中國(guó)水利水電第七工程局有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)中國(guó)水電七局）現(xiàn)有員工12000余人，注冊(cè)資本35億元，資產(chǎn)總額超500億元，年?duì)I業(yè)收入超400億元，主要經(jīng)營(yíng)指標(biāo)和綜合實(shí)力一直在集團(tuán)內(nèi)名列前茅，連年入選中國(guó)建筑業(yè)100強(qiáng)。近期水電七局2024校園招聘已經(jīng)開(kāi)始報(bào)名了，很多人都想去應(yīng)聘，那其招聘哪些專(zhuān)業(yè)和崗位呢？福利待遇好嗎？小編已經(jīng)整理好了，一起來(lái)看看吧。
一、中國(guó)水電七局2024年校園招聘專(zhuān)業(yè)及崗位
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類(lèi)別
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專(zhuān)業(yè)類(lèi)別
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具體專(zhuān)業(yè)
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工作崗位
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試驗(yàn)檢測(cè)類(lèi)
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材料工程
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工程試驗(yàn)
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無(wú)機(jī)非金屬
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工程管理類(lèi)
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土木工程類(lèi)（含道橋隧、房建、結(jié)構(gòu)、地下空間、市政、鐵道等方向）
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土木工程
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工程技術(shù)、質(zhì)量管理、施工管理、經(jīng)營(yíng)管理
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市政工程
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道路橋梁與渡河工程
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城市地下空間工程
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隧道工程
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給排水科學(xué)與工程
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建筑環(huán)境與能源應(yīng)用工程
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水利工程類(lèi)
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水利水電工程
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工程技術(shù)、質(zhì)量管理、施工管理、經(jīng)營(yíng)管理
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農(nóng)業(yè)水利工程
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水文與水資源工程
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工程管理類(lèi)
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工程管理
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施工管理、經(jīng)營(yíng)管理
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工程造價(jià)
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經(jīng)營(yíng)管理
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能源動(dòng)力類(lèi)
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能源與動(dòng)力工程
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工程技術(shù)、質(zhì)量管理、施工管理
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電氣類(lèi)
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電氣工程及其自動(dòng)化
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機(jī)電技術(shù)、機(jī)電設(shè)備及物資管理
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機(jī)械類(lèi)
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機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化
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機(jī)械工程
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安全類(lèi)
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安全工程
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安全管理
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環(huán)境工程
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勘查測(cè)繪類(lèi)
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測(cè)繪工程
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工程測(cè)量技術(shù)管理
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勘察技術(shù)與工程
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工程技術(shù)、質(zhì)量管理、施工管理
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地質(zhì)工程
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職能管理類(lèi)
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人力資源管理類(lèi)
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人力資源管理
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人力資源管理
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行政管理類(lèi)
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秘書(shū)學(xué)/新聞學(xué)/行政管理/漢語(yǔ)言文學(xué)/思想政治教育/政治學(xué)與行政學(xué)等專(zhuān)業(yè)
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行政黨群綜合管理
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財(cái)務(wù)管理類(lèi)
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財(cái)務(wù)管理/會(huì)計(jì)學(xué)/審計(jì)學(xué)/稅務(wù)/投資管理
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財(cái)務(wù)資金管理
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語(yǔ)言/法學(xué)類(lèi)
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英語(yǔ)
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翻譯管理
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法學(xué)
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法務(wù)管理
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物流類(lèi)
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采購(gòu)管理/物流管理
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采購(gòu)與物流管理
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技能操作類(lèi)
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測(cè)量、盾構(gòu)、機(jī)械、電氣等
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技能操作
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二、中國(guó)水電七局2024年校園招聘薪資待遇
（一）快速成長(zhǎng)通道和空間
1.公司為你準(zhǔn)備的套餐有入職培訓(xùn)、專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)、脫產(chǎn)培訓(xùn)、委外培訓(xùn)、崗位輪換、跨專(zhuān)業(yè)實(shí)踐、學(xué)歷提升、經(jīng)驗(yàn)分享……等等，總有一款適合特別的你。
2.針對(duì)新員工，公司將全覆蓋實(shí)施“導(dǎo)師帶徒”制度，通過(guò)一對(duì)一的師徒安排，讓您成長(zhǎng)提速，每年還將開(kāi)展優(yōu)秀新員工評(píng)選表彰活動(dòng)，讓你充分感受到公司上下高度重視和關(guān)心新員工成長(zhǎng)成才的良好氛圍。
3.公司當(dāng)前正適應(yīng)新時(shí)代要求，大力推行發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部等若干舉措，將有助于你快速成長(zhǎng)為公司優(yōu)秀骨干，并早日成為五大序列人才（行政序列、黨群序列、國(guó)內(nèi)項(xiàng)目經(jīng)理序列、國(guó)際職業(yè)經(jīng)理人序列、專(zhuān)業(yè)師序列），讓你感到干勁十足，很有奔頭。
（二）優(yōu)厚的薪資待遇
新入職員工試用期（6個(gè)月）滿，第一年薪資待遇：國(guó)內(nèi)項(xiàng)目平均年收入10萬(wàn)元以上，最高可達(dá)15萬(wàn)元；國(guó)際項(xiàng)目平均年收入15萬(wàn)元以上，最高可達(dá)20萬(wàn)元。
薪資構(gòu)成為：崗位工資+年功工資+現(xiàn)場(chǎng)津貼+輔助工資（指女工衛(wèi)生費(fèi)/派駐紀(jì)檢員津貼/執(zhí)業(yè)資格證書(shū)津貼等）+績(jī)效工資等。其中：?jiǎn)蝹€(gè)執(zhí)業(yè)資格證書(shū)津貼最高一次性獎(jiǎng)勵(lì)4萬(wàn)元，每月津貼6000元。
（三）標(biāo)準(zhǔn)的社保福利
六險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn))+兩金（住房公積金、企業(yè)年金）。其中：住房公積金為12%頂格購(gòu)買(mǎi)，幫助員工實(shí)現(xiàn)購(gòu)房愿望，企業(yè)年金保證員工退休后享受與一般企業(yè)不一樣的優(yōu)厚待遇。
（四）人性化的休假制度
提供帶薪年休假、婚假、福利假、生育假、護(hù)理假、育兒假等假期，享受悠閑假期，體驗(yàn)幸福生活。其中：帶薪年休假最長(zhǎng)可享受每年15天、福利假最長(zhǎng)可享受每年60天、生育假最長(zhǎng)可享受188天。
以上便是小編為大家整理的關(guān)于
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