
福建金閩再造煙葉發(fā)展有限公司系福建中煙工業(yè)有限責(zé)任公司直屬的煙草國有企業(yè)。公司創(chuàng)建于2003年3月,主要從事造紙法再造煙葉的生產(chǎn)經(jīng)營,公司總資產(chǎn)超6億元,在崗員工三百余人。
公司依托科技創(chuàng)新和管理創(chuàng)新,積極推進(jìn)加熱卷煙發(fā)煙材料、爆珠、異型嘴棒等產(chǎn)品的研發(fā)和生產(chǎn),目前已成為福建中煙新型煙草原料研發(fā)生產(chǎn)平臺(tái)。公司產(chǎn)品主要銷往福建、山東、河北、陜西、重慶、四川中煙及印尼、菲律賓、越南等海外市場(chǎng)。
目前福建金閩再造煙葉發(fā)展有限公司正在開展人才招聘,小編以近期的招聘信息為例,給大家總結(jié)了福建金閩再造煙葉發(fā)展有限公司招聘的相關(guān)內(nèi)容,感興趣的就隨小編一起往下看看吧!
(一)應(yīng)聘報(bào)名。
1.應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。請(qǐng)應(yīng)聘人員掃描下方二維碼,填報(bào)個(gè)人信息。
2.應(yīng)聘人員將以下文件或掃描件(或照片)打包,文件命名格式為“崗位編號(hào)-學(xué)歷-專業(yè)-姓名-年齡”,發(fā)送至指定郵箱:fjjmzp@163.com,請(qǐng)注意上傳附件不得超過2M,并保證頁面清晰:
(1)【必須】word版《金閩公司應(yīng)聘登記表》(附件);
(2)【必須】簽字后的《金閩公司應(yīng)聘登記表》掃描件;
(3)【必須】身份證掃描件;
(4)【必須】成績(jī)單(加蓋系以上公章)掃描件;
(5)【必須】就業(yè)推薦表掃描件;
(6)技能/職稱證書(請(qǐng)按內(nèi)容命名文件)掃描件;
(7)獲獎(jiǎng)證書(請(qǐng)按內(nèi)容命名文件)掃描件;
(8)其它證明(請(qǐng)按內(nèi)容命名文件)掃描件。
未提交必須材料的視為資格不符合要求,報(bào)名截止時(shí)間為2023年3月5日下午17:30。報(bào)名錄入信息時(shí)請(qǐng)注意:
(1)專業(yè)名稱不得簡(jiǎn)寫,須與成績(jī)單上的專業(yè)名稱完全一致;
(2)個(gè)人重要信息,包含畢業(yè)時(shí)間、手機(jī)號(hào)碼、電子郵箱、身份證號(hào)碼務(wù)必檢查確保準(zhǔn)確。
(二)資格審核及簡(jiǎn)歷篩選。
我公司將根據(jù)應(yīng)聘者提交的應(yīng)聘材料進(jìn)行資格審核,并擇優(yōu)確定進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)名單。所有崗位進(jìn)入筆試人數(shù)和招聘人數(shù)比例不低于3∶1,低于開考比例的相應(yīng)核減招聘人數(shù),直至取消該崗位的招聘。
我們將至少于筆試前2天通過電子郵件通知取得筆試資格的應(yīng)聘者,收到相關(guān)郵件請(qǐng)回復(fù)是否參加筆試。
(三)筆試。
作業(yè)師崗(崗位編號(hào):JM006)筆試科目為《行政能力測(cè)試》;其他崗位筆試科目為《行政能力測(cè)試》和《公文寫作測(cè)試》,占比分別為60%和40%。
筆試時(shí)間初定2023年3月18日,筆試地點(diǎn)待定,具體時(shí)間地點(diǎn)將通過電子郵件通知,請(qǐng)?jiān)诠P試前留意電子郵件(請(qǐng)檢查通知郵件是否被分類到廣告郵件或垃圾郵件文件夾)并合理安排行程。
根據(jù)筆試成績(jī)高低順序,按3∶1比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者,同一崗位進(jìn)入面試最后一名若出現(xiàn)筆試成績(jī)相同的,可同時(shí)進(jìn)入面試,不足3∶1的全部進(jìn)入面試。
(四)面試。
面試采用結(jié)構(gòu)化面試和專業(yè)測(cè)試相結(jié)合的方式,權(quán)重分別占30%、70%。面試設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線70分,低于70分的不予錄取。面試時(shí)間初定2023年4月1-2日;面試地點(diǎn):福建金閩再造煙葉發(fā)展有限公司(福建省羅源縣黨校路38號(hào))。
(五)體檢與考察。
綜合成績(jī)中筆試成績(jī)占40%,面試成績(jī)占60%。按照應(yīng)聘者綜合成績(jī)由高到低等額確定體檢與考察人選,進(jìn)行體檢與考察。同一崗位進(jìn)入體檢與考察最后一名若出現(xiàn)綜合成績(jī)相同的,面試成績(jī)高者優(yōu)先。
(六)作業(yè)師崗(崗位編號(hào):JM006)實(shí)習(xí)安排。體檢、考察合格的作業(yè)師崗人員需到公司進(jìn)行為期不少于兩個(gè)月的實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)期間按照試用期工資標(biāo)準(zhǔn)的80%發(fā)放實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。實(shí)習(xí)期間,將由公司組織實(shí)習(xí)期考核,就實(shí)習(xí)人員在工作態(tài)度、素質(zhì)能力以及適崗性等方面進(jìn)行全面考核??己瞬缓细袢藛T將取消其錄用資格,考核合格人員方可進(jìn)入擬錄公示環(huán)節(jié)。實(shí)習(xí)作為考察的一部分,無法參加實(shí)習(xí)的,視同放棄錄用資格。
(七)擬錄用人員公示。
根據(jù)應(yīng)聘者的考試成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況等,擇優(yōu)確定擬錄用人員。招聘結(jié)果在福建中煙和我公司官網(wǎng)公示,公示期不少于5個(gè)工作日。公示期滿,對(duì)沒有問題或者反映問題不影響錄用的,并且體檢合格及相關(guān)證明完備的,按照規(guī)定程序辦理錄用手續(xù),簽訂就業(yè)協(xié)議書;對(duì)有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,不予錄用;對(duì)反映有嚴(yán)重問題,但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩錄用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否錄用。
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