2023年浙江省公務(wù)員考試面試就要舉行了，大家有沒(méi)有做好準(zhǔn)備呢？近期大家要密切關(guān)注2023年浙江省公務(wù)員考試面試名單的公布，成功進(jìn)入面試的考生就要為面試做好準(zhǔn)備。那么2023浙江省公務(wù)員面試形式有哪些？和上岸鴨公考小編一起來(lái)看看吧。

一、浙江省考面試特點(diǎn)

1.面試形式：結(jié)構(gòu)化為主，法檢系統(tǒng)會(huì)采取無(wú)領(lǐng)導(dǎo)討論。

2.面試題量及時(shí)間：3題15分鐘，可以一題一題答，也可以一起作答（并沒(méi)有所謂的高低優(yōu)劣之分）最后3分鐘會(huì)進(jìn)行提醒。

3.紙筆情況：從2021年開(kāi)始，取消紙筆，直接思考作答！

4.成績(jī)公布：絕大部分地區(qū)當(dāng)場(chǎng)公布，跟同崗位考友核對(duì)一下，即可知道自己是否上岸！官方完整考察名單會(huì)在當(dāng)天或者第二天公布。

5.考場(chǎng)情況：7個(gè)考官、3個(gè)工作人員，有計(jì)時(shí)器或者鬧鐘！

二、浙江面試之題型規(guī)律

（一）從命題類(lèi)別看

浙江省考面試與筆試一樣，共分4類(lèi)，即綜合崗、基層崗、行政執(zhí)法崗、優(yōu)秀村社干崗。各類(lèi)題目總體一致，會(huì)結(jié)合崗位特點(diǎn)進(jìn)行部分調(diào)整。

1.綜合崗，主要側(cè)重考察綜合分析、問(wèn)題解決能力。

2.基層崗，主要側(cè)重考察綜合分析、人際協(xié)調(diào)能力。

3.行政執(zhí)法崗，主要側(cè)重考察綜合分析、問(wèn)題解決、人際協(xié)調(diào)等能力。

4.優(yōu)秀村社干崗，主要側(cè)重考察綜合分析、問(wèn)題解決能力，且會(huì)結(jié)合農(nóng)村工作進(jìn)行考察。

（二）從題型特點(diǎn)看

浙江省考面試雖然會(huì)細(xì)分4大類(lèi)，但題型還是相對(duì)比較簡(jiǎn)單，主要以綜合分析、組織管理、現(xiàn)場(chǎng)模擬等常規(guī)題型為主。

1.綜合分析題，該題型是浙江省考的必考題型，主要包括社會(huì)熱點(diǎn)、觀(guān)點(diǎn)分析等兩大類(lèi)。首先，觀(guān)點(diǎn)分析題一般會(huì)以boss的講話(huà)作為命題題干，比如22年考察了“戰(zhàn)略思維”；其次，社會(huì)熱點(diǎn)題比較貼近實(shí)際，與基層工作相關(guān)，比如22年考察了“政策落實(shí)兩難”的問(wèn)題。

2.組織管理題，浙江在考察組織管理題時(shí)，會(huì)更加側(cè)重問(wèn)題解決，故在命題時(shí)也會(huì)更加靈活，與實(shí)務(wù)工作結(jié)合更加密切，比如22年考察的社區(qū)治理困境、青年驛站服務(wù)質(zhì)量提高等。

3.現(xiàn)場(chǎng)模擬題，浙江的現(xiàn)場(chǎng)模擬題其實(shí)重點(diǎn)在于考察考生的人際溝通協(xié)調(diào)、現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)變處置能力，比如22年就考察了鄰里糾紛化解的問(wèn)題。

以上就是關(guān)于2023浙江省公務(wù)員面試形式的內(nèi)容，如果面試備考有困難，上岸鴨公考小編建議大家加入上岸鴨公考面試課程，獲取系統(tǒng)化學(xué)習(xí)。》》》點(diǎn)擊了解浙江面試課程，系統(tǒng)學(xué)習(xí)面試解題思路！