晉城市鄉(xiāng)村振興投資開(kāi)發(fā)有限公司是致力于推進(jìn)全市鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實(shí)施的市屬國(guó)有獨(dú)資企業(yè)，秉持全心全意為農(nóng)民服務(wù)的宗旨，堅(jiān)持市場(chǎng)化理念、系統(tǒng)化謀劃、項(xiàng)目化思維、規(guī)范化運(yùn)營(yíng)，圍繞市委市政府戰(zhàn)略部署，突出鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)全鏈條發(fā)展和鄉(xiāng)村建設(shè)全方位提升，全力加快鄉(xiāng)村振興步伐，以實(shí)際行動(dòng)為全方位推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展建設(shè)共同富裕新晉城貢獻(xiàn)力量。因公司發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員15人，具體事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄取。

二、招聘崗位及要求

見(jiàn)附件1

三、報(bào)名條件

（一）遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，具有良好的品行；

（二）具有正常履行職責(zé)的身體條件；

（三）符合招考崗位的任職資格要求；

（四）年齡18周歲－30周歲（18周歲及以上為2003年12月以前出生，30周歲以下為1992年10月以后出生）；具有全日制統(tǒng)招研究生及以上學(xué)歷的，年齡可放寬至35周歲（1987年10月以后出生）；

（五）有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1．在讀的全日制普通高校學(xué)生；

2．現(xiàn)役軍人；

3．尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的；

4．受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

5．曾被行政拘留、收容教養(yǎng)（教育）或者有吸毒史的；

6．被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)開(kāi)除公職或者辭退的；

7．經(jīng)政府人力資源和社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)；

8．參加過(guò)非法組織的；

9．被法院列為被執(zhí)行人的；

10．法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用的其他情形。

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四、招聘程序

招聘程序?yàn)榫W(wǎng)上報(bào)名、資格審查、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢與背景調(diào)查、公示和聘用。

（一）網(wǎng)上報(bào)名與資格審查

1．報(bào)名方式：采用網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。

2．報(bào)名時(shí)間：2022年10月24日10：00—2022年10月28日20：00。

3．應(yīng)聘人員按要求填寫(xiě)《應(yīng)聘人員登記表》（詳見(jiàn)附件2），同時(shí)提供下列資料：一寸紅底彩照、身份證正反面、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)等應(yīng)聘崗位相關(guān)的證明材料PDF文件（掃描件），命名格式為“姓名＋文件內(nèi)容”（例：張某＋身份證、張某＋畢業(yè)證等）。

4．應(yīng)聘人員應(yīng)聘資料形成壓縮包以電子郵件的方式發(fā)送至dongfangrenli＠88.com。電子郵件主題按“應(yīng)聘崗位＋姓名”的格式填寫(xiě)，報(bào)名人員只能報(bào)一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。

5．請(qǐng)保持手機(jī)通訊暢通，關(guān)注“晉城東方人力資源”公眾號(hào)，后續(xù)所有通知將在公眾號(hào)發(fā)布。未通過(guò)報(bào)名資格審核的，不再另行通知。

（二）筆試

1．筆試采取閉卷形式進(jìn)行，測(cè)試時(shí)間90分鐘，滿分100分。測(cè)試內(nèi)容為鄉(xiāng)村振興基礎(chǔ)知識(shí)和行政職業(yè)能力測(cè)試及運(yùn)用知識(shí)解決實(shí)際問(wèn)題的能力。

2．筆試時(shí)間：2022年11月2日15：00－16：30

3．筆試地點(diǎn)：晉城市人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園（鳳城路鯤鵬大廈）

4．筆試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在“晉城東方人力資源”公眾號(hào)公布筆試成績(jī)（保留小數(shù)點(diǎn)后兩位），依據(jù)筆試成績(jī)（保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位）從高分到低分按各崗位面試人數(shù)和擬聘用人員3：1的比例確定進(jìn)入面試資格復(fù)審人員。最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同，一并進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。人數(shù)未達(dá)3：1的按實(shí)有人數(shù)確定。

（三）資格復(fù)審

1．資格復(fù)審時(shí)間：2022年11月5—6日

2．參加復(fù)審人員名單以公眾號(hào)發(fā)布為準(zhǔn)

3．被確定進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)的人員，須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶本人有效身份證原件及復(fù)印件；筆試準(zhǔn)考證；學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件；學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件；相應(yīng)的資格證書(shū)和職稱(chēng)證書(shū)原件及復(fù)印件；網(wǎng)上報(bào)名表；教育部學(xué)信網(wǎng)下載打印的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》；本月個(gè)人征信報(bào)告；已就業(yè)人員需提供工作單位或主管部門(mén)同意報(bào)考的相關(guān)證明；無(wú)犯罪記錄證明；健康承諾書(shū)（見(jiàn)附件3）；招聘崗位規(guī)定要求的其它材料和相關(guān)證書(shū)（證件）原件及復(fù)印件。到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。

若本人不能親自前來(lái)辦理，可委托他人代為辦理，但必須由考生本人向被委托人提供書(shū)面委托書(shū)。被委托人需攜帶個(gè)人有效身份證件原件及復(fù)印件和考生資格復(fù)審所需要的證件原件及復(fù)印件。

凡出現(xiàn)以下任一情況：與報(bào)考條件不符的、不能提供規(guī)定證件材料的、不能在規(guī)定時(shí)間接受資格復(fù)審的，即為資格復(fù)審不合格。資格復(fù)審后，面試人數(shù)出現(xiàn)空額的，按筆試成績(jī)從高分到低分等額遞補(bǔ)一次。資格復(fù)審結(jié)束后公示進(jìn)入面試人員名單。

（四）面試

1．面試主要考察考生的應(yīng)變處理、分析判斷、語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維和解決實(shí)際問(wèn)題的能力。若某一崗位面試人員形不成競(jìng)爭(zhēng)，其綜合成績(jī)須達(dá)到70分以上方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

2．面試時(shí)間：2022年11月9日

3．面試地點(diǎn)：晉城市人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園（鳳城路鯤鵬大廈）

4．考生攜帶本人有效身份證參加面試。因故未能按時(shí)參加面試的，取消其面試資格。

（五）綜合成績(jī)合成

綜合成績(jī)依筆試成績(jī)與面試成績(jī)按6：4比例合成確定，綜合成績(jī)?cè)?ldquo;晉城東方人力資源”公眾號(hào)公布。

（六）體檢與背景調(diào)查

1．面試結(jié)束后，按照招聘名額1：1比例由高分到低分確定體檢人員。如總成績(jī)出現(xiàn)并列，按面試成績(jī)從高分到低分確定進(jìn)入體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

2．背景調(diào)查工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)（學(xué)業(yè)成績(jī)）以及是否需要回避等方面的情況，并形成考察材料。如擬聘對(duì)象自動(dòng)放棄或體檢、考察不合格的，不進(jìn)行遞補(bǔ)。

（七）公示

體檢、考察均合格的人員，在市政府網(wǎng)站，市國(guó)資委、市人社局網(wǎng)站（公眾號(hào)），“晉城東方人力資源”公眾號(hào)上公示5個(gè)工作日。公示期間及期滿后對(duì)擬聘用人員主動(dòng)放棄崗位或被反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)影響錄用的，取消聘用資格。

五、聘用手續(xù)及待遇

本次招聘人員實(shí)行勞動(dòng)合同管理，聘用人員與公司簽訂聘用合同，按照國(guó)家法律規(guī)定享受職工保險(xiǎn)待遇；薪資福利按照晉城市鄉(xiāng)村振興投資開(kāi)發(fā)有限公司有關(guān)制度執(zhí)行。

六、注意事項(xiàng)

1．報(bào)名人員須對(duì)自己提供的個(gè)人證件及相關(guān)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，一律取消所有聘用資格。屬已簽訂勞動(dòng)合同的，據(jù)此公司可單方面無(wú)條件解除勞動(dòng)合同，造成的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

2．本次招聘不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)，不指定任何參考用書(shū)和資料，請(qǐng)應(yīng)聘人員切勿上當(dāng)受騙。

3．本次招聘筆試、面試期間，全體人員全程實(shí)行“健康碼”、“行程碼”、48小時(shí)核酸檢測(cè)檢查，并佩戴口罩。不符合當(dāng)時(shí)疫情防控要求人員取消參加資格。

4．本次外聘所有公告、通知、面試等詳細(xì)信息，均由晉城市東方人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

報(bào)名咨詢電話：宋老師19135601906

張夢(mèng)潔18003569011

附件1：晉城市鄉(xiāng)村振興投資開(kāi)發(fā)有限公司2022年員工招聘計(jì)劃．doc

附件2：晉城市鄉(xiāng)村振興投資開(kāi)發(fā)有限公司應(yīng)聘人員登記表．doc

附件3：晉城市鄉(xiāng)村振興投資開(kāi)發(fā)有限公司考生健康信息承諾書(shū)．doc