長(zhǎng)沙銀行成立于1997年5月，是由長(zhǎng)沙市財(cái)政局、長(zhǎng)沙市開(kāi)福區(qū)財(cái)政局、長(zhǎng)沙市芙蓉區(qū)財(cái)政局、長(zhǎng)沙市天心區(qū)財(cái)政局、湖南省郵電管理局、長(zhǎng)沙信達(dá)實(shí)業(yè)股份有限公司、長(zhǎng)沙市商業(yè)總公司及原長(zhǎng)沙市十四家城市信用社和市聯(lián)社的原始股東為發(fā)起人設(shè)立的，2008年更名為長(zhǎng)沙銀行，是湖南省首家區(qū)域性股份制商業(yè)銀行和湖南最大的法人金融企業(yè)。長(zhǎng)沙銀行已于2018年9月26日在上海證券交易所上市，是湖南首家上市銀行，股票代碼：601577，股票簡(jiǎn)稱(chēng)：長(zhǎng)沙銀行。已擁有包括廣州分行在內(nèi)的30家分行和直屬支行，營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)實(shí)現(xiàn)了湖南省地州市覆蓋，控股發(fā)起湘西、祁陽(yáng)、宜章三家村鎮(zhèn)銀行和湖南長(zhǎng)銀五八消費(fèi)金融股份有限公司。同時(shí)，為廣大客戶提供365天*24小時(shí)手機(jī)銀行、網(wǎng)上銀行、微信銀行和電話銀行服務(wù)。

?沙銀?始終秉承“正道??、信澤?眾”的發(fā)展使命，堅(jiān)持“聚焦客戶、實(shí)?為本、快樂(lè)同?”的核?價(jià)值觀，堅(jiān)持深耕湖南，做“湖南?的主辦銀?”的定位，構(gòu)建了以?批發(fā)為業(yè)務(wù)主體，?零售、?資管為兩翼，?絡(luò)?融為?尾的“?體兩翼?尾”業(yè)務(wù)格局，著?打造智慧?融、縣域?融、綠??融、科技?融四?特?戰(zhàn)略品牌。

?沙銀?將堅(jiān)持社區(qū)化、平臺(tái)化、綜合化、集約化、智能化發(fā)展思路，強(qiáng)化數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)，持續(xù)推進(jìn)創(chuàng)新轉(zhuǎn)型發(fā)展、合規(guī)穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)，不斷提升綜合?融服務(wù)能?，全?打造?家智造快樂(lè)的銀?。

現(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展與人才培養(yǎng)的需要，誠(chéng)邀各行精英加盟，具體崗位如下：

研究規(guī)劃崗

工作職責(zé)

（1）參與公司業(yè)務(wù)的中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃，研究制定公司業(yè)務(wù)的發(fā)展方向和市場(chǎng)戰(zhàn)略；

（2）負(fù)責(zé)對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)運(yùn)行狀況、貨幣信貸政策的變化趨勢(shì)以及同業(yè)公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)動(dòng)態(tài)等外部市場(chǎng)信息的搜集整理和分析研究，為決策提供參考；

（3）組織擬訂全行公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，研究確定重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)產(chǎn)品、目標(biāo)市場(chǎng)、目標(biāo)客戶、分銷(xiāo)渠道、營(yíng)銷(xiāo)策略等；

（4）負(fù)責(zé)部門(mén)總結(jié)計(jì)劃、專(zhuān)題匯報(bào)等重點(diǎn)材料的撰寫(xiě)。

任職要求

（1）年齡35周歲以下；

（2）本科及以上學(xué)歷，金融類(lèi)、經(jīng)濟(jì)類(lèi)、管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

（3）5年及以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，其中2年及以上公司業(yè)務(wù)行業(yè)研究、政策研究工作經(jīng)驗(yàn)；

（4）了解業(yè)務(wù)相關(guān)法律規(guī)定和金融類(lèi)基本知識(shí)，熟練使用辦公軟件，具備較好的文字處理能力;

（5）具備良好的思想品質(zhì)、較好的親和力、良好的協(xié)調(diào)溝通能力。

公司業(yè)務(wù)部產(chǎn)品經(jīng)理崗（生態(tài)場(chǎng)景中心）

工作職責(zé)

（1）負(fù)責(zé)全行生態(tài)場(chǎng)景建設(shè)，聚焦銀行支付業(yè)務(wù)，將銀行支付結(jié)算能力嵌入生態(tài)場(chǎng)景業(yè)務(wù)平臺(tái)；

（2）負(fù)責(zé)根據(jù)客戶需求，通過(guò)專(zhuān)業(yè)化分析能力獨(dú)立完成綜合解決方案、可行性研究報(bào)告、需求文檔，并推動(dòng)項(xiàng)目上線落地及迭代優(yōu)化；

（3）負(fù)責(zé)協(xié)助分支行孵化重點(diǎn)生態(tài)場(chǎng)景項(xiàng)目，負(fù)責(zé)為分支行進(jìn)行生態(tài)場(chǎng)景項(xiàng)目培訓(xùn)及業(yè)務(wù)指導(dǎo)，協(xié)助分支行進(jìn)行項(xiàng)目推廣落地；

（4）負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研，掌握最新市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，根據(jù)監(jiān)管政策要求，制定業(yè)務(wù)管理辦法、風(fēng)險(xiǎn)控制措施、生態(tài)場(chǎng)景建設(shè)流程規(guī)范；

（5）負(fù)責(zé)生態(tài)場(chǎng)景平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)分析，根據(jù)平臺(tái)用戶、交易等運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，提出優(yōu)化建議，不斷提升生態(tài)場(chǎng)景體驗(yàn)及效益。

任職要求

（1）年齡35周歲以下，本科及以上學(xué)歷，信息技術(shù)、統(tǒng)計(jì)、金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

（2）3年及以上國(guó)有銀行或大型支付公司或互聯(lián)網(wǎng)公司支付類(lèi)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)，有大型復(fù)雜支付場(chǎng)景建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

（3）熟練掌握產(chǎn)品設(shè)計(jì)、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、產(chǎn)品落地等基本流程，有獨(dú)立負(fù)責(zé)支付產(chǎn)品開(kāi)發(fā)及全生命周期管理者優(yōu)先；

（4）具有主動(dòng)探索研究垂直行業(yè)的能力，能洞察行業(yè)的業(yè)務(wù)需求，有行業(yè)商戶解決方案經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

（5）善于學(xué)習(xí)與思考，對(duì)支付行業(yè)有敏銳觀察力和政策研究能力，能較好地對(duì)同業(yè)市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品進(jìn)行分析，抽象競(jìng)品的核心價(jià)值，提升產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力；

（6）具有一定的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，良好的協(xié)調(diào)溝通能力及文字表達(dá)能力。

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