中國光大銀行北京分行2023年度春季校園招聘信息

一、北京分行簡介

中國光大銀行北京分行是中國光大銀行轄屬一級分行，成立于1994年10月，經(jīng)過多年的不懈努力，北京分行主要經(jīng)營指標穩(wěn)居光大銀行系統(tǒng)首位，在北京同業(yè)中位列前茅。

按照中國光大集團、中國光大銀行統(tǒng)一部署，北京分行深入踐行金融央企國家隊、財富管理專業(yè)隊、民生服務先鋒隊使命，立足新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念，積極推進服務構建新發(fā)展格局，聚焦“打造一流財富管理銀行”戰(zhàn)略愿景，堅持依靠嚴格管理、市場競爭、創(chuàng)新思維、同舟共濟求發(fā)展，扎實做到肩負使命擔當、推進高質(zhì)量發(fā)展、堅持深化改革、創(chuàng)新思維引領、發(fā)展金融科技五個向前一步，迎難而上，主動作為，實現(xiàn)了規(guī)模、質(zhì)量、效益的協(xié)調(diào)共進，形成了鮮明的經(jīng)營特色。

二、招聘崗位

春季校園招聘崗位分為金融科技類、市場營銷類、柜面操作類共3大類崗位。崗位說明如下：

三、招聘條件

（一）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，堅持黨的領導，擁護國家大政方針；深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。

（二）愛崗敬業(yè)，認同我行企業(yè)文化，認可我行規(guī)章制度。

（三）誠實守信，德才兼?zhèn)洌疂嵶月?，身體健康。

（四）符合我行核心勝任能力要求，具備與崗位要求相應的任職資格和能力要求。

（五）具有較強的風險合規(guī)意識，無任何違規(guī)違紀行為。

（六）符合我行員工行為管理相關要求，符合我行任職回避和業(yè)務回避相關制度要求。

（七）無違法犯罪記錄，無其他不符合我行錄用標準的情形。

（八）大學本科及以上學歷（以招聘崗位最終要求為準），其中：

1.國內(nèi)院校應屆畢業(yè)生：非定向就業(yè)，列入國家高校2023年畢業(yè)生統(tǒng)分計劃，2023年7月31日前取得畢業(yè)證、學位證；因疫情影響，2022年畢業(yè)的應屆畢業(yè)生，符合應屆生就業(yè)條件的一并納入招聘范圍。

2.海外院校應屆畢業(yè)生：畢業(yè)時間在2022年1月1日至2023年7月31日之間，并于2023年7月31日前取得畢業(yè)證、教育部留學服務中心出具的《教育部學歷學位認證》原版證件。

3.金融科技類崗位要求金融科技、計算機技術、軟件開發(fā)、信息工程、數(shù)理分析、信息安全和網(wǎng)絡通訊等IT相關專業(yè)；其他類崗位不限專業(yè)，金融科技類專業(yè)學生優(yōu)先。

注：對于專職柜員崗，要求如下：

（1）身體健康，品行端正，無違法違紀記錄；

（2）具備經(jīng)濟、管理及其他相關專業(yè)，大學本科（含）以上學歷；

（3）年齡在26周歲（含）以下；

（4）符合我行柜員崗位核心勝任能力要求，并具備相關的任職資格。

（九）對參加“抗擊疫情一線醫(yī)護人員的子女”、退役軍人等在同等條件下優(yōu)先錄??；按照“四個不摘”政策要求，針對國家已脫貧縣生源，同等條件下優(yōu)先考慮。

（十）應聘者須為最高學歷后初次就業(yè)，未與其他單位建立勞動關系，未派遣，未參加社會保險。

四、招聘流程及時間安排

（以上時間安排為擬定時間，如有調(diào)整另行通知）

五、宣講會/雙選會行程

（宣講會/雙選會行程持續(xù)更新中......）

六、簡歷投遞方式

簡歷投遞截止時間：2023年4月19日

簡歷投遞地址：http://campus.51job.com/cebbank/jobs.html

七、其他事項

（一）應聘者應對填報信息和提供材料的真實性負責，如與事實不符，我行有權取消其考試和錄用資格。

（二）在各招聘環(huán)節(jié)中，我行會及時通知進入下一環(huán)節(jié)的應聘者；對未能進入下一環(huán)節(jié)的應聘者，我行不再發(fā)布通知。

（三）應聘者務必保證提交的聯(lián)系方式正確無誤，并保證通訊暢通。

原標題：[北京]2023年中國光大銀行北京分行春季校園招聘啟事

文章來源：http://campus.51job.com/cebbank/jobs.html