(2)畢業(yè)證等崗位要求的相關(guān)證書的原件及復(fù)印件,其中2023年應(yīng)屆畢業(yè)生在資格審查時未取得畢業(yè)證的(含因疫情防控工作安排,非本人原因無法按時獲得證書原件的情況),應(yīng)出具學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的院系及專業(yè)等情況的證明原件,最終是否符合報考崗位的學(xué)歷、學(xué)位和專業(yè)資格條件,以本人畢業(yè)時取得的有效畢業(yè)證或?qū)W位證所載學(xué)歷、學(xué)位和專業(yè)名稱為準(zhǔn)。國(境)外留學(xué)歸來人員應(yīng)出具教育部相關(guān)國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書,學(xué)歷認(rèn)證請登錄中國留學(xué)網(wǎng)(www.cscse.edu.cn)中“學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證專欄”,按照有關(guān)要求和程序辦理;留學(xué)人員留學(xué)期間所學(xué)專業(yè)未列入國家教育行政部門頒布的學(xué)科專業(yè)目錄的,可按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行第三方專業(yè)認(rèn)定,認(rèn)定與招聘崗位所需專業(yè)為相似專業(yè)的視為專業(yè)條件合格。
(3)考生是機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式占編人員,須具有人事管理權(quán)限的組織人事部門出具同意報考的審查意見(附件4);委培、定向畢業(yè)生,須原委培、定向單位出具同意報考的手續(xù),不能提供的,將不予審核通過。
(4)本人親筆簽名的《報名信息表》2份。
(5)編碼2022223050——2022223051崗位的報考人員,以及放寬年齡的退役軍人還須出具本人《入伍通知書》《退出現(xiàn)役證》等材料的原件及復(fù)印件。
凡是在資格審查時隱瞞或弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)都將取消其報考或聘用資格,且后果自負(fù)。
(三)面試
1.面試方式:編碼2022223001——2022223014崗位(教師崗位)采取講課的面試方式;編碼2022223015——2022223051崗位采取結(jié)構(gòu)化面試方式。
2.面試時間地點(diǎn):資格審查合格的考生才能參加面試,面試具體時間地點(diǎn)見資格審查后領(lǐng)取的面試通知書。
3.形不成競爭崗位的面試成績合格線:若某崗位由于缺考、面試成績?yōu)榱惴?、違紀(jì)等原因形不成競爭的,該崗位考生面試成績低于80分為不合格,不合格的不能參加體檢,不能確定為聘用人員。
(四)綜合成績
面試成績滿分為100分。綜合成績=筆試成績+面試成績。綜合成績在所有的面試結(jié)束后5個工作日內(nèi)公布。
五、體檢及考核
(一)體檢人員的確定:根據(jù)綜合成績從高到低,按照崗位招聘人數(shù)依次等額確定體檢對象(綜合成績并列的,按照筆試成績高低確定排序,筆試成績?nèi)匀徊⒘械?,按《綜合知識》或《教育公共基礎(chǔ)》成績高低確定排序,所有成績都并列的,再次組織面試進(jìn)行篩選)。面試中違規(guī)違紀(jì)被取消面試成績或面試資格的人員、未參加面試的人員、面試成績?yōu)榱惴值娜藛T或形不成競爭崗位未達(dá)到面試成績合格線的人員,不能確定參加體檢。
(二)體檢組織及標(biāo)準(zhǔn):體檢應(yīng)在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢的項目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》及《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》執(zhí)行。其中,乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。
考生對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出書面復(fù)檢要求,復(fù)檢應(yīng)在原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
考生未按規(guī)定時間到指定地點(diǎn)以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項目體檢的,視為自動棄權(quán)。
(三)考核:招聘單位的主管部門負(fù)責(zé)對體檢合格的人員進(jìn)行考核,考核內(nèi)容主要包括考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會關(guān)系、失信被執(zhí)行情況以及是否需要回避等方面的情況,并復(fù)核是否符合報名資格條件,作出考核合格與否的結(jié)論。對考核發(fā)現(xiàn)不符合要求、反映較差以及有嚴(yán)重精神疾病的,可以暫緩直至取消聘用資格。
(四)遞補(bǔ):因體檢、考核不合格或個人放棄等原因出現(xiàn)的空額,有遞補(bǔ)對象的,瀘州市納溪區(qū)人力資源和社會保障局按規(guī)定依次遞補(bǔ)。
六、公示與聘用
對考試、體檢、考核合格的應(yīng)聘人員,由瀘州市納溪區(qū)人力資源和社會保障局將按規(guī)定通過瀘州市納溪區(qū)人民政府網(wǎng)站招考錄用公招公選版塊(http://www.naxi.gov.cn/zw/fdzdgknr/rszk)進(jìn)行公示,公示時間不少于7個工作日。
對公示期間反映有問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報考條件的,取消其擬聘資格。一經(jīng)公示后,因各種原因產(chǎn)生的空額,均不再遞補(bǔ)。
公示無異議的人員,由招聘單位及主管部門按規(guī)定程序辦理占編聘用等有關(guān)手續(xù)。受聘人員如系其他單位的工作人員,應(yīng)當(dāng)先依法解除與原單位的聘用合同或勞動合同,不能在規(guī)定期限內(nèi)解除與原單位的聘用合同或勞動合同的,不予聘用。
編碼2022223006——2022223025,2022223044——2022223047崗位聘用后,在納溪區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的最低服務(wù)期限為5年(含試用期),其余崗位的招聘人員須遵守納溪區(qū)事業(yè)單位服務(wù)期制度,簽訂聘用合同時約定服務(wù)年限。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
(一)事業(yè)單位工作人員招聘工作實(shí)行回避制度。
(二)事業(yè)單位工作人員招聘工作要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。
(三)對違反招聘紀(jì)律的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)等規(guī)定嚴(yán)肅處理。
八、公告解釋權(quán)
本公告由瀘州市納溪區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜按照有關(guān)法律政策規(guī)定執(zhí)行。
政策咨詢電話:0830-4294906。
面向退役大學(xué)生士兵招聘的相關(guān)政策由納溪區(qū)人民政府征兵辦公室負(fù)責(zé)解釋,聯(lián)系電話:0830-4216108。
考務(wù)安排咨詢電話:0830-4212407。
網(wǎng)絡(luò)報名技術(shù)咨詢電話:0830-3190016。
監(jiān)督電話:0830-4292585。
撥打時間:工作日上午09:00—12:00,下午14:30—18:30。
瀘州市納溪區(qū)人力資源和社會保障局
2022年10月21日
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原標(biāo)題:納溪區(qū):關(guān)于瀘州市納溪區(qū)2022年下半年事業(yè)單位公開考試招聘工作人員的公告
文章來源:http://www.lzsrsks.com/News/NewsDetailed.aspx?newsId=871c414ceea54149b7951d80063fc3c6
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