為優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，經(jīng)廣東實(shí)驗(yàn)中學(xué)附屬茂名學(xué)校教師現(xiàn)場(chǎng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，廣東實(shí)驗(yàn)中學(xué)附屬茂名學(xué)校決定面向2023年應(yīng)屆畢業(yè)生公開(kāi)招聘教師70名。

為深入貫徹落實(shí)黨的二十大、省委十屆三次全會(huì)和市委十二屆四次全會(huì)精神，進(jìn)一步推動(dòng)人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，學(xué)習(xí)借鑒教育部“銀齡講學(xué)計(jì)劃”相關(guān)做法，決定實(shí)施保定市“銀齡講學(xué)計(jì)劃”，面向京津等地引進(jìn)一批退休高級(jí)教育人才到我市中小學(xué)任教。首批公開(kāi)招募銀齡教育人才59名。

為加強(qiáng)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè)，規(guī)范進(jìn)人行為，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號(hào)）和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào)）等規(guī)定，經(jīng)市人力社保局備案，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員。

根據(jù)河南省人力資源和社會(huì)保障廳《河南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程》（豫人社〔2015〕55號(hào)）規(guī)定，我校擬面向社會(huì)招聘工作人員15名。根據(jù)學(xué)校專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位空缺情況和學(xué)校發(fā)展需要，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘10名碩士研究生和5名本科生

因工作需要，慈溪市上林人才服務(wù)有限公司決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘派遣制工作人員3名，派遣至慈溪市白沙路街道中心幼兒園工作，工資待遇按照市編外用工有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)（教師待遇按慈政辦發(fā)〔2019〕71號(hào)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，教師、檔案管理人員待遇按白沙路街道核定標(biāo)準(zhǔn)）執(zhí)行，納入市編外聘用人員管理。

為進(jìn)一步創(chuàng)新引才方式，提升引才效果，圍繞“四新”主攻“四化”，加大重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)的人才保障和智力支持，決定組織相關(guān)事業(yè)單位開(kāi)展人才引進(jìn)工作，為做好引才各項(xiàng)工作，特制定本《實(shí)施方案》。

中共東莞市委黨校（東莞市行政學(xué)院、東莞市社會(huì)主義學(xué)院）是中共東莞市委、東莞市政府直屬的正處級(jí)公益一類(lèi)事業(yè)單位，主要承擔(dān)培養(yǎng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和理論干部、培訓(xùn)公務(wù)員和事業(yè)干部、民主黨派和無(wú)黨派人士、開(kāi)展社會(huì)科學(xué)研究和決策咨詢(xún)的職能。為加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，推動(dòng)黨校事業(yè)發(fā)展，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》的規(guī)定，按照公開(kāi)、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)向社會(huì)公開(kāi)招聘4名教師。

為加強(qiáng)無(wú)錫市教育局直屬單位教育人才隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步推動(dòng)無(wú)錫市教育局直屬單位高質(zhì)量發(fā)展，現(xiàn)面向無(wú)錫市以外招聘“太湖人才計(jì)劃”教育高層次人才15名。

為深入貫徹落實(shí)省委、市委人才工作會(huì)議精神，加快推進(jìn)人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，有效緩解我縣高中教師緊缺現(xiàn)狀，根據(jù)《關(guān)于支持各縣（市、區(qū)）吸引人才的暫行規(guī)定》（長(zhǎng)組通字〔2018〕14號(hào)）文件精神，經(jīng)縣委、縣政府研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)引進(jìn)一批教育系統(tǒng)急需緊缺人才。