2023年平安銀行成都分行社會(huì)招聘啟事
私人財(cái)富團(tuán)隊(duì)總經(jīng)理
平安銀行-平安銀行成都分行保險(xiǎn)金融管理部
城市:成都市經(jīng)驗(yàn)要求:3年招聘人數(shù):10人
崗位職責(zé):
1.參與私人財(cái)富團(tuán)隊(duì)的組建；
2.主推銀保，兼顧銀行綜合金融業(yè)務(wù)，帶領(lǐng)私行團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)銀行高凈值客戶保險(xiǎn)業(yè)務(wù)開拓及服務(wù)；
3.全面管理私人財(cái)富團(tuán)隊(duì)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成總分行下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)。
崗位要求:
1.本科及以上學(xué)歷；
2.具備3年及以上銀行財(cái)富模塊銷售經(jīng)驗(yàn)，或保險(xiǎn)公司保險(xiǎn)代理公司代理人等工作經(jīng)歷，1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；有銀行保險(xiǎn)雙背景優(yōu)先，有大型企業(yè)銷售管理經(jīng)驗(yàn)，可推薦人員入職者優(yōu)先；
3.具備大單經(jīng)驗(yàn)，過(guò)往業(yè)績(jī)表現(xiàn)優(yōu)異，年銷售新契約保費(fèi)20萬(wàn)以上；
4.追求卓越，具有創(chuàng)業(yè)精神、商業(yè)敏感性、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，合規(guī)意識(shí)強(qiáng)；
5.持有基金/AFP/CFP/EFP/CFA/資格等理財(cái)專業(yè)證書、國(guó)際保險(xiǎn)專業(yè)證照、曾獲得TOT/MDRT/COT/IDA榮譽(yù)優(yōu)先。
成都分中心經(jīng)營(yíng)分析崗
平安銀行-信用卡中心成都分中心
城市:成都市經(jīng)驗(yàn)要求:2年招聘人數(shù):1人
崗位職責(zé):
一、對(duì)銀行總部政策、指標(biāo)、數(shù)據(jù)等研究和分析，尤其是零售銀行信用卡業(yè)務(wù)、營(yíng)收、生息。
二、根據(jù)管理需要，提供信用卡專項(xiàng)經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告及財(cái)務(wù)測(cè)算結(jié)果，通過(guò)數(shù)據(jù)分析形成建議，為管理層提供決策支持。
三、制定各銷售條線、市場(chǎng)條線、二級(jí)分中心績(jī)效考核指標(biāo)，并組織推動(dòng)績(jī)效過(guò)程管理和階段績(jī)效考核，針對(duì)考核結(jié)果進(jìn)行總結(jié)分析。
四、優(yōu)化各銷售條線、市場(chǎng)條線數(shù)據(jù)指標(biāo)報(bào)表，逐步推動(dòng)制式化及系統(tǒng)化追蹤體系，為業(yè)務(wù)提供全面數(shù)據(jù)分析支持。
五、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求:
一、2年以上經(jīng)營(yíng)管理類、統(tǒng)計(jì)類、數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn)；
二、較強(qiáng)的邏輯分析、數(shù)據(jù)處理、報(bào)告撰寫、歸納總結(jié)能力，能熟練使用excel、power bi或python進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，并熟練使用PPT匯報(bào)呈現(xiàn)；
三、能夠獨(dú)立完成各項(xiàng)數(shù)據(jù)處理、經(jīng)營(yíng)分析等工作，有零售銀行、信用卡、金融、市場(chǎng)分析、財(cái)務(wù)分析等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
四、責(zé)任心強(qiáng)、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于溝通協(xié)調(diào)，對(duì)新鮮事物好奇心強(qiáng)，具備不斷學(xué)習(xí)調(diào)整的能力；
五、具備基本金融產(chǎn)品知識(shí)，抗壓能力強(qiáng)，無(wú)違規(guī)違約記錄。
經(jīng)營(yíng)分析崗
平安銀行-經(jīng)營(yíng)分析崗
城市:成都市經(jīng)驗(yàn)要求:2年招聘人數(shù):1人
崗位職責(zé):
1、對(duì)銀行總部政策、指標(biāo)、數(shù)據(jù)等研究和分析，尤其是零售銀行信用卡業(yè)務(wù)、營(yíng)收、生息；
2、根據(jù)管理需要，提供信用卡專項(xiàng)經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告及財(cái)務(wù)測(cè)算結(jié)果，通過(guò)數(shù)據(jù)分析形成建議，為管理層提供決策支持；
3、制定各銷售條線、市場(chǎng)條線、二級(jí)分中心績(jī)效考核指標(biāo)，并組織推動(dòng)績(jī)效過(guò)程管理和階段績(jī)效考核，針對(duì)考核結(jié)果進(jìn)行總結(jié)分析；
4、優(yōu)化各銷售條線、市場(chǎng)條線數(shù)據(jù)指標(biāo)報(bào)表，逐步推動(dòng)制式化及系統(tǒng)化追蹤體系，為業(yè)務(wù)提供全面數(shù)據(jù)分析支持；
5、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求:
1、2年以上經(jīng)營(yíng)管理類、統(tǒng)計(jì)類、數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn);
2、較強(qiáng)的邏輯分析、數(shù)據(jù)處理、報(bào)告撰寫、歸納總結(jié)能力，能熟練使用excel、power bi或python進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，并熟練使用PPT匯報(bào)呈現(xiàn);
3、能夠獨(dú)立完成各項(xiàng)數(shù)據(jù)處理、經(jīng)營(yíng)分析等工作，有零售銀行、信用卡、金融、市場(chǎng)分析、財(cái)務(wù)分析等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
4、責(zé)任心強(qiáng)、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于溝通協(xié)調(diào)，對(duì)新鮮事物好奇心強(qiáng)，具備不斷學(xué)習(xí)調(diào)整的能力。
成都分中心直銷新戶經(jīng)營(yíng)組經(jīng)理
平安銀行-平安銀行信用卡中心
城市:成都市經(jīng)驗(yàn)要求:3年招聘人數(shù):1人
崗位職責(zé):
1、統(tǒng)籌銷售渠道業(yè)務(wù)的管理及開拓，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)業(yè)績(jī);
2、外部關(guān)系的搭建及維護(hù)；
3、人員梯隊(duì)建設(shè)優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，進(jìn)行潛才培育及輸出；
4、較好的規(guī)劃能力及對(duì)業(yè)務(wù)、當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)的深入理解；
5、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷；
2、熟悉信用卡特點(diǎn)和業(yè)務(wù)，2年以上同行業(yè)銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
3、熱愛銷售，責(zé)任心和執(zhí)行力強(qiáng);
4、較強(qiáng)的邏輯分析能力，口頭表達(dá)能力強(qiáng)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
成都分中心-客戶經(jīng)營(yíng)組組經(jīng)理
平安銀行-成都分中心-客戶經(jīng)營(yíng)組組經(jīng)理
城市:成都市經(jīng)驗(yàn)要求:5年招聘人數(shù):1人
崗位職責(zé):
1、統(tǒng)籌市場(chǎng)業(yè)務(wù)的管理及開拓，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)業(yè)績(jī);
2、外部關(guān)系的搭建及維護(hù)；
3、人員梯隊(duì)建設(shè)優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，進(jìn)行潛才培育及輸出；
4、較好的規(guī)劃能力及對(duì)業(yè)務(wù)、當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)的深入理解；
5、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷；
2、熟悉信用卡特點(diǎn)和業(yè)務(wù)，2年以上同行業(yè)銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
3、熱愛銷售，責(zé)任心和執(zhí)行力強(qiáng);
4、較強(qiáng)的邏輯分析能力，口頭表達(dá)能力強(qiáng)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
業(yè)務(wù)稽核崗
平安銀行-稽核監(jiān)察部
城市:成都市經(jīng)驗(yàn)要求:5年招聘人數(shù):1人
崗位職責(zé):
1.自主/配合完成管轄范圍內(nèi)各類審計(jì)計(jì)劃項(xiàng)目，包括成都、重慶、昆明、貴陽(yáng)、西安、武漢、南寧、烏魯木齊、蘭州、銀川10家分行，提供監(jiān)督、評(píng)價(jià)和咨詢服務(wù)；
2.配合完成問(wèn)題資產(chǎn)履職排查，組織開展離任審計(jì)、后續(xù)審計(jì)和持續(xù)審計(jì)工作；
3.參與監(jiān)測(cè)模型建設(shè)，深化模型在審計(jì)項(xiàng)目的運(yùn)用；
4.各地監(jiān)管的關(guān)系維護(hù)及溝通交流。
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷，有3-5年業(yè)務(wù)稽核崗工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)計(jì)、審計(jì)、統(tǒng)計(jì)、金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)管理、法律、計(jì)算機(jī)、信息管理、應(yīng)用數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
2、專業(yè)能力：熟悉銀行相關(guān)政策、流程和產(chǎn)品；掌握現(xiàn)代內(nèi)部審計(jì)、內(nèi)部控制管理相關(guān)專業(yè)知識(shí)；對(duì)大數(shù)據(jù)分析、數(shù)字化審計(jì)有一定了解。能熟練運(yùn)用大數(shù)據(jù)相關(guān)分析或建模工具者優(yōu)先考慮；
3、核心能力：遵循職業(yè)道德規(guī)范，廉潔自律、堅(jiān)持獨(dú)立性與客觀性；富有團(tuán)隊(duì)合作精神、創(chuàng)新精神；具備較強(qiáng)的人際交往能力、邏輯分析和文字歸納提煉能力；具有責(zé)任心、進(jìn)取心和求知欲。
同業(yè)客戶經(jīng)理
平安銀行-平安銀行成都分行金融同業(yè)部
城市:成都市經(jīng)驗(yàn)要求:2年招聘人數(shù):1人
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)拓展與維護(hù)銀行、保險(xiǎn)、基金、信托、券商等持牌金融機(jī)構(gòu)客戶的業(yè)務(wù)合作關(guān)系；
2.具備較好的同業(yè)渠道資源，具體落實(shí)銀行戰(zhàn)略下的債券、基金、理財(cái)?shù)葮?biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)品銷售，完成銷售任務(wù)；
3.完成客戶的研究、銷售和服務(wù)等工作，分析跟蹤客戶畫像和動(dòng)態(tài)需求特征，針對(duì)性組織路演、調(diào)研、會(huì)議等活動(dòng)，滿足多維度的客戶營(yíng)銷需求。
崗位要求:
1.本科及以上學(xué)歷，金融/財(cái)會(huì)類優(yōu)先，具有基金、證券從業(yè)資格者優(yōu)先；
2.銀行或非銀客戶服務(wù)、機(jī)構(gòu)銷售等業(yè)務(wù)部門2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有一定的產(chǎn)品和客戶基礎(chǔ)，具備銀行和非銀跨界工作經(jīng)歷者優(yōu)先；具有機(jī)構(gòu)渠道銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.具有較強(qiáng)親和力和溝通協(xié)調(diào)能力，性格開朗，執(zhí)行力和抗壓能力強(qiáng)，具備優(yōu)秀的社交能力者優(yōu)先考慮；
4.有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，為人誠(chéng)實(shí)守信，踏實(shí)努力。
普惠金融業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)
平安銀行-平安銀行成都分行普惠金融部
城市:成都市經(jīng)驗(yàn)要求:5年招聘人數(shù):1人
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)成都地區(qū)小企業(yè)業(yè)務(wù)市場(chǎng)開拓；
2、負(fù)責(zé)組建和管理普惠金融業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)；
3、領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)拓展普惠金融業(yè)務(wù)，達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)；
4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)內(nèi)客戶經(jīng)理的日常管理、銷售推動(dòng)、產(chǎn)能管理、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、品質(zhì)管理和資產(chǎn)質(zhì)量管理等，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)整體目標(biāo)達(dá)成。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷，金融、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、5年以上銀行或金融行業(yè)一線銷售經(jīng)驗(yàn)；熟悉銀行信貸業(yè)務(wù)和小企業(yè)金融業(yè)務(wù)，熟悉當(dāng)?shù)氐男∑髽I(yè)金融市場(chǎng)，具備多方面市場(chǎng)開拓技能與營(yíng)銷渠道；
3、具有多種實(shí)際市場(chǎng)開拓技能，具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力、團(tuán)隊(duì)管理建設(shè)及組織能力與知識(shí)；
4、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和吃苦耐勞精神，能承受一定工作壓力；
5、職業(yè)操守良好，風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)強(qiáng)，無(wú)違法違紀(jì)行為。
頂私顧問(wèn)-家辦及大額保單方向
平安銀行-成都分行私行財(cái)富部
城市:成都市經(jīng)驗(yàn)要求:5年招聘人數(shù):1人
崗位職責(zé):
1、協(xié)助分行各經(jīng)營(yíng)單位、私行團(tuán)隊(duì)管理維護(hù)、提升頂級(jí)私行客戶，深化資產(chǎn)配置；
2、協(xié)助分行各經(jīng)營(yíng)單位、私行團(tuán)隊(duì)落地頂私業(yè)務(wù)，側(cè)重于大額保單與家族辦公室落地；
3、協(xié)助分行建立頂私客戶圈層經(jīng)營(yíng)框架。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷，金融類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、具備5年以上銀行、保險(xiǎn)等相關(guān)行業(yè)超高凈值客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)超高凈值客戶保單配置、財(cái)富傳承等解決方案有深刻理解和認(rèn)識(shí);
3、在投資配置、財(cái)富傳承等業(yè)務(wù)垂直領(lǐng)域有專長(zhǎng)，具備承接落地相關(guān)解決方案的能力;
4、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)質(zhì)大客戶資源者優(yōu)先。
5、熟悉各類金融產(chǎn)品并對(duì)市場(chǎng)有敏銳的觸覺，客戶關(guān)系維護(hù)能力及服務(wù)營(yíng)銷能力強(qiáng)，持有AFP，CFP，CFA等專業(yè)資質(zhì)者優(yōu)先。
6、追求卓越、具有商業(yè)敏感性、溝通能力和組織協(xié)調(diào)資源能力強(qiáng)、遵紀(jì)守法、合規(guī)意識(shí)強(qiáng)。
頂私顧問(wèn)-機(jī)構(gòu)及董監(jiān)高業(yè)務(wù)方向
平安銀行-成都分行私行財(cái)富部
城市:成都市經(jīng)驗(yàn)要求:5年招聘人數(shù):1人
崗位職責(zé):
1、協(xié)助分行各經(jīng)營(yíng)單位、私行團(tuán)隊(duì)管理維護(hù)、提升頂級(jí)私行客戶，深化資產(chǎn)配置；
2、協(xié)助分行各經(jīng)營(yíng)單位、私行團(tuán)隊(duì)落地頂私業(yè)務(wù)，側(cè)重于上市公司董監(jiān)高（股權(quán)激勵(lì)、減持、股質(zhì)等）業(yè)務(wù)落地；
3、協(xié)助分行建立頂私客戶圈層經(jīng)營(yíng)框架。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷，金融類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、具備5年以上銀行、券商等相關(guān)行業(yè)超高凈值客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)機(jī)構(gòu)及董監(jiān)高業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)有深刻洞見;
3、在投資配置、券商投行類服務(wù)等業(yè)務(wù)垂直領(lǐng)域有專長(zhǎng)，具備承接落地相關(guān)解決方案的能力;
4、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)質(zhì)大客戶資源者優(yōu)先。
5、熟悉各類金融產(chǎn)品并對(duì)市場(chǎng)有敏銳的觸覺，客戶關(guān)系維護(hù)能力及服務(wù)營(yíng)銷能力強(qiáng)，持有AFP，CFP，CFA等專業(yè)資質(zhì)者優(yōu)先。
6、追求卓越、具有商業(yè)敏感性、溝通能力和組織協(xié)調(diào)資源能力強(qiáng)、遵紀(jì)守法、合規(guī)意識(shí)強(qiáng)。
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原標(biāo)題：2023年平安銀行成都分行社會(huì)招聘啟事
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