一般來說，河南公務(wù)員的報(bào)名時(shí)間和考試時(shí)間，在過去這些年里還是有一些變化的。比如在2021年和2019年，河南公務(wù)員的考試時(shí)間就是在上半年的三四月份，分別在3月27日和4月20日舉行考試。而在2020、2017等年份，考試時(shí)間則是在下半年，分別在7月25日和12月16日舉行考試。

河南公務(wù)員考試按照《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》對(duì)考察人選進(jìn)行錄用考察?？疾鞎r(shí)同時(shí)進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審主要核實(shí)考察人選是否符合報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息是否真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，是否與本人真實(shí)經(jīng)歷背景相一致。

招考職位要求面向服務(wù)基層項(xiàng)目人員的，報(bào)考者須是服務(wù)期滿、考核合格的我省大學(xué)生村干部或我省招募的參加高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃、志愿服務(wù)西部計(jì)劃、志愿服務(wù)貧困縣計(jì)劃、農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃人員，以及在部隊(duì)服役滿5年的我省高校畢業(yè)生退役士兵。

根據(jù)擬錄用職位，按照考試總成績(jī)從高分到低分的順序，等額確定參加體檢和考察人選。報(bào)考同一個(gè)職位人員考試總成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)從高分到低分的順序排序；如筆試成績(jī)也相同，按行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)從高分到低分的順序排序；如行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)也相同，并列排序。

河南省公務(wù)員考試面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測(cè)試履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力，滿分100分。進(jìn)入面試的應(yīng)試者，須在面試前按照各省轄市公務(wù)員主管部門、省直招錄機(jī)關(guān)（單位）的要求參加面試確認(rèn)及現(xiàn)場(chǎng)資格審查。

河南省考筆試實(shí)行考位調(diào)控管理制度，報(bào)考者原則上選擇報(bào)考職位所在考區(qū)參加公共科目筆試，不受考位限制；選擇其他考區(qū)的，考位有數(shù)量限制，先選先得（以繳費(fèi)成功為準(zhǔn)），選完即止。建議考生合理安排報(bào)名時(shí)間，根據(jù)本人的學(xué)歷、專業(yè)、意愿和職業(yè)規(guī)劃等盡早報(bào)名。

河南省公務(wù)員考試筆試內(nèi)容包括行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)和申論兩科，每科滿分均為100分。筆試體現(xiàn)分類分級(jí)原則，對(duì)縣級(jí)以上機(jī)關(guān)（單位）職位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)職位分別命制試題，主要測(cè)查從事公務(wù)員工作應(yīng)當(dāng)具備的基本能力和基本素質(zhì)，特別是用***新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)分析和解決問題的能力。

大學(xué)期間實(shí)習(xí)經(jīng)歷嚴(yán)格意義上不能算河南省公務(wù)員報(bào)考時(shí)所要求的基層工作經(jīng)歷。基層工作經(jīng)歷，是指在縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）黨政機(jī)關(guān)，村（社區(qū)）黨組織或者村（居）委會(huì)，各類企業(yè)、事業(yè)單位，以及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等工作的經(jīng)歷；離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見習(xí)基地參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷；在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷，退役士兵在軍隊(duì)服現(xiàn)役的經(jīng)歷。

河南省公務(wù)員考試通過面試確認(rèn)的應(yīng)試者，相關(guān)省轄市公務(wù)員主管部門、省直招錄機(jī)關(guān)（單位）會(huì)發(fā)放面試通知單。放棄面試的，本人應(yīng)提交書面聲明；對(duì)未提交書面聲明的，以相關(guān)省轄市公務(wù)員主管部門、省直招錄機(jī)關(guān)（單位）的核實(shí)記錄為準(zhǔn)。