》(明人發(fā)〔2012〕33號)、《三明市人力資源和社會保障局關于核準2023年永安市事業(yè)單位緊缺急需專業(yè)公開招聘計劃的通知》(明人社〔2023〕56號)和《永安市人力資源和社會保障局關于確定永安市2023年緊缺急需專業(yè)目錄的通知》(永人社〔2022〕124號)精神,經研究,決定開展2023年永安市中小學緊缺急需學科新任教師專項招聘工作,現(xiàn)將有關事項通知如下。" />
(一)發(fā)布通告
本次專項招聘緊缺急需專業(yè)新任教師的崗位、人數、招聘資格條件、招聘專場、招聘辦法及程序等相關信息的通告在永安市人民政府網上向社會公布。
(二)現(xiàn)場報名
1.現(xiàn)場報名所需材料(請將以下材料裝袋,材料袋封面注明姓名、畢業(yè)院校及專業(yè))。
(1)個人簡歷與相關實踐經歷證明材料、榮譽獎章等證書原件及復印件;
(2)《2023年永安市中小學緊缺急需學科新任教師專項招聘報名表》(附件3),用A4紙打印,并貼上近期一寸免冠彩色證件照片,一式2份;
(3)身份證、學歷證、學位證、教師資格證原件及復印件(尚未取得學歷證書的2023年畢業(yè)生,應提供所在高校教務部門出具的全部所學課程及成績證明和畢業(yè)生就業(yè)推薦表);往屆畢業(yè)生還須提供學信網及學位網查詢認證信息等相關材料的原件及復印件一份;
(4)已就業(yè)人員最遲應在體檢前提供所在單位及主管部門出具的同意報考、同意辭職或解除聘用(勞動)合同的證明原件及復印件;
(5)崗位要求的其他材料。
2.注意事項
(1)報考者所填寫的聯(lián)系方式應完整且準確無誤,保持暢通,因聯(lián)系方式有誤或不暢通而影響面試的,后果由應聘者自負;
(2)報考者所提供的材料應真實、準確,如有弄虛作假的情況一經查實,將取消聘用資格;已聘用者,將解除聘用合同。
(三)資格審核
根據崗位招聘條件,對報考者現(xiàn)場報名提供的材料進行資格審核。資格審核合格的參加面試。
(四)面試
1.面試內容:片段教學(范圍:小學為3-4年級,初中化學為9年級、初中其他學科為8年級,高中為必修1-2;其中報考體育崗位的考生可自行增加一項專業(yè)技能進行展示,所需器材、教具自備);答辯(教育教學相關內容)。
2.面試成績計算:面試成績總分為100分(片段教學80分,答辯20分);面試成績合格線為70分;面試成績由面試評委小組進行評定(取平均值,保留小數點后兩位數),若成績相同,報考者名次按片段教學成績排列,若片段教學成績也相同則加試一場答辯。
(五)現(xiàn)場簽約
根據招考計劃數從達到面試成績合格線的報考者中按分數高低擇優(yōu)依次確定入圍體檢人選,并簽訂《普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》、《2023年專項招聘新任教師聘用協(xié)議書》等。
(六)體檢
體檢標準及項目參照公務員錄用體檢標準執(zhí)行。體檢費用由體檢者本人自理。體檢缺席或不合格者,取消聘用資格。
(七)考核
考核參照《國家公務員局關于做好公務員錄用考察工作的通知》規(guī)定執(zhí)行,體檢合格的擬聘人員由永安市教育局進行聘前考核,考核內容包括考生在校及工作(待業(yè))期間各方面的表現(xiàn),考核方式主要為調閱個人檔案、調查了解相關情況等,同時由戶籍所在地紀檢監(jiān)察、政法委、法院、檢察院等部門進行協(xié)審;報考者應在規(guī)定時間內及時提供考核相關材料,未配合用人單位在規(guī)定時間內完成考核且無特殊原因的,視為自動放棄考核及聘用資格。
(八)公示與聘用
1.按招聘程序、招聘崗位條件要求以及面試、體檢、考核結果確定擬聘人選,并在永安市人民政府網進行公示,公示期為7天。
2.擬聘人選經公示無異議的,報市人力資源和社會保障局核準后,按有關規(guī)定簽訂聘用合同。一經聘用,必須在我市入編學校服務滿5年,期間不得提出調動、解聘申請。
咨詢電話:0598—3633625(羅老師)
附件:
1.2023年永安市教育事業(yè)單位公開招聘緊缺急需專業(yè)崗位設置情況表
2.2023年永安市教育事業(yè)單位公開招聘緊缺急需專業(yè)崗位信息表
3.2023年永安市中小學緊缺急需學科新任教師專項招聘報名表
永安市教育局永安市人力資源和社會保障局
中共永安市委機構編制委員會辦公室
2023年2月23日
原文標題:2023年永安市中小學緊缺急需學科新任教師專項招聘工作的通知
原文鏈接:http://www.ya.gov.cn/zfxxgkzl/bmzfxxgkml/rsgl/202302/t20230224_1882158.htm