中信銀行南京分行2023年度社會(huì)招聘信息
柜員
職位描述
1.學(xué)習(xí)和掌握銀行專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)技能，以及風(fēng)險(xiǎn)管理、內(nèi)控合規(guī)等相關(guān)規(guī)章制度；
2.優(yōu)質(zhì)高效的處理各類柜面業(yè)務(wù)，根據(jù)我行文明服務(wù)規(guī)范，加強(qiáng)個(gè)人服務(wù)；
3.及時(shí)回應(yīng)客戶需求，解決臨柜業(yè)務(wù)中遇到的疑難問(wèn)題，提高客戶滿意度。
任職要求
1.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信；
2.具有國(guó)家認(rèn)可的全日制本科或以上學(xué)歷；
3.年齡30周歲（含）以下，1年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)歷；
4.在原單位近三年年度考核良好及以上；
5.具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和服務(wù)意識(shí)；
6.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力；
7.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
個(gè)貸客戶經(jīng)理
職位描述
1.負(fù)責(zé)個(gè)人貸款業(yè)務(wù)的一線市場(chǎng)拓展，維護(hù)個(gè)人貸款業(yè)務(wù)渠道；
2.負(fù)責(zé)向有個(gè)貸需求的客戶提供業(yè)務(wù)咨詢，主動(dòng)挖掘個(gè)人客戶需求；
3.負(fù)責(zé)個(gè)人貸款業(yè)務(wù)貸款進(jìn)件，收集客戶提交的材料，做好客戶準(zhǔn)入的風(fēng)險(xiǎn)判斷；
4.按照個(gè)人貸款業(yè)務(wù)流程做好授信相關(guān)工作。
任職要求
1.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信；
2.具有國(guó)家認(rèn)可的全日制本科或以上學(xué)歷；
3.年齡原則上不超過(guò)35周歲；
4.具有2年以上的商業(yè)銀行工作經(jīng)歷或與招聘崗位相匹配的工作經(jīng)歷；
5.在原單位年度考核良好及以上；
6.熟悉銀行零售信貸產(chǎn)品和業(yè)務(wù)流程，具有較強(qiáng)的營(yíng)銷能力、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和市場(chǎng)敏銳度；
7.積極樂(lè)觀，身心健康，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力；
8.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
戰(zhàn)略客戶部副總經(jīng)理
職位描述
1.根據(jù)分行整體經(jīng)營(yíng)規(guī)劃，參與制定戰(zhàn)略客戶部經(jīng)營(yíng)目標(biāo)；
2.配合戰(zhàn)略客戶部負(fù)責(zé)人落實(shí)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的分解和規(guī)章制度的制定；
3.配合戰(zhàn)略客戶部負(fù)責(zé)人進(jìn)行人員管理、營(yíng)銷管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、客戶管理、費(fèi)用管理等；
4.配合戰(zhàn)略客戶部負(fù)責(zé)人做好日常工作管理，規(guī)范業(yè)務(wù)發(fā)展相關(guān)工作流程。
任職要求
1.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信；
2.具有國(guó)家認(rèn)可的全日制本科或以上學(xué)歷；
3.年齡38周歲（含）以下；
4.8年以上的商業(yè)銀行從業(yè)經(jīng)歷，4年以上管理經(jīng)驗(yàn)；
5.在原單位近三年年度考核良好及以上；
6.具備豐富的金融知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷能力；
7.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力；
8.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
零售理財(cái)經(jīng)理
職位描述
1.負(fù)責(zé)辦理個(gè)人客戶開(kāi)戶、簽約以及個(gè)人客戶的理財(cái)?shù)确乾F(xiàn)金業(yè)務(wù)；
2.主動(dòng)挖掘個(gè)人客戶需求，為個(gè)人客戶提供理財(cái)咨詢服務(wù)；
3.認(rèn)真分析個(gè)人客戶的投訴和建議，研究解決方案，不斷提升個(gè)人客戶滿意度；
4.完善個(gè)人客戶檔案，與個(gè)人客戶建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的伙伴關(guān)系。
任職要求
1.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信；
2.具有國(guó)家認(rèn)可的全日制本科或以上學(xué)歷；
3.年齡原則上不超過(guò)35周歲；
4.具有2年以上的商業(yè)銀行工作經(jīng)歷或與招聘崗位相匹配的工作經(jīng)歷；
5.在原單位年度考核良好及以上；
6.熟悉銀行零售金融產(chǎn)品和工作流程，具有相關(guān)崗位的上崗證書(shū)或執(zhí)業(yè)資格證書(shū)，持有AFP/CFP優(yōu)先；
7.積極樂(lè)觀，身心健康，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力；
8.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
營(yíng)業(yè)副經(jīng)理
職位描述
1.根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展方向，帶領(lǐng)零售團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)客戶資源，提供綜合金融服務(wù)，嚴(yán)密防范各類風(fēng)險(xiǎn)，完成業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)；
2.督導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員積極開(kāi)展日常工作，做好廳堂服務(wù)管理；
3.負(fù)責(zé)與上級(jí)行零售業(yè)務(wù)部門(mén)及條線的溝通匯報(bào)，完成總分行下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)；
4.負(fù)責(zé)協(xié)助分管副行長(zhǎng)和營(yíng)業(yè)經(jīng)理做好員工行為管理，把好合規(guī)管理。
任職要求
1.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，為人正派，身體健康；
2.具有國(guó)家認(rèn)可的全日制本科及以上學(xué)歷；
3.年齡35周歲（含）以下；
4.5年以上銀行從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；
5.善于開(kāi)展零售銀行業(yè)務(wù)，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、管理能力、協(xié)調(diào)能力和溝通能力；
6.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和風(fēng)險(xiǎn)控制能力；
7.在原單位近三年年度考核良好及以上；
8.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
公司客戶經(jīng)理
職位描述
1.參與重點(diǎn)客戶、重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)區(qū)域的營(yíng)銷工作；
2.進(jìn)行貸前調(diào)查，準(zhǔn)確掌握客戶經(jīng)營(yíng)動(dòng)態(tài)，根據(jù)貸款制度，進(jìn)行貸中管理；
3.根據(jù)客戶需求，開(kāi)展個(gè)性化服務(wù)工作，做好客戶日常維護(hù)；
4.發(fā)現(xiàn)和解決客戶開(kāi)發(fā)中的一般問(wèn)題，為客戶提供及時(shí)優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
任職要求
1.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信；
2.具有國(guó)家認(rèn)可的全日制本科或以上學(xué)歷；
3.年齡原則上不超過(guò)35周歲；
4.具有2年以上的商業(yè)銀行工作經(jīng)歷或與招聘崗位相匹配的工作經(jīng)歷；
5.在原單位年度考核良好及以上；
6.具備較強(qiáng)的金融產(chǎn)品統(tǒng)籌分析能力，具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓和客戶服務(wù)能力；
7.積極樂(lè)觀，身心健康，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力；
8.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
個(gè)貸客戶經(jīng)理
職位描述
1.負(fù)責(zé)個(gè)人貸款業(yè)務(wù)的一線市場(chǎng)拓展，維護(hù)個(gè)人貸款業(yè)務(wù)渠道；
2.負(fù)責(zé)向有個(gè)貸需求的客戶提供業(yè)務(wù)咨詢，主動(dòng)挖掘個(gè)人客戶需求；
3.負(fù)責(zé)個(gè)人貸款業(yè)務(wù)貸款進(jìn)件，收集客戶提交的材料，做好客戶準(zhǔn)入的風(fēng)險(xiǎn)判斷；
4.按照個(gè)人貸款業(yè)務(wù)流程做好授信相關(guān)工作。
任職要求
1.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信；
2.具有國(guó)家認(rèn)可的全日制本科或以上學(xué)歷；
3.年齡35周歲（含）以下；
4.具備2年以上與錄用崗位相匹配的工作經(jīng)歷；
5.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和市場(chǎng)營(yíng)銷、開(kāi)拓能力；
6.熟悉銀行零售信貸產(chǎn)品和業(yè)務(wù)流程，具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)以及市場(chǎng)敏銳度；
7.在原單位近三年年度考核良好及以上；
8.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
大堂經(jīng)理
職位描述
1.根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展方向，做好開(kāi)發(fā)客戶資源，提供綜合金融服務(wù)，嚴(yán)密防范各類風(fēng)險(xiǎn)，完成零售業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)；
2.積極開(kāi)展日常營(yíng)銷工作，做好業(yè)務(wù)專業(yè)水平提升；
3.負(fù)責(zé)維護(hù)廳堂秩序，初判客戶類型和潛力，并及時(shí)轉(zhuǎn)介給合適的客戶經(jīng)理；
4.協(xié)助管理廳堂零售設(shè)備，故障設(shè)備及時(shí)報(bào)修，對(duì)客戶資料進(jìn)行初步審查；
5.負(fù)責(zé)廳堂區(qū)域宣傳設(shè)施管理，及時(shí)更新布置相關(guān)內(nèi)容，包括但不限于營(yíng)銷物料、海報(bào)、電子屏、收費(fèi)公示、合規(guī)標(biāo)識(shí)等；
6.按時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
任職要求
1.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，為人正派，身體健康；
2.具有國(guó)家認(rèn)可的全日制本科及以上學(xué)歷；
3.年齡35周歲（含）以下；
4.2年以上相關(guān)金融機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具有1年及以上的商業(yè)銀行大堂經(jīng)理工作經(jīng)歷；
5.善于開(kāi)展零售銀行業(yè)務(wù)，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、風(fēng)險(xiǎn)控制能力、協(xié)調(diào)能力和溝通能力；
6.在原單位近三年年度考核良好及以上；
7.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
支行領(lǐng)導(dǎo)班子成員
職位描述
1.組織落實(shí)分行下發(fā)的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，創(chuàng)新和拓展業(yè)務(wù)，提高市場(chǎng)份額，推動(dòng)支行各項(xiàng)業(yè)績(jī)指標(biāo)的完成；
2.制定和完善支行內(nèi)部管理制度；
3.牽頭推動(dòng)渠道、平臺(tái)的搭建，牽頭組織各項(xiàng)營(yíng)銷活動(dòng)；
4.指導(dǎo)和組織客戶經(jīng)理團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、培訓(xùn)等工作；
5.指導(dǎo)檢查業(yè)務(wù)操作流程，做好風(fēng)險(xiǎn)防控。
任職要求
1.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信；
2.具有國(guó)家認(rèn)可的全日制本科或以上學(xué)歷；
3.年齡原則上不超過(guò)38周歲；
4.具有5年以上的商業(yè)銀行工作經(jīng)歷，具有3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)歷；
5.在原單位年度考核良好及以上；
6.熟悉現(xiàn)代銀行管理，有較強(qiáng)的決策判斷能力、經(jīng)營(yíng)管理能力、風(fēng)險(xiǎn)控制能力；
7.積極樂(lè)觀，身心健康，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力；
8.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
原標(biāo)題：2023年中信銀行南京分行社會(huì)招聘啟事
文章來(lái)源：hhttps://www.hotjob.cn/wt/chinaciticbank/web/index/social
