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國企是拿國家工資嗎

2024-07-23 10:38:00 來源： 上岸鴨公考 責任編輯： 小云
國企員工的工資不是國家工資，而是由企業(yè)自行發(fā)放的。
國企是拿國家工資嗎
國有企業(yè)是指企業(yè)的所有資產(chǎn)都歸國家所有，其全稱是全國所有制企業(yè)；國企不是事業(yè)單位，并沒有編制一說，通常我們所說的編制是指公務員和事業(yè)單位，由財政發(fā)工資；而國企就是企業(yè)，幾年簽一次合同，滿足要求了簽訂無固定期限勞動合同。
國企的福利是非常不錯的，通常情況下其待遇為五險兩金，除了正常的五險一金外，還有大額醫(yī)療保險企業(yè)年金作為保險的補充。年底獎金大多為年底雙薪再加過節(jié)費等，另外還有一些日常補助，比如說房補、交通補、話補等；其中還有很多國企單位也會包食宿、供應工作餐等等。國企工作環(huán)境相對穩(wěn)定，講究“工齡”，以年資為主成果為輔，另還有一些隱性福利待遇。
國企薪資待遇情況
國家電網(wǎng)、中石油、中石化等企業(yè)在新人轉(zhuǎn)正后稅后收入在20萬左右，位于央企薪資待遇的第一檔：
中移動聯(lián)通網(wǎng)通新人轉(zhuǎn)正后，稅后收入為15到20萬，位于央企薪資待遇的第二檔；
國有銀行以及國有保險公司新人轉(zhuǎn)正后，收入在10-15萬左右，位于央企薪資待遇的第三檔。
五大發(fā)電集團總部以及幾大進出口公司總部，新人轉(zhuǎn)正后的收入為10到12萬左右，位于央企薪資待遇的第四檔；
其他非壟斷性的國企新人轉(zhuǎn)正后，收入為8到10萬左右，位于央企薪資待遇的最后一檔。
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