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2025年大連煙草公司招聘考題大概都考哪方面的?主要查看行測和申論，行測主要包含了言語理解與表達、數量關系、判斷推理、資料分析、常識判斷等等，具體的內容和面試內容已經為大家整理好了，一起來看看吧。
一、2025年大連煙草公司招聘考題大概都考哪方面的?
1.行政職業(yè)能力測試（行測）
考查模塊：
言語理解與表達：包括主旨概括、細節(jié)理解、語句銜接、詞語填空等，注重邏輯分析能力。
數量關系：涉及數學運算、數字推理、思維策略，側重快速計算和邏輯推理。
判斷推理：包含圖形推理、邏輯判斷、定義判斷等，考察抽象思維和規(guī)律識別能力。
資料分析：通過圖表或文字材料進行數據計算和分析，要求掌握速算技巧。
常識判斷：涵蓋時政、法律、科技、文史等基礎知識，需廣泛積累。
題量與分值：占比筆試總分的50%，題型為單選和多選結合，題量約80道。
2.申論
考查形式：根據給定材料撰寫分析性文章或解決實際問題，書寫量約500-1000字。
核心能力：
閱讀理解：提煉材料核心觀點；
綜合分析：多角度解讀社會熱點（如煙草行業(yè)政策、鄉(xiāng)村振興等）；
寫作表達：結構清晰、邏輯嚴密，需結合煙草行業(yè)背景提出對策。
分值占比：筆試總分的50%，合格線為60分。
3.心理測試
形式：線上測評，不計入總分，但未完成者視為放棄面試資格。
目的：評估心理素質、抗壓能力及崗位匹配度，題型多為情景選擇題。
二、2025年大連煙草公司招聘面試內容
1.結構化/半結構化面試
考查方向：
綜合素質：自我介紹、職業(yè)規(guī)劃、團隊協(xié)作能力等；
專業(yè)能力：根據崗位提問（如市場營銷崗可能涉及客戶管理案例分析）；
行業(yè)認知：對煙草專賣制度、行業(yè)動態(tài)的了解。
評分標準：滿分100分，合格線60分，綜合成績按筆試40%+面試60%計算。
2.資格復核
面試前需提交報名時上傳的所有材料原件，包括身份證、學歷證明、成績單等。
常見問題
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