
陜西延長(zhǎng)石油(集團(tuán))有限責(zé)任公司是集石油、天然氣、煤炭等多種資源高效開(kāi)發(fā)、綜合利用、深度轉(zhuǎn)化為一體的大型能源化工企業(yè),隸屬于陜西省人民政府,排名世界500強(qiáng)企業(yè)第257位。
作為國(guó)內(nèi)擁有石油、天然氣勘探開(kāi)發(fā)資質(zhì)的四家大型國(guó)企之一,也是不少同學(xué)青睞的對(duì)象。很多對(duì)陜西延長(zhǎng)石油集團(tuán)感興趣的同學(xué)過(guò)來(lái)詢問(wèn)小編有關(guān)于陜西延長(zhǎng)石油集團(tuán)校園招聘的信息,那么,接下來(lái)小編就給大家介紹一下2023延長(zhǎng)石油集團(tuán)招聘官網(wǎng),陜西延長(zhǎng)石油校園招聘條件及報(bào)名方式是什么,一起來(lái)看看吧!
一、2023延長(zhǎng)石油集團(tuán)招聘官網(wǎng)
延長(zhǎng)石油集團(tuán)官網(wǎng):http:/www.sxycpc.com。
延長(zhǎng)石油招聘平臺(tái)是延長(zhǎng)石油集團(tuán)所屬各單位招聘報(bào)名的唯一渠道。
二、2023陜西延長(zhǎng)石油集團(tuán)校園招聘條件
1.具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)技能(能力)、品行端正;
2.遵守國(guó)家法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度,遵守社會(huì)公德,無(wú)刑事犯罪和嚴(yán)重違反校紀(jì)校規(guī)記錄;
3.認(rèn)同延長(zhǎng)石油企業(yè)文化;
4.身體健康能勝任工作崗位要求;
5.所學(xué)專業(yè)與招聘計(jì)劃一致,并掌握符合應(yīng)聘崗位要求的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)(操作)技能;
6.符合擬配置崗位其他任職資格要求。
三、陜西延長(zhǎng)石油集團(tuán)校園招聘報(bào)名方式
1.招聘采用網(wǎng)上報(bào)名,符合招聘要求的畢業(yè)生通過(guò)延長(zhǎng)石油招聘平臺(tái)投遞簡(jiǎn)歷,不接受其他投遞方式。
2.報(bào)名時(shí)間:2022年9月29日-2023年3月31日。
3.報(bào)名入口:
(1)查詢職位:登錄延長(zhǎng)集團(tuán)官網(wǎng)【人力資源】欄查詢【招聘信息】。
(2)注冊(cè)簡(jiǎn)歷:點(diǎn)擊右上角注冊(cè)按鈕,進(jìn)行實(shí)名注冊(cè),并填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷,也可選擇職位之后填寫(xiě)簡(jiǎn)歷。
(3)職位申請(qǐng):
1)展開(kāi)左側(cè)單位信息選擇職位信息進(jìn)行職位申請(qǐng)。
2)通過(guò)首頁(yè)最新崗位或者上方導(dǎo)航欄查詢職位信息進(jìn)行職位申請(qǐng)。
4.報(bào)名要求:
(1)應(yīng)聘人員須滿足應(yīng)聘崗位的基本條件,通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)填報(bào)相關(guān)信息;各項(xiàng)簡(jiǎn)歷信息一定要真實(shí)、完整,并上傳相應(yīng)證明材料,以免影響資格審查;暫未取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的,需上傳《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》等信息。
(2)應(yīng)聘人員畢業(yè)時(shí)間須在2022年1月1日至2023年7月31日之間。
(3)招聘崗位所要求的年齡計(jì)算截止日期為2023年6月30日。
(4)應(yīng)聘人員須在2023年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū);境外高校畢業(yè)生須在2023年7月31日前取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證,所有非中文材料應(yīng)上傳中文翻譯件(加蓋翻譯公司印章);應(yīng)聘人員未按時(shí)取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、認(rèn)證文件的,取消聘用資格。
(5)應(yīng)聘人員應(yīng)確保個(gè)人簡(jiǎn)歷中所留的郵箱地址、聯(lián)系方式暢通無(wú)誤;未如期參加綜合評(píng)價(jià)人員視為自動(dòng)放棄。
(6)集團(tuán)所屬單位離職、辭退、除名等人員不在本次招聘范圍內(nèi);已與集團(tuán)公司系統(tǒng)內(nèi)單位達(dá)成錄用意向的人員不在本次招聘范圍內(nèi)。
四、陜西延長(zhǎng)石油集團(tuán)校園招聘流程
系統(tǒng)初審—資格審查—綜合評(píng)價(jià)—擬錄用公示—體檢—入職。
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