
相信大家都知道華潤集團(tuán),它的產(chǎn)品遍布我們生活的方方面面。可能有些人就會疑惑了,華潤集團(tuán)屬于什么企業(yè)?為什么這么有實(shí)力?下面就來跟大家說一說。
一、華潤集團(tuán)屬于什么企業(yè)?
華潤集團(tuán)屬于中央企業(yè),行政級別為正部級。
華潤集團(tuán)是一家擁有多種經(jīng)營業(yè)務(wù)的公司,在香港成立。它的前身是一九三八年中國共產(chǎn)黨在香港設(shè)立的抗日戰(zhàn)爭地下運(yùn)輸交通。1948年,公司重組,改名為華潤集團(tuán),1952年,中央經(jīng)濟(jì)貿(mào)易部的直屬機(jī)構(gòu)從原來的中央辦公廳改為現(xiàn)在的中央貿(mào)易部。一九八三年,華潤集團(tuán)重新組建。一九九九年十二月,脫離外經(jīng)貿(mào)部,劃歸中央管轄。2003年歸屬國務(wù)院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會領(lǐng)導(dǎo)下的中央企業(yè)。
二、華潤集團(tuán)的企業(yè)文化
公司遠(yuǎn)景
追求卓越的發(fā)展,使華潤集團(tuán)成為一家具有國際競爭力的世界級公司,實(shí)現(xiàn)更高的利潤追求。
公司使命
和您一起攜手,改變生活。這一使命,反映了華潤集團(tuán)在推動社會文明與進(jìn)步的過程中,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展,是華潤人對公司的崇高理想和卓越的追求。
價(jià)值觀
誠實(shí)守信。這是華潤集團(tuán)的核心價(jià)值、華潤企業(yè)文化、華潤人的高尚品格、華潤集團(tuán)的根基。華潤提倡全方位的誠信理念,對股東、對客戶、對員工、對社會都是誠信。
績效為本。公司以業(yè)績?yōu)楸?,追求均衡、全面、?yōu)質(zhì)的業(yè)績,提倡“業(yè)務(wù)無成長就是業(yè)務(wù),無業(yè)績的團(tuán)隊(duì)就不是好的團(tuán)隊(duì)。”
顧客第一。嚴(yán)格遵守商業(yè)倫理,公平競爭,提供更高品質(zhì)、更環(huán)保、更人性化的產(chǎn)品及服務(wù),以超越顧客的期待。
感恩回報(bào)。始終保持著對社會的感激,把社會責(zé)任視為“超越利益的追求”,力求樹立“投資者信任,員工熱愛,社會尊重,人人稱道”的優(yōu)秀企業(yè)形象,成為社會各界的楷模。
組織文化
華潤秉承開放的精神,在簡單、坦誠、陽光的組織環(huán)境中,凝聚華潤的核心價(jià)值,作為公司的基礎(chǔ),統(tǒng)一華潤人的價(jià)值觀和行為方式,引導(dǎo)公司的活動,樹立公司的形象,樹立華潤人的職業(yè)道德。
組織氣氛
簡單、坦誠、陽光。就是華潤人與人的關(guān)系要簡單,同事要合作,不能有親疏,要一視同仁;坦誠,就是華潤的同事相互信任,坦誠交流,敢于說實(shí)話,真誠相待;陽光,就是作為華潤的一員,要積極、包容、欣賞、激勵(lì)。
公司精神
務(wù)實(shí),熱情,專業(yè),創(chuàng)新。務(wù)實(shí)是一種工作作風(fēng),華潤人的工作態(tài)度要踏實(shí);熱情是一種工作的態(tài)度,華潤人要永遠(yuǎn)保持熱情;華潤人要善于做好自己的工作;創(chuàng)新就是工作的思考,華潤人要勇于打破常規(guī),打破自我,努力探索和實(shí)踐新的思想、方法和路徑。
公司承諾
開放、進(jìn)取、以人為中心,共同創(chuàng)造更好的人生。這是華潤對股東、對消費(fèi)者、對員工、對社會的一種承諾,也是對華潤集團(tuán)履行其神圣使命的一種昭示。
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