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遴選是由招考單位進行自行組織的，通常沒有固定的題型和范圍，但是正常情況下包括公共基礎知識和報考單位的專業(yè)知識，筆試一樣是給出材料，需要根據(jù)要求寫作。
遴選筆試實行的是分級和分類考試，對不同的崗位、不同的職級采用不同的試卷，主要考察報考者分析和解決問題的能力、政策理論水平、公文寫作能力和文字表達能力，遴選最主要側重的是：政策理論素養(yǎng)，公文處理能力，分析問題與解決問題能力，文字表達能力等，考試題型以案例分析，寫作為主，也會有選擇題，判斷題，但所占的比重不是很大，通常占30%左右。
此外，遴選還會考察公文寫作能力，主要涉及《黨政機關公文處理工作條例》中規(guī)定常用公文的寫作和處理，包括報告、調查報告、大事記、公告、會議記錄、函、會議紀要、計劃、決議、領導講話稿、決定、命令、批復、請示、通知、通報、通告、指示，還有倡議書、講話稿、演講稿等等形式的公文寫作，這些都體現(xiàn)在筆試答題的各方各面，公文寫作能力貫穿于整個考試之中。
