
渤海銀行深圳前海分行招聘啟事詳細(xì)情況請見下方公告,關(guān)于銀行招聘的更多最新資訊,高頓教育將會(huì)為大家持續(xù)更新發(fā)布。
渤海銀行深圳前海分行于2017年8月29日開業(yè)。為滿足業(yè)務(wù)快速發(fā)展的需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘經(jīng)驗(yàn)豐富、業(yè)務(wù)熟練、具有國際化視野并富有創(chuàng)新精神的人士加盟。有意應(yīng)聘者請將您的個(gè)人簡歷(含近照和聯(lián)系電話)發(fā)送至深圳前海分行招聘專用郵箱:qhfhzp cbhb.com.cn,并在郵件主題上注明應(yīng)聘部門及職位名稱。
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深圳前海分行地址:深圳市南山區(qū)后海濱路3168號中國海油大廈B座12F-13F
聯(lián)系電話:0755-33081752郵編:518054
部門:投資銀行部
職位:總經(jīng)理/副總經(jīng)理/總經(jīng)理助理
職位描述:
•負(fù)責(zé)廣東區(qū)域投行業(yè)務(wù)的開發(fā)承攬,加強(qiáng)業(yè)務(wù)協(xié)同,提升所在區(qū)域投行業(yè)務(wù)競爭力;
•負(fù)責(zé)承攬項(xiàng)目的質(zhì)量控制和過程管理,控制風(fēng)險(xiǎn);
•強(qiáng)化核心客戶群體的建立、跟蹤與服務(wù);
•負(fù)責(zé)投資銀行部業(yè)務(wù)拓展、業(yè)務(wù)管理、團(tuán)隊(duì)日常建設(shè)及人員管理;
•完成總分行下達(dá)的投行業(yè)務(wù)各項(xiàng)指標(biāo)。
任職條件:
•金融、會(huì)計(jì)、法律等專業(yè)本科及以上學(xué)歷,有廣東地區(qū)投行項(xiàng)目資源者優(yōu)先;
•具備五年及以上投行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),主持或現(xiàn)場負(fù)責(zé)過投行相關(guān)項(xiàng)目,具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)功底和業(yè)務(wù)能力,具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管理意識和風(fēng)險(xiǎn)識別能力;
•具備管理經(jīng)驗(yàn),能夠有效組織協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,推動(dòng)外部合作和內(nèi)部協(xié)同,對投行工作有前瞻思考,認(rèn)同公司文化和價(jià)值觀,富有創(chuàng)業(yè)精神,能夠主動(dòng)推進(jìn)工作創(chuàng)新和持續(xù)進(jìn)步。
職位:客戶經(jīng)理
職位描述:
•負(fù)責(zé)廣東區(qū)域投行業(yè)務(wù)的開發(fā)承攬和項(xiàng)目的具體運(yùn)作,加強(qiáng)業(yè)務(wù)協(xié)同,提升所在區(qū)域投行業(yè)務(wù)競爭力;
•負(fù)責(zé)承做項(xiàng)目的質(zhì)量控制和過程管理,控制風(fēng)險(xiǎn);
•強(qiáng)化核心客戶群體的建立、跟蹤與服務(wù);
•負(fù)責(zé)建立和完善各類項(xiàng)目的工作底稿和項(xiàng)目檔案,保存各類工作記錄;
•完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職條件:
•金融、會(huì)計(jì)、法律等專業(yè)本科及以上學(xué)歷,有廣東地區(qū)投行項(xiàng)目資源者優(yōu)先;
•具備兩年及以上投資銀行、行業(yè)研究、律師事務(wù)所或會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn),主持或現(xiàn)場負(fù)責(zé)過投行相關(guān)項(xiàng)目,具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)功底和業(yè)務(wù)能力;
•具有較強(qiáng)的邏輯思維能力、方案寫作能力、團(tuán)隊(duì)合作精神和抗壓能力,富有進(jìn)取心,能夠快速融入團(tuán)隊(duì)。
部門:同業(yè)業(yè)務(wù)營銷中心
職位:同業(yè)業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理/主任/助理
職位描述:
•負(fù)責(zé)同業(yè)機(jī)構(gòu)的開發(fā)和維護(hù),包括但不限于銀行、基金、保險(xiǎn)、信托、財(cái)務(wù)公司等,深度挖潛客戶需求;
•同業(yè)產(chǎn)品營銷工作,包括但不限于:同業(yè)存款、同業(yè)存單、金融債等;
•進(jìn)行金融同業(yè)機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)拓展和梳理,實(shí)時(shí)掌握金融市場創(chuàng)新業(yè)務(wù)發(fā)展動(dòng)態(tài);
•完成總分行下達(dá)的同業(yè)業(yè)務(wù)各項(xiàng)指標(biāo)。
任職條件:
•本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)與金融相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;
•具備兩年及以上金融機(jī)構(gòu)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),對同業(yè)業(yè)務(wù)較為熟悉;
•具備較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識與市場反應(yīng)速度,能敏銳地捕捉機(jī)構(gòu)客戶的需求,有同業(yè)業(yè)務(wù)資源者優(yōu)先;
•具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,抗壓能力強(qiáng)。
部門:交易銀行部
職位:產(chǎn)品經(jīng)理/主任
職位描述:
•負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)所負(fù)責(zé)產(chǎn)品業(yè)務(wù)發(fā)展策略,并對所轄地區(qū)該類產(chǎn)品業(yè)務(wù)情況進(jìn)行跟蹤分析
•負(fù)責(zé)落實(shí)所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)、產(chǎn)品的年內(nèi)預(yù)算指標(biāo),并對客戶經(jīng)理進(jìn)行貿(mào)易金融政策及產(chǎn)品培訓(xùn)
•負(fù)責(zé)制定、審核貿(mào)易金融產(chǎn)品及服務(wù)方案,對客戶經(jīng)理提供產(chǎn)品支持
•負(fù)責(zé)營銷分行貿(mào)易金融業(yè)務(wù)客戶,協(xié)助客戶經(jīng)理依據(jù)客戶需求制定業(yè)務(wù)、服務(wù)方案,并跟蹤執(zhí)行
•負(fù)責(zé)協(xié)助、支持轄屬機(jī)構(gòu)開展?fàn)I銷,尋找、挖掘貿(mào)易金融客戶和業(yè)務(wù),推動(dòng)轄屬機(jī)構(gòu)完成相關(guān)任務(wù)指標(biāo)
•負(fù)責(zé)分析所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)開展?fàn)顩r,匯總統(tǒng)計(jì)本產(chǎn)品線業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),并及時(shí)向部門總經(jīng)理匯報(bào)
•負(fù)責(zé)落實(shí)所負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)政策、管理制度和控制措施,確保合規(guī)經(jīng)營
•完成總經(jīng)理交辦的其他工作
任職條件:
•大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、市場營銷、IT等相關(guān)專業(yè)
•至少對國際、國內(nèi)結(jié)算與融資、供應(yīng)鏈融資、現(xiàn)金管理業(yè)務(wù)中的一項(xiàng)有比較深入的了解與經(jīng)驗(yàn),熟悉相關(guān)政策法規(guī)
•至少兩年商業(yè)銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有一定的貿(mào)易金融業(yè)務(wù)基礎(chǔ)
•具有較強(qiáng)的洞悉市場變化的能力;具有良好的溝通、表達(dá)能力,熟練使用各種辦公軟件
部門:消費(fèi)金融中心
職位:總經(jīng)理/副總經(jīng)理/總經(jīng)理助理
職位描述:
•負(fù)責(zé)完成總行下達(dá)的相關(guān)業(yè)務(wù)預(yù)算指標(biāo)
•執(zhí)行總行制定的消費(fèi)金融產(chǎn)品政策;承接、傳達(dá)并落實(shí)監(jiān)管機(jī)構(gòu)及總行各項(xiàng)消費(fèi)金融政策要求
•根據(jù)總行消費(fèi)金融產(chǎn)品研發(fā)定位和政策導(dǎo)向,結(jié)合當(dāng)?shù)厥袌鲂枨笮畔?,提出具有地方特點(diǎn)的資產(chǎn)產(chǎn)品研發(fā)建議及方案
•負(fù)責(zé)個(gè)人貸款業(yè)務(wù)流程管理、逾期90天以內(nèi)貸款的催收管理、貸后管理以及客戶關(guān)系管理
•負(fù)責(zé)根據(jù)總行制定的消費(fèi)金融產(chǎn)品相關(guān)產(chǎn)品政策及流程,組織制定符合當(dāng)?shù)靥攸c(diǎn)的產(chǎn)品及流程實(shí)施細(xì)則
•組織、推動(dòng)和指導(dǎo)分行及所轄業(yè)務(wù)網(wǎng)點(diǎn)的消費(fèi)金融業(yè)務(wù)營銷工作
•負(fù)責(zé)組織消費(fèi)金融產(chǎn)品、營銷、政策和風(fēng)險(xiǎn)管理等方面的培訓(xùn),督導(dǎo)落實(shí)消費(fèi)金融業(yè)務(wù)考核工作,負(fù)責(zé)分行消費(fèi)金融客戶經(jīng)理隊(duì)伍建設(shè)
•負(fù)責(zé)消費(fèi)金融中心各崗位人員以及消費(fèi)金融客戶經(jīng)理績效考核管理,對消費(fèi)金融中心風(fēng)險(xiǎn)派駐副總經(jīng)理及派駐崗位人員落實(shí)本條線的匯報(bào)考核管理工作
•負(fù)責(zé)根據(jù)總行制定的消費(fèi)金融業(yè)務(wù)各類風(fēng)險(xiǎn)防控措施和檢查要求,定期開展自查工作
•及時(shí)了解并分析反饋當(dāng)?shù)赝瑯I(yè)重要產(chǎn)品、政策信息
•負(fù)責(zé)個(gè)人征信業(yè)務(wù)(不含信用卡)的日常組織、管理工作,落實(shí)人民銀行及總行相關(guān)個(gè)人征信管理規(guī)定
•落實(shí)押品管理、檔案管理、額度管控等日常管理工作
•完成上級主管交辦的其他工作任務(wù)
任職條件:
•大學(xué)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融專業(yè)優(yōu)先
•熟悉銀行運(yùn)營程序,對零售銀行產(chǎn)品、操作流程及服務(wù)流程有深刻的了解和認(rèn)識;了解本地零售業(yè)務(wù)市場現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢
•具有8年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn),具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)
•具有較強(qiáng)的管理能力、風(fēng)險(xiǎn)識別能力和決策能力;具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力;能夠策劃、推動(dòng)并管理項(xiàng)目;具有較高的市場敏銳度和風(fēng)險(xiǎn)敏感度,無違規(guī)記錄
職位:產(chǎn)品經(jīng)理/主任
職位描述:
•與分行消費(fèi)金融營銷管理經(jīng)理/主任崗位人員共同承接并完成總行下達(dá)的消費(fèi)金融業(yè)務(wù)營銷指標(biāo)
•主導(dǎo)或輔助設(shè)計(jì)符合地方市場需求的消費(fèi)金融業(yè)務(wù)新產(chǎn)品
•根據(jù)地方特點(diǎn)有針對性地提出產(chǎn)品更新方案報(bào)總行相關(guān)部門審批
•負(fù)責(zé)制定總行新推出消費(fèi)金融產(chǎn)品、政策的地區(qū)實(shí)施流程和實(shí)施細(xì)則,并負(fù)責(zé)開展產(chǎn)品培訓(xùn)
•負(fù)責(zé)不斷優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,制定操作風(fēng)險(xiǎn)防控措施,并定期開展自查和配合內(nèi)外部各級機(jī)構(gòu)的消費(fèi)金融檢查工作
•與消費(fèi)金融營銷管理人員共同完成消費(fèi)金融產(chǎn)品的營銷主題和方案策劃工作
•對新產(chǎn)品、新業(yè)務(wù)渠道進(jìn)行成本對比分析
•搜集當(dāng)?shù)馗偁幤放菩畔?,分析并撰寫?bào)告。根據(jù)同業(yè)先進(jìn)產(chǎn)品提出本行產(chǎn)品優(yōu)化方案或建議
•分析產(chǎn)品組合及客戶群
•完成上級主管交辦的其他工作任務(wù)
任職條件:
•大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、營銷類相關(guān)專業(yè)
•熟悉銀行運(yùn)營程序,對零售資產(chǎn)產(chǎn)品、操作流程及服務(wù)流程有深刻的了解和認(rèn)識;了解本地零售資產(chǎn)業(yè)務(wù)市場現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢;熟練使用辦公軟件
•具有兩年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有零售資產(chǎn)產(chǎn)品研發(fā)或市場推廣相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
•具有敬業(yè)精神,吃苦耐勞,邏輯分析能力強(qiáng),書面表達(dá)能力強(qiáng)
•具有良好的職業(yè)操守、較強(qiáng)的責(zé)任心,無違規(guī)、違紀(jì)記錄
部門:公司業(yè)務(wù)管理部
職位:產(chǎn)品銷售經(jīng)理/主任
職位描述:
•負(fù)責(zé)識別市場產(chǎn)品需求,發(fā)現(xiàn)新產(chǎn)品的商業(yè)機(jī)會(huì)
•負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)氐漠a(chǎn)品營銷,對客戶部門提供銷售支持
•負(fù)責(zé)銷售及制定有效的金融解決方案
•負(fù)責(zé)使用咨詢性銷售方法及廣泛的推銷渠道,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售目標(biāo)
•負(fù)責(zé)與營運(yùn)、市場營銷、產(chǎn)品管理及其它技術(shù)團(tuán)隊(duì)密切合作,確保提供全程優(yōu)質(zhì)服務(wù)
任職條件:
•大學(xué)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
•兩年(含)以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉工作流程,具有相關(guān)資源者優(yōu)先
•具備較強(qiáng)的市場反應(yīng)速度
•具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,抗壓能力強(qiáng)
•品行端正,具有良好的職業(yè)操守、較強(qiáng)的責(zé)任心,無違規(guī)違紀(jì)記錄
部門:公司業(yè)務(wù)部
職位:公司業(yè)務(wù)部總經(jīng)理
職位描述:
•負(fù)責(zé)分行轄內(nèi)公司業(yè)務(wù)的營銷和拓展
•負(fù)責(zé)發(fā)起開發(fā)設(shè)計(jì)新產(chǎn)品,營銷集團(tuán)客戶、大中型企業(yè)的資產(chǎn)、負(fù)債和中間業(yè)務(wù)
•負(fù)責(zé)對集團(tuán)客戶、大中型企業(yè)、中小微企業(yè)的貸款發(fā)放和貸后管理
•負(fù)責(zé)開展對零售業(yè)務(wù)、金融機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)的聯(lián)動(dòng)營銷與交叉營銷
•完成上級主管交辦的其他工作
任職條件:
•大學(xué)本科及以上學(xué)歷
•熟悉分、支行運(yùn)作流程,熟悉金融法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定以及當(dāng)?shù)厥袌鰻顩r
•八年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
•具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)
•條件優(yōu)越者可適當(dāng)放寬要求
職位:公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理
職位描述:
•對公司業(yè)務(wù)營銷部門總經(jīng)理負(fù)責(zé)
•負(fù)責(zé)有效管理客戶關(guān)系,完成預(yù)算指標(biāo)
•與產(chǎn)品部門與金融市場部緊密合作,提供切合客戶需要的金融服務(wù)方案
•憑借與目標(biāo)客戶的關(guān)系,在銀行的其他業(yè)務(wù)領(lǐng)域(即供應(yīng)鏈融資、環(huán)球市場、證券服務(wù)等領(lǐng)域)中推動(dòng)/發(fā)展相關(guān)業(yè)務(wù)機(jī)遇
•完成總經(jīng)理交辦的其它工作任務(wù)
任職條件:
•大學(xué)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
•熟悉銀行銷售和服務(wù)的流程、制度和運(yùn)作
•兩年以上客戶關(guān)系管理經(jīng)驗(yàn)
•具有英文書寫和口語能力者,同等條件優(yōu)先錄用
部門:風(fēng)險(xiǎn)管理部
職位:盡責(zé)審查經(jīng)理/主任(批發(fā)信貸)
職位描述:
•根據(jù)總行政策和要求,負(fù)責(zé)指導(dǎo)、組織所在分行客戶評級、債項(xiàng)評級工作,并對評級結(jié)果進(jìn)行審查并最終認(rèn)定
•負(fù)責(zé)按照盡責(zé)審查工作制度,及時(shí)開展授信項(xiàng)目的盡責(zé)審查工作,深入分析授信項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn),客觀準(zhǔn)確地提示授信風(fēng)險(xiǎn),及時(shí)提交盡責(zé)審查報(bào)告
•負(fù)責(zé)審核業(yè)務(wù)部門提交的項(xiàng)目資料及授信調(diào)查報(bào)告的完整性和充分性
•負(fù)責(zé)審查項(xiàng)目是否符合國家法律、政策以及我行授信政策導(dǎo)向,對業(yè)務(wù)部門授信調(diào)查程序的完整性、合規(guī)性進(jìn)行盡責(zé)審查
•列席授信評審委員會(huì)會(huì)議,介紹項(xiàng)目情況,接受委員問詢,獨(dú)立闡述盡責(zé)審查意見,揭示授信風(fēng)險(xiǎn),提出合理的避險(xiǎn)措施建議,并對授信項(xiàng)目做出同意、否決、有條件同意或建議暫緩審議的審查意見,為授信評審委員會(huì)審議提供決策依據(jù)
•根據(jù)盡責(zé)審查要求,與客戶經(jīng)理共同提前介入重點(diǎn)項(xiàng)目的評估,進(jìn)行現(xiàn)場審查
•根據(jù)工作需要,起草有關(guān)業(yè)務(wù)匯報(bào)及總結(jié)、審計(jì)及監(jiān)管反饋等管理工作報(bào)告
•負(fù)責(zé)開展授信項(xiàng)目的后評價(jià)工作
•完成上級主管交辦的其他工作
任職條件:
•大學(xué)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融相關(guān)專業(yè)
•具有較全面的授信業(yè)務(wù)及相關(guān)經(jīng)濟(jì)、法律知識水平,了解各項(xiàng)授信管理規(guī)章制度,具備較強(qiáng)的盡責(zé)審查分析能力
•具有6年以上信貸業(yè)務(wù)、4年以上授信審查等授信專業(yè)崗位工作經(jīng)驗(yàn),且近3年來未脫離授信專業(yè)崗位
•遵守國家法律法規(guī),具有良好的個(gè)人品質(zhì),具有高度的責(zé)任心和職業(yè)操守,從業(yè)記錄良好;具有良好的語言表達(dá)能力和寫作水平,具有獨(dú)立分析、解決和處理問題的能力
部門:普惠金融事業(yè)部
職位:普惠金融事業(yè)部總經(jīng)理/副總經(jīng)理/總經(jīng)理助理
職位描述:
•負(fù)責(zé)分行轄內(nèi)中小企業(yè)信貸業(yè)務(wù)的專業(yè)化經(jīng)營和統(tǒng)籌管理
•負(fù)責(zé)牽頭組織落實(shí)總行普惠金融各項(xiàng)規(guī)章制度和業(yè)務(wù)政策,貫徹落實(shí)本行普惠金融業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)政策
•負(fù)責(zé)制定分行普惠金融業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和年度工作計(jì)劃,組織分行普惠金融業(yè)務(wù)預(yù)算指標(biāo)的分解,并督促實(shí)施
•負(fù)責(zé)分行普惠金融業(yè)務(wù)營銷隊(duì)伍的建設(shè)、培訓(xùn)、考核和管理工作
•負(fù)責(zé)行業(yè)分析和政策研究,牽頭制定分行普惠金融業(yè)務(wù)營銷方案,并推動(dòng)實(shí)施
•負(fù)責(zé)分行普惠金融業(yè)務(wù)新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、推廣等
任職條件:
•大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
•具有廣泛而良好的金融產(chǎn)品知識與經(jīng)驗(yàn),具有豐富的銷售管理經(jīng)驗(yàn);具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力
•5年(含)以上批發(fā)銀行營銷管理經(jīng)驗(yàn),具備中小企業(yè)業(yè)務(wù)營銷管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
•品行端正,具有良好的職業(yè)操守、較強(qiáng)的責(zé)任心,無違規(guī)違紀(jì)記錄
職位:產(chǎn)品銷售經(jīng)理/主任
職位描述:
•配合總行產(chǎn)品部門要求,開展相關(guān)產(chǎn)品屬地化實(shí)施和優(yōu)化
•負(fù)責(zé)中小企業(yè)產(chǎn)品和服務(wù)的品牌推廣、市場策劃、營銷指導(dǎo)、培訓(xùn)推廣和績效考核
•負(fù)責(zé)相關(guān)產(chǎn)品規(guī)范運(yùn)作和各類風(fēng)險(xiǎn)檢查監(jiān)督
•根據(jù)關(guān)鍵客戶需求設(shè)計(jì)產(chǎn)品營銷解決方案,支持客戶經(jīng)理進(jìn)行產(chǎn)品銷售,并跟蹤業(yè)務(wù)發(fā)展,提供專業(yè)服務(wù)
•負(fù)責(zé)采集分行所在地中小企業(yè)對本行金融產(chǎn)品的意見和創(chuàng)新需求,經(jīng)營管理中的遇到的新情況、新問題,并提出改進(jìn)建議向總行中小企業(yè)貸款中心反饋
•負(fù)責(zé)分行中小企業(yè)業(yè)務(wù)考核評價(jià)、分析統(tǒng)計(jì)
任職條件:
•大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、管理、市場營銷、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)
•熟悉企業(yè)交易、現(xiàn)金管理、貿(mào)易融資及信貸等業(yè)務(wù);擁有銀行業(yè)產(chǎn)品管理或銷售經(jīng)驗(yàn);掌握商業(yè)銀行產(chǎn)品的相關(guān)知識;了解中小企業(yè)業(yè)務(wù)和客戶需求,具有敏銳的商業(yè)觸覺和遠(yuǎn)見;熟悉法律法規(guī)和銀行業(yè)條例
•具有4年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn),具有良好的業(yè)績記錄,工作卓有成效,并勇于創(chuàng)新
•具備良好的溝通能力、文字表達(dá)能力和項(xiàng)目管理技巧,富有團(tuán)隊(duì)合作精神
部門:內(nèi)控合規(guī)部
職位:內(nèi)部稽核經(jīng)理/主任
職位描述:
•制定并維護(hù)分行內(nèi)控合規(guī)、操作風(fēng)險(xiǎn)及案件防控、員工行為管理等稽核檢查類制度、流程;負(fù)責(zé)組織、監(jiān)督、指導(dǎo)分支行內(nèi)控合規(guī)、操作風(fēng)險(xiǎn)及案件防控、員工行為管理等工作的貫徹落實(shí)
•組織制定分行內(nèi)控合規(guī)稽核檢查工作年度計(jì)劃對計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行跟進(jìn)、監(jiān)督、報(bào)告;負(fù)責(zé)對分行各業(yè)務(wù)條線、職能部門檢查計(jì)劃制定及執(zhí)行情況進(jìn)行跟進(jìn)監(jiān)督;組織或參與完成具體檢查項(xiàng)目工作,將案防、重大操作風(fēng)險(xiǎn)和員工行為管理要點(diǎn)融入各項(xiàng)檢查工作,落實(shí)查防一體的管理要求
•負(fù)責(zé)操作風(fēng)險(xiǎn)管理系統(tǒng)及管理工具的日常維護(hù)及優(yōu)化更新,組織推動(dòng)分行各部門及轄內(nèi)各級機(jī)構(gòu)開展操作風(fēng)險(xiǎn)一線自我評估,向分行各部門及轄內(nèi)各級機(jī)構(gòu)提供內(nèi)控、案防與操作風(fēng)險(xiǎn)以及員工行為管理方面的培訓(xùn)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)和咨詢服務(wù),推廣我行內(nèi)控合規(guī)文化
•定期收集外部處罰信息、監(jiān)管提示函信息及其他監(jiān)管信息,組織開展監(jiān)管政策解讀,推動(dòng)完善分行合規(guī)管理體系建設(shè)和外部法律法規(guī)、監(jiān)管要求在分行的內(nèi)化工作
•牽頭分行權(quán)限內(nèi)或總行委托開展的不良授信業(yè)務(wù)責(zé)任調(diào)查認(rèn)定工作,完成稽核檢查、報(bào)告、移送等事項(xiàng);完成總行委托或授權(quán)分行內(nèi)控合規(guī)部開展的離崗、離任、經(jīng)濟(jì)責(zé)任稽核以及授信業(yè)務(wù)不良資產(chǎn)責(zé)任認(rèn)定等工作
•其他稽核檢查管理工作
•完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
任職條件:
•大學(xué)本科及以上學(xué)歷
•金融、經(jīng)濟(jì)、法律、管理、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)
•熟悉國家經(jīng)濟(jì)法規(guī)及監(jiān)管政策,熟悉銀保監(jiān)會(huì)及人民銀行等監(jiān)管機(jī)構(gòu)對銀行業(yè)務(wù)的要求,熟悉銀行主要產(chǎn)品和業(yè)務(wù)操作流程
•具備5年以上大型商業(yè)銀行等金融行業(yè)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)
•具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)敏感度,具備識別、分析和管理風(fēng)險(xiǎn)的能力
•具有良好的團(tuán)隊(duì)精神、職業(yè)素養(yǎng)、溝通能力和文字水平,為人正直,有責(zé)任心,愛崗敬業(yè),工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致
部門:營業(yè)部/同城支行
職位:零售銀行客戶經(jīng)理
職位描述:
•進(jìn)行零售銀行全產(chǎn)品銷售,側(cè)重但不限于理財(cái)產(chǎn)品、存款和資產(chǎn)類業(yè)務(wù)的銷售工作及各類銀行卡發(fā)卡和網(wǎng)銀的銷售推廣工作
•獨(dú)立承擔(dān)工作指標(biāo),拓展新客戶尤其是中高端客戶
•帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)完成上級下達(dá)的工作指標(biāo)
•與零售銀行客戶主任輪流負(fù)責(zé)在營業(yè)場所根據(jù)客戶需要推介新業(yè)務(wù),向客戶推廣和銷售零售銀行產(chǎn)品
•及時(shí)了解客戶的滿意度和需求,對產(chǎn)品及其服務(wù)流程有深刻的認(rèn)識,為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)和客戶關(guān)系管理,以使客戶達(dá)到良好的滿意度,提供交叉銷售服務(wù),提升客戶對我行產(chǎn)品的使用率
任職條件:
•大學(xué)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
•熟悉銀行銷售和服務(wù)流程以及相關(guān)制度和運(yùn)作方式
•兩年年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn),擁有吸攬和維護(hù)高端個(gè)人客戶經(jīng)驗(yàn),持有AFP/CFP證書者優(yōu)先
•分析能力良好,富有創(chuàng)意,有自信和專業(yè)精神,具有工作影響力;具備優(yōu)秀的交際和談判技巧,具有處理復(fù)雜問題的能力
職位:公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理
職位描述:
•負(fù)責(zé)有效管理客戶關(guān)系,完成預(yù)算指標(biāo)
•與產(chǎn)品部門與金融市場部緊密合作,提供切合客戶需要的金融服務(wù)方案
•憑借與目標(biāo)客戶的關(guān)系,在銀行的其他業(yè)務(wù)領(lǐng)域(即供應(yīng)鏈融資、環(huán)球市場、證券服務(wù)等領(lǐng)域)中推動(dòng)/發(fā)展相關(guān)業(yè)務(wù)機(jī)遇
•完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)
任職條件:
•大學(xué)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
•熟悉銀行銷售和服務(wù)的流程、制度和運(yùn)作
•兩年以上客戶關(guān)系管理經(jīng)驗(yàn)
•具有英文書寫和口語能力者,同等條件優(yōu)先錄用
職位:綜合柜員
職位描述:
•按照行內(nèi)業(yè)務(wù)管理辦法和操作流程,正確處理本崗位業(yè)務(wù)權(quán)限內(nèi)的現(xiàn)金收付、支付結(jié)算等日常柜面業(yè)務(wù)
•通過反洗錢、反假幣和大額支付業(yè)務(wù)核對等手段,及時(shí)發(fā)現(xiàn)異常支付結(jié)算現(xiàn)象并上報(bào)營運(yùn)經(jīng)理
•負(fù)責(zé)保管個(gè)人現(xiàn)金、憑證尾款箱,確保每日賬實(shí)相符
•負(fù)責(zé)保管和使用業(yè)務(wù)印章
•負(fù)責(zé)每日對所經(jīng)辦的業(yè)務(wù)憑證及附件進(jìn)行整理,并確保真實(shí)、完整、合規(guī)
•完成營運(yùn)經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)
任職條件:
•大學(xué)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融相關(guān)專業(yè)
•掌握銀行現(xiàn)金、結(jié)算業(yè)務(wù)的基本規(guī)定和操作流程;具備一定的風(fēng)險(xiǎn)防范意識
•具有二年以上銀行綜合柜員工作經(jīng)驗(yàn)
•具有客戶服務(wù)意識和良好的溝通技巧
部門:綜合輕型支行
職位:輕型支行行長
職位描述:
•對分行行長負(fù)責(zé),主持支行全面工作
•負(fù)責(zé)組織、推動(dòng)支行業(yè)務(wù)營銷工作,落實(shí)分行對支行的業(yè)務(wù)考核計(jì)劃
•在授權(quán)范圍內(nèi)選聘支行員工,根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)模,就機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員編制、勞動(dòng)組合提出調(diào)整意見
•負(fù)責(zé)支行員工的勞動(dòng)組織管理,對支行員工進(jìn)行考核,提出獎(jiǎng)懲的意見
•對各項(xiàng)業(yè)務(wù)進(jìn)行組織協(xié)調(diào),保證各項(xiàng)業(yè)務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),推動(dòng)業(yè)務(wù)不斷發(fā)展
•在業(yè)務(wù)線預(yù)算框架下和授權(quán)范圍內(nèi),負(fù)責(zé)管理各成本中心的費(fèi)用開支行為
•組織支行內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)嚴(yán)格執(zhí)行操作流程和管理制度,協(xié)調(diào)操作風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理的工作,管理支行的操作風(fēng)險(xiǎn),對支行的操作風(fēng)險(xiǎn)負(fù)責(zé),對支行的安全負(fù)責(zé)
•負(fù)責(zé)支行的對外聯(lián)絡(luò)工作
•負(fù)責(zé)落實(shí)分行行長和分行主管零售業(yè)務(wù)副行長安排的其他工作
任職條件:
•大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)專業(yè)優(yōu)先
•熟悉分、支行運(yùn)作管理流程,熟悉金融法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定,具有較強(qiáng)的市場開拓能力,熟悉當(dāng)?shù)厥袌鰻顩r
•八年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),五年以上零售銀行業(yè)務(wù)及網(wǎng)點(diǎn)相關(guān)經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn)
•具備良好的大局觀、豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)和組織協(xié)調(diào)能力
•條件優(yōu)越者可適當(dāng)放寬要求
職位:公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理
職位描述:
•對分行公司業(yè)務(wù)部總經(jīng)理負(fù)責(zé),工作業(yè)績由分行公司業(yè)務(wù)部總經(jīng)理做初步評定,由分行批發(fā)銀行主管副行長做最終評定
•負(fù)責(zé)有效管理客戶關(guān)系,完成預(yù)算指標(biāo)
•與分行批發(fā)銀行產(chǎn)品與市場開發(fā)部緊密合作,提供切合客戶需要的金融服務(wù)方案
•憑借與目標(biāo)客戶的關(guān)系,在銀行的其他業(yè)務(wù)領(lǐng)域(即供應(yīng)鏈融資、環(huán)球市場、證券服務(wù)等領(lǐng)域)中推動(dòng)/發(fā)展相關(guān)業(yè)務(wù)機(jī)遇
任職條件:
•大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)專業(yè)優(yōu)先
•熟悉銀行銷售和服務(wù)的流程、制度和運(yùn)作
•兩年以上客戶關(guān)系管理經(jīng)驗(yàn)
•具有英文書寫和口語能力者,同等條件優(yōu)先錄用
職位:外拓客戶經(jīng)理
職位描述:
•以拓客、獲客、活客、留客、粘客為目標(biāo),協(xié)助上級主管進(jìn)行外拓營銷
•網(wǎng)點(diǎn)線上線下營銷活動(dòng)策劃與執(zhí)行
•產(chǎn)品銷售,包括但不限于個(gè)人財(cái)富類、資產(chǎn)類業(yè)務(wù)的銷售工作及卡、網(wǎng)銀、手機(jī)銀行、微信銀行等的銷售推廣工作,承擔(dān)上級下達(dá)的工作指標(biāo)
•渠道建設(shè)與渠道推廣
•網(wǎng)點(diǎn)生態(tài)建設(shè)及網(wǎng)點(diǎn)生態(tài)功能應(yīng)用推廣
•批零聯(lián)動(dòng)營銷
•客戶關(guān)系維護(hù),挖掘客戶價(jià)值,防止客戶流失
•及時(shí)了解掌握同業(yè)動(dòng)態(tài)及信息,為我行產(chǎn)品優(yōu)化及創(chuàng)新提出建設(shè)性意見和建議
•廳堂內(nèi)部營銷服務(wù)支持及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
任職條件:
•大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、市場營銷專業(yè)
•熟悉銀行銷售和服務(wù)流程以及相關(guān)制度和運(yùn)作方式
•三年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn),擁有吸攬和維護(hù)高端個(gè)人客戶經(jīng)驗(yàn),持有AFP/CFP證書者優(yōu)先;應(yīng)屆畢業(yè)生除外
•組織、策劃、執(zhí)行能力良好,富有創(chuàng)意,有自信和專業(yè)精神,具有工作影響力;具備優(yōu)秀的交際能力,具有處理復(fù)雜問題的能力
職位:營運(yùn)經(jīng)理
職位描述:
•對營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)柜面各項(xiàng)業(yè)務(wù)處理進(jìn)行事前和事中控制,負(fù)責(zé)柜面人員勞動(dòng)組織和管理,維護(hù)各項(xiàng)業(yè)務(wù)安全、高效運(yùn)營
•組織柜面人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)金融政策、法規(guī)、行內(nèi)管理制度和操作流程,把好業(yè)務(wù)操作和會(huì)計(jì)核算質(zhì)量關(guān),防范和控制業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)
•對關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)環(huán)節(jié)實(shí)施有效監(jiān)控,對重要業(yè)務(wù)處理實(shí)施授權(quán)和審批控制,避免差錯(cuò)事故和風(fēng)險(xiǎn)事件,維護(hù)銀行和客戶資金安全
•依據(jù)相關(guān)規(guī)定協(xié)助有權(quán)機(jī)關(guān)做好查詢、凍結(jié)、扣劃
•做好柜面現(xiàn)金、重要憑證、會(huì)計(jì)印章、檔案資料等重要物品的管理,做好賬務(wù)核對及信息統(tǒng)計(jì)工作
•妥善處理日常工作中的特殊、疑難問題以及業(yè)務(wù)投訴和突發(fā)事件,做好對內(nèi)、外部客戶的柜面服務(wù)工作
•及時(shí)上報(bào)業(yè)務(wù)差錯(cuò)、重大事故、違規(guī)違紀(jì)行為等情況
•開展柜面業(yè)務(wù)培訓(xùn)和輔導(dǎo),定期組織柜員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技能培訓(xùn),有針對性地開展思想政治工作,按照規(guī)定實(shí)施柜面業(yè)務(wù)自查,提高柜面核算質(zhì)量和服務(wù)水平
•記錄營運(yùn)經(jīng)理工作日志,按月向分行業(yè)務(wù)營運(yùn)部和營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人報(bào)送柜面業(yè)務(wù)情況報(bào)告
•參與對柜面人員的考核,提出獎(jiǎng)懲意見
•做好營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)柜面與廳堂間的協(xié)調(diào)、溝通,引導(dǎo)柜面人員參與廳堂服務(wù),促進(jìn)廳堂一體化建設(shè)
•應(yīng)協(xié)助支行行長對廳堂營銷服務(wù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行管理,組織團(tuán)隊(duì)推動(dòng)網(wǎng)點(diǎn)內(nèi)部營銷服務(wù)、完成業(yè)務(wù)操作及其他相關(guān)內(nèi)部管理工作
•完成分行業(yè)務(wù)營運(yùn)部和營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人交辦的其他工作
任職條件:
•大學(xué)本科或以上學(xué)歷,金融、會(huì)計(jì)專業(yè)優(yōu)先,具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書
•熟悉國家會(huì)計(jì)、金融政策、法規(guī),掌握人民銀行支付清算、外匯管理相關(guān)規(guī)定,熟悉銀行支付結(jié)算、會(huì)計(jì)核算的相關(guān)管理規(guī)定和柜面業(yè)務(wù)系統(tǒng)功能
•五年以上銀行會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),其中2年以上銀行柜面業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),有廳堂管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
•具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,工作積極負(fù)責(zé),作風(fēng)踏實(shí),堅(jiān)持原則,廉潔奉公,具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng);具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理、溝通協(xié)作、組織協(xié)調(diào)和處理復(fù)雜問題的能力,具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識、合規(guī)意識和服務(wù)意識
職位:廳堂營業(yè)經(jīng)理
職位描述:
•負(fù)責(zé)廳堂內(nèi)部客戶營銷,包括但不限于個(gè)人財(cái)富類、資產(chǎn)類業(yè)務(wù)的銷售工作及卡、網(wǎng)銀、手機(jī)銀行、微信銀行等的銷售推廣工作,承擔(dān)上級下達(dá)的工作指標(biāo)
•負(fù)責(zé)廳堂內(nèi)部營銷活動(dòng)策劃、執(zhí)行與客戶跟進(jìn),并對廳堂外部營銷活動(dòng)予以支持和配合
•負(fù)責(zé)廳堂渠道、生態(tài)建設(shè)、維護(hù)、推廣及渠道、生態(tài)客戶的服務(wù)和轉(zhuǎn)化
•負(fù)責(zé)客戶服務(wù)及客戶關(guān)系建立及維護(hù),建立健全新客戶信息,及時(shí)補(bǔ)充和更新老客戶信息
•作為營運(yùn)經(jīng)理備崗人員及負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)操作的人員,在執(zhí)行業(yè)務(wù)營運(yùn)相關(guān)職責(zé)期間,負(fù)責(zé)根據(jù)我行業(yè)務(wù)營運(yùn)相關(guān)管理規(guī)定,開展業(yè)務(wù)營運(yùn)相關(guān)工作,并對營運(yùn)經(jīng)理負(fù)責(zé)。工作具體內(nèi)容根據(jù)我行業(yè)務(wù)營運(yùn)相關(guān)制度及支行工作安排,參照業(yè)務(wù)營運(yùn)主辦柜員、綜合柜員崗位說明書
•領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
任職條件:
•大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、財(cái)務(wù)專業(yè)
•熟悉銀行銷售和服務(wù)流程以及相關(guān)制度和運(yùn)作方式
•三年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn),擁有吸攬和維護(hù)高端個(gè)人客戶經(jīng)驗(yàn),持有AFP/CFP證書者優(yōu)先;作為營運(yùn)經(jīng)理備崗及負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)操作的人員應(yīng)滿足營運(yùn)經(jīng)理助理、營運(yùn)主任、柜員等角色人員的崗位要求
•分析表達(dá)能力良好,富有創(chuàng)意,有自信和專業(yè)精神,具有工作影響力,執(zhí)行力強(qiáng);具備優(yōu)秀的交際和談判技巧,具有處理復(fù)雜問題的能力