來源：http://grcbank.zhiye.com/social
