京港地鐵長期社會(huì)招聘客運(yùn)司機(jī)（17號(hào)線）

北京京港地鐵有限公司視人才為企業(yè)之根本，以提升員工技能為企業(yè)之己任。公司擁有完善的人才培訓(xùn)體系和科學(xué)、公平的激勵(lì)機(jī)制，可以為員工提供具有競爭力的薪金水平、完善的福利待遇和廣闊的發(fā)展空間。

目前，公司正處于高速發(fā)展階段，京港地鐵公司立志成為世界一流軌道交通企業(yè)，歡迎有志于在此行業(yè)發(fā)展的各方面的人才參與公司的建設(shè)與運(yùn)營，共同創(chuàng)造北京城市軌道交通事業(yè)美好的未來。

公司的招聘嚴(yán)格遵循公開、公平、公正程序，不會(huì)向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用。任何假借京港地鐵名義的招聘，收費(fèi)介紹工作及引薦負(fù)責(zé)人等行為均屬欺騙行為，非公司行為，因此請(qǐng)您通過正規(guī)途徑投遞簡歷應(yīng)聘。在收到您的簡歷后，我們將盡快與您接洽，未在一個(gè)月內(nèi)獲得消息者，您的簡歷將儲(chǔ)備在本公司的人才庫中，有效期為6個(gè)月，在此期間，若有其它合適崗位，我們會(huì)主動(dòng)與您聯(lián)絡(luò)，謝謝。

主要職責(zé):

北京地鐵17號(hào)線位于北京市東部地區(qū)，是一條貫穿中心城南北方向的軌道交通干線。線路南起通州區(qū)環(huán)渤海總部基地——亦莊新城站前區(qū)，線路串通了通州、東城、朝陽、昌平四個(gè)行政區(qū)，線路總長49.97km，全部為地下線。全線設(shè)車站21座，其中換乘站10座，平均站間距2.4 km。

1、執(zhí)行本部門的規(guī)章制度-認(rèn)真貫徹執(zhí)行乘務(wù)室的規(guī)章制度和乘務(wù)守則，嚴(yán)格執(zhí)行乘務(wù)員一日標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)方案，保證及時(shí)、安全、高效的處理各類突發(fā)事件；

2、完成本崗位的工作職責(zé)-熟練掌握電動(dòng)客車的技術(shù)業(yè)務(wù)，按計(jì)劃和調(diào)度命令完成運(yùn)營計(jì)劃和指標(biāo)，為乘客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)；

3、合作與溝通-在駕駛列車時(shí)保持最高警覺，隨時(shí)處理可能出現(xiàn)的列車、設(shè)備和其他事故，及時(shí)與控制中心調(diào)度聯(lián)系，尋求他們的指示，縮短時(shí)間，減少影響，盡快恢復(fù)運(yùn)營秩序；

4.自我激勵(lì)-愛崗敬業(yè)、調(diào)動(dòng)工作熱情與積極性。

應(yīng)聘條件:

1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，年齡38歲及以下；

2、思維敏捷、有自信心、有良好的抗壓及應(yīng)急處理能力；

3、能適應(yīng)倒班工時(shí)制度（節(jié)假日上班、通宵班）；

4、身心健康，無可能危及行車安全的疾病病史；

5、無暴力犯罪記錄，無吸毒行為記錄。

提示：公司的招聘嚴(yán)格遵循公開、公平、公正程序，不會(huì)向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用。任何假借京港地鐵名義的招聘，收費(fèi)介紹工作及引薦負(fù)責(zé)人等行為均屬欺騙行為，非公司行為。

北京京港地鐵有限公司

2022年11月14日

原文標(biāo)題：京港地鐵長期社會(huì)招聘客運(yùn)司機(jī)（17號(hào)線）

文章來源：http://jobs.bjmtr.ourats.com/job/details?reqId=861&reqType=3

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