公共基礎(chǔ)知識又叫綜合知識，如浙江、江西兩地事業(yè)單位考試中習(xí)慣以綜合知識命名，但并不是所有的考試綜合知識就是公共基礎(chǔ)知識，要根據(jù)具體的考試而看，例如福建與四川的綜合知識考試內(nèi)容既包括公共基礎(chǔ)知識又包括職業(yè)能力測試?？荚囶}型包括公共基礎(chǔ)知識考試題型即單選、多選、判斷等客觀題型為主，行政能力測驗考試題型即單選。

1.時事政治

時事政治影響我們?nèi)粘５膶W(xué)習(xí)、生活和工作。時事變化可以影響政治、經(jīng)濟(jì)、文化，也可以影響人們的心態(tài)，精明的商人可以從中挖掘出巨大的商機(jī)。

時事政治考試，既可以了解應(yīng)聘者對時事的反應(yīng)能力，也可以了解應(yīng)聘者對市場的敏感度和預(yù)測能力。一般來說，時事政治的考試范圍大致是一年時間里國內(nèi)外發(fā)生的重大事件、制定的重要政策、頒布的重要文件、召開的重要會議，舉行的重要活動以及科技發(fā)展的重要成果等。

2.公共關(guān)系

公共關(guān)系的主要職能是建立良好的組織形象，協(xié)調(diào)組織內(nèi)外關(guān)系。社會組織、公眾、傳播是其基本要素。一個組織具有良好的形象和內(nèi)外環(huán)境，就能得到公眾的信任和支持，增強(qiáng)組織的發(fā)展能力和競爭能力，因此，現(xiàn)代企業(yè)越來越重視公共關(guān)系。例如，著名家電企業(yè)海爾集團(tuán)通過其高質(zhì)量的產(chǎn)品、星級服務(wù)體系、"用戶永遠(yuǎn)是對的"等一系列公關(guān)原則，塑造了良好的企業(yè)形象，贏得了廣大的市場。目前，雖然一些企業(yè)都設(shè)有專門的公關(guān)策劃人員，但作為一項基本素質(zhì)要求，每個員工都應(yīng)對公共關(guān)系的基本原理、基本運作有一定的了解。

3.社交禮儀

禮儀是社會文明的標(biāo)志。社交禮儀是現(xiàn)代社會中人們交往的行為規(guī)范，也是人們道德觀念的反映，它在人們?nèi)粘５纳?、工作中，特別是一些重大的活動、事務(wù)中發(fā)揮著重要作用。人們在工作中與各種各樣的人打交道，得體、合乎規(guī)范的禮儀會給人留下良好的印象，創(chuàng)造和諧的人際環(huán)境。在一些正規(guī)、隆重的場合，禮儀不僅代表了個人的形象，而且也是一個組織甚至一個國家的形象。例如，在商務(wù)洽談中，遵守商業(yè)道德，使用禮貌語言及友好的表情動作等，能促進(jìn)洽談的成功。另外，在各種社交場合會涉及不同社交禮儀，如接待禮儀、餐飲禮儀、商務(wù)禮儀、外事禮儀等。

4.人際技巧;

所謂人際關(guān)系，是指人與人之間在傳遞信息、溝通思想和交流情感等過程中形成的人與人之間的好感或惡感、排斥或吸引等心理上的距離和關(guān)系。心理學(xué)把人際關(guān)系分為三類:一是以感情為基礎(chǔ)的人際關(guān)系，如親情關(guān)系、友愛關(guān)系;二是以利害為基礎(chǔ)的人際關(guān)系，它存在于政治、經(jīng)濟(jì)、權(quán)力等各個方面;三是缺乏任何基礎(chǔ)的陌路關(guān)系。一般以一、二類人際關(guān)系與我們最密切。美國著名成人教育專家卡內(nèi)基曾斷言:"一個人事業(yè)的成功，15%靠自身的努力，而85%取決于良好的人際關(guān)系。"人們生存于現(xiàn)實社會中，他們的成功和幸福與他人息息相關(guān)，任何人都不可能孤立地生活，即使專業(yè)技能水平再高，專業(yè)知識再豐富，也要與不同的人打交道和共事。現(xiàn)代社會越來越重視人際關(guān)系技巧。例如，公務(wù)員要善于處理好與上級的關(guān)系，協(xié)調(diào)好與同事之間的關(guān)系，善于化解政府部門的各種人際糾紛;部門管理者要善于調(diào)動員工的積極性，要善于與員工進(jìn)行人際溝通等。

5.環(huán)保知識

隨著科學(xué)技術(shù)的發(fā)展，環(huán)境污染問題越來越受到人們的重視。據(jù)聯(lián)合國資料反映，世界上有30%的人因環(huán)境污染而致病，每年死于癌癥的達(dá)幾百萬人。近來世界各地常發(fā)生氣候異常、自然災(zāi)害嚴(yán)重等環(huán)境問題。保護(hù)環(huán)境已不僅是國家和政府的事務(wù)，也是企業(yè)和個人的義務(wù)和責(zé)任?，F(xiàn)代一些知名企業(yè)已不僅注重其經(jīng)濟(jì)效益，而且日益重視其社會責(zé)任、社會效益，環(huán)保就是其中一個重要內(nèi)容。近年"綠色運動"的出現(xiàn)，并成為全球范圍內(nèi)推動社會變革的一支重要力量。如今，壞保已成為許多企業(yè)決策的重要內(nèi)容，因此應(yīng)聘者應(yīng)有一定的環(huán)保知識。

6.法律常識

市場經(jīng)濟(jì)是一種法制經(jīng)濟(jì)，沒有法制，市場經(jīng)濟(jì)也就難以規(guī)范化。目前，我們的市場經(jīng)濟(jì)還不完善，法制還不健全，人們的法制觀念較差，法律知識貧乏。例如，在經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域，除了常見的利用購銷合同詐騙之外，利用貨物運輸、倉儲保管、加工承攬、資產(chǎn)租賃、工程建筑承包、房地產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、國際貿(mào)易等方面的合同進(jìn)行詐騙的案件屢見不鮮。又如，在管理實踐中，公司拖欠員工工資或養(yǎng)老保險金、商店保安對涉嫌偷竊商品的顧客進(jìn)行搜身、娛樂場所的設(shè)施發(fā)生故障造成意外人身傷害等，也時有所聞。因此，每個人都應(yīng)對經(jīng)濟(jì)法、金融法、行政法、行政訴訟法、國際貿(mào)易法等有一定的了解，對涉及與專業(yè)有關(guān)的法律更應(yīng)熟悉，并善于應(yīng)用法律知識處理實際問題。

7.跨文化知識.

所謂文化，是指不同的人種，民族、區(qū)域的社會成員所特有的生活方式、思想方式、行為方式、交往方式，以及與之密切相關(guān)的一切后天習(xí)得的東西。隨著世界各國之間合作和聯(lián)系的加強(qiáng)，不同國籍、區(qū)域的人員經(jīng)常需要合作，從而帶來不同文化之間的碰撞和沖突，如果不了解對方的文化，就會影響工作的完成。目前，不少人想進(jìn)外資企業(yè)，這就涉及跨文化溝通問題。例如，日本從文化淵源上與中國有相似之處，但仍有其獨特的文化內(nèi)涵。如日本人特別嚴(yán)謹(jǐn)，注重勤奮、忠誠、協(xié)作等，如果不了解日本的企業(yè)文化，就不能適應(yīng)日本人的上作方式。在經(jīng)濟(jì)全球化、一體化趨勢日益加強(qiáng)的今天，東西方文化交流更為頻繁和直接，在亞洲帶有濃厚傳統(tǒng)色彩的經(jīng)濟(jì)土壤里，西方一些先進(jìn)的技術(shù)成就、經(jīng)濟(jì)思想、企業(yè)管理經(jīng)驗已逐漸移植成功并正常成長。

8，其他綜合

知識的考試范圍廣泛，其他還有諸如天文地理、自然常識、社會常識等，難以一一盡述。隨著對人才素質(zhì)的要求越來越高，招聘程序越來越規(guī)范，綜合知識方面的考試會越來越重要。有些單位可能不要求進(jìn)行綜合知識考試，但會在其他應(yīng)聘程序，如情境模擬或面試中，體現(xiàn)這方面的要求。

以上就是陜西事業(yè)單位綜合知識考試的全部內(nèi)容，如果你想要了解或者學(xué)習(xí)更多陜西事業(yè)單位考試的知識，歡迎大家前往上岸鴨公考官網(wǎng)！