
海信集團(tuán)華中大區(qū)由武漢、長(zhǎng)沙、合肥、南昌4個(gè)中心組成,負(fù)責(zé)海信家用電視、空調(diào)、商用空調(diào)、冰箱、洗衣機(jī)、手機(jī)、智慧家居等產(chǎn)品的管理、銷售與服務(wù),業(yè)務(wù)涉及區(qū)域涵蓋華中區(qū)域各地市。下面為大家分享2023海信集團(tuán)華中大區(qū)招聘信息,千萬(wàn)不要錯(cuò)過(guò)啦。
海信總部位于中國(guó)青島。52年來(lái),海信堅(jiān)持“誠(chéng)實(shí)正直、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、用戶至上、永續(xù)經(jīng)營(yíng)”的核心價(jià)值觀和“技術(shù)立企、穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)”的發(fā)展戰(zhàn)略,業(yè)務(wù)涵蓋多媒體、家電、IT智能信息系統(tǒng)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)等多個(gè)領(lǐng)域。
一、2023海信集團(tuán)華中大區(qū)招聘條件
(一)2023屆畢業(yè)生,本科及以上學(xué)歷;
(二)專業(yè)不限,市場(chǎng)營(yíng)銷、管理類專業(yè)優(yōu)先;
(三)認(rèn)同海信”誠(chéng)實(shí)、正直、務(wù)實(shí)、向上”的企業(yè)文化;
(四)較好的管理能力,良好的溝通能力,良好的服務(wù)管理知識(shí),良好的執(zhí)行能力以及組織、協(xié)調(diào)能力;
(五)熟練使用MS-Office等辦公軟件,英語(yǔ)四級(jí)及以上水平。擔(dān)任過(guò)班級(jí)、院校社團(tuán)干部,成績(jī)?cè)诎嗉?jí)前40%,有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
二、2023海信集團(tuán)華中大區(qū)招聘崗位
(一)營(yíng)銷經(jīng)理
1、團(tuán)隊(duì)管理:管理區(qū)域內(nèi)促銷員管理工作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的銷售占比;
2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)的開拓、客戶開發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)布局及客戶談判工作;
3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品銷售規(guī)劃,品牌形象及終端形象維護(hù);
4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)活動(dòng)組織及活動(dòng)落地執(zhí)行。
(二)專賣店管理
1、執(zhí)行總部制定的專賣店建店規(guī)劃,建店計(jì)劃分解到辦事處、到年度到月,轄區(qū)銷售專賣店網(wǎng)絡(luò)拓展與維護(hù),運(yùn)用各類政策,達(dá)成公司分解的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo),追求不斷的規(guī)模增長(zhǎng);
2、研究各類產(chǎn)品,掌握產(chǎn)品對(duì)陣的工具與方法,策劃并組織市場(chǎng)活動(dòng),提升市場(chǎng)占有率按照要求維護(hù)好終端形象,做好促銷員的管理;
3、全面負(fù)責(zé)營(yíng)銷中心專賣店建設(shè)的全流程,包括專賣店招商、意向客戶排查、CIS建店(資質(zhì)、合同、費(fèi)用、驗(yàn)收等),月度建店(資質(zhì)+合同)儲(chǔ)備率不低于120%;
4、新建店電子合同簽訂、新建店規(guī)模及營(yíng)銷中心專賣店檔案信息準(zhǔn)確性;
5、負(fù)責(zé)對(duì)營(yíng)銷中心辦事處層面的建店培訓(xùn)、管理、檢核。
(三)整合營(yíng)銷
1、承接公司各類市場(chǎng)活動(dòng),以核心負(fù)責(zé)人角色策劃、組織及落地執(zhí)行;
2、產(chǎn)品推廣,重點(diǎn)產(chǎn)品布樣,銷售跟蹤,階段性產(chǎn)品推廣方案的制定及跟蹤;
3、終端SI規(guī)范落地執(zhí)行,終端形象建設(shè)與管理:
4、行業(yè)市場(chǎng)信息收集與反饋,調(diào)研行業(yè)技術(shù)走向,終端講解口徑與競(jìng)品推廣思路,時(shí)刻建言我品市場(chǎng)運(yùn)作,提升活動(dòng)方案的有效性;
5、節(jié)假日或促銷員活動(dòng)支持促銷;
6、嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。
(四)產(chǎn)品推廣
1、促銷方案的組織撰寫和落地,并對(duì)市場(chǎng)活動(dòng)的實(shí)施效果進(jìn)行監(jiān)督、跟蹤和評(píng)估;
2、新品上市推廣方案的策劃、實(shí)施;老品清理方案的制定;
3、關(guān)注競(jìng)品市場(chǎng)信息,及時(shí)做出應(yīng)對(duì)措施;
4、商場(chǎng)終端管理;
5、產(chǎn)品銷售結(jié)構(gòu)的及時(shí)分析與點(diǎn)評(píng)。
三、海信集團(tuán)華中大區(qū)薪資待遇
(一)薪資待遇
年薪9萬(wàn)起+績(jī)效獎(jiǎng)金;五險(xiǎn)一金、租房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼;帶薪年假、免費(fèi)體檢、拓展旅游、生日福利等;
(二)晉升通道
年度晉升、后備人才儲(chǔ)備、外派海外公司
晉升通道:營(yíng)銷經(jīng)理儲(chǔ)備—營(yíng)銷經(jīng)理—產(chǎn)品經(jīng)理—辦事處經(jīng)理—產(chǎn)品線總經(jīng)理—營(yíng)銷中心總經(jīng)理/總部管理層—集團(tuán)管理層
第1年:融入期——融入團(tuán)隊(duì),了解和掌握崗位的工作要求和基本工作技能,具備獨(dú)立工作能力。(方向--營(yíng)銷經(jīng)理)
第2-4年:成長(zhǎng)期——能夠獨(dú)立承擔(dān)工作,并取得良好工作業(yè)績(jī),積累管理和營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)。(方向-產(chǎn)品經(jīng)理)
第5年之后:具有團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力,掌握區(qū)域市場(chǎng)內(nèi)整體營(yíng)銷工作(方向-辦事處經(jīng)理及以上)
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