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中信銀行招聘_2023年中信銀行信用卡中心南京地區(qū)社會(huì)招聘啟事

2023-02-07 15:10:23 來(lái)源: 上岸鴨公考 責(zé)任編輯: 通透

中信銀行信用卡中心2023年度社會(huì)招聘信息

分期主管崗(南京)

工作職責(zé)

1.負(fù)責(zé)屬地消費(fèi)分期業(yè)務(wù)的推廣銷售。

2.開(kāi)展屬地分期產(chǎn)品營(yíng)銷活動(dòng),達(dá)成個(gè)人業(yè)務(wù)指標(biāo)。

3.負(fù)責(zé)所轄小組團(tuán)隊(duì)管理,推動(dòng)達(dá)成小組內(nèi)各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)。

4.負(fù)責(zé)所轄小組的人員管理,包括培訓(xùn)、消保品質(zhì)等全面指導(dǎo)和管理所管轄小組,確保作業(yè)合規(guī)運(yùn)營(yíng)。

5.上級(jí)主管交辦的其他工作。

任職要求

1.本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

2.有3年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉金融消費(fèi)信貸商業(yè)模式,從事銀行個(gè)人消費(fèi)貸款、信用卡等金融產(chǎn)品渠道管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。

3.具有一定金融消費(fèi)信貸分期客戶或者渠道資源,較強(qiáng)的渠道開(kāi)拓及經(jīng)營(yíng)管理能力。

屬地經(jīng)營(yíng)室經(jīng)理崗(包頭)

工作職責(zé)

職責(zé)一:深入研究當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)消費(fèi)經(jīng)營(yíng)狀況,落實(shí)屬地分期業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)策略,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)拓展分期業(yè)務(wù)渠道,開(kāi)展屬地營(yíng)銷活動(dòng),達(dá)成分期業(yè)務(wù)指標(biāo);

職責(zé)二:帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)推廣信用卡消費(fèi)分期產(chǎn)品,落實(shí)監(jiān)管及卡中心相關(guān)規(guī)定,做好業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理;

職責(zé)三:根據(jù)卡中心相關(guān)要求,做好區(qū)域商戶體系搭建、品牌宣傳和市場(chǎng)活動(dòng)落地工作;

職責(zé)四:落實(shí)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)政策規(guī)范,做好屬地經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)相關(guān)的消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)工作;

職責(zé)五:完成分中心及條線管理部門(mén)交辦的其他工作。

任職要求

1.本科及以上學(xué)歷,并取得學(xué)信網(wǎng)或教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告。

2.兩年及以上工作經(jīng)驗(yàn),有個(gè)人消費(fèi)貸款、信用卡等金融產(chǎn)品渠道管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

3.具備消費(fèi)信貸渠道資源,熟悉金融消費(fèi)信貸商業(yè)模式,有較強(qiáng)的渠道開(kāi)拓及團(tuán)隊(duì)管理能力。

客戶管理崗(市場(chǎng)營(yíng)銷)

工作職責(zé)

1.圍繞信用卡客戶全旅程的各個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)(包括客戶注銷、風(fēng)險(xiǎn)管控、長(zhǎng)期未首刷、證件到期等等),進(jìn)行分析,研究各環(huán)節(jié)對(duì)客戶流失、阻礙用卡的影響,探索出客戶體驗(yàn)中的痛點(diǎn),制定相關(guān)經(jīng)營(yíng)策略。

2.梳理各關(guān)鍵點(diǎn)的業(yè)務(wù)邏輯與流程,對(duì)流程各環(huán)節(jié)進(jìn)行診斷、梳理、改造、與升級(jí),并制定關(guān)鍵點(diǎn)經(jīng)營(yíng)的SOP。

3.圍繞客戶用卡關(guān)鍵點(diǎn),根據(jù)經(jīng)營(yíng)策略制定各關(guān)鍵點(diǎn)的管理策略、通知策略及經(jīng)營(yíng)體系,測(cè)算及監(jiān)控關(guān)鍵點(diǎn)指標(biāo)數(shù)據(jù)。

4.針對(duì)客戶流失進(jìn)行預(yù)警,制定提前干預(yù)措施,針對(duì)已經(jīng)流失的客戶,制定贏回策略,針對(duì)贏回客戶,制定用卡策略,促進(jìn)活躍、交易、收入提升。

5.針對(duì)上述經(jīng)營(yíng)策略及舉措,完成執(zhí)行落地、項(xiàng)目管理、文案擬寫(xiě)、數(shù)據(jù)提取、系統(tǒng)開(kāi)發(fā)、數(shù)據(jù)監(jiān)控、效果評(píng)估、總結(jié)報(bào)告等工作。

任職要求

1.兩年以上崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、全日制本科及以上學(xué)歷。

2.在信用卡行業(yè)/大型支付機(jī)構(gòu)/知名電商平臺(tái)/大型金融機(jī)構(gòu)/超百萬(wàn)級(jí)別用戶規(guī)模企業(yè)/知名咨詢公司,有以下工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先:

1)客戶生命周期管理、關(guān)鍵點(diǎn)管理經(jīng)驗(yàn);

2)大型客戶營(yíng)銷活動(dòng)(覆蓋百萬(wàn)級(jí)客戶,或投入營(yíng)銷費(fèi)用達(dá)千萬(wàn)級(jí))開(kāi)展經(jīng)驗(yàn);

3)細(xì)分客群精細(xì)化經(jīng)營(yíng)管理及活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn);

3.能熟練運(yùn)用office辦公文檔工具,具備PPT擬寫(xiě)、營(yíng)銷活動(dòng)文案擬寫(xiě)、跨部門(mén)溝通協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)分析能力。有數(shù)據(jù)挖掘能力者優(yōu)先。

4.工作積極認(rèn)真,吃苦耐勞,有全局觀、開(kāi)拓性、創(chuàng)造性、自驅(qū)力。

原標(biāo)題:2023年中信銀行信用卡中心社會(huì)招聘啟事

文章來(lái)源:https://wecruit.hotjob.cn/SU621d903fbef57c221e5ca37f/pb/index.html#/

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