蘇州銀行泰州分行2023年度社會(huì)招聘信息

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)蘇州銀行泰州分行面向社會(huì)公開(kāi)招聘，真誠(chéng)邀請(qǐng)敢于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)湔呒用?，攜手共創(chuàng)美好未來(lái)！

一、招聘崗位及任職條件

◆個(gè)貸拓展部負(fù)責(zé)人1名

崗位職責(zé)：

1.根據(jù)經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)，制定部門營(yíng)銷計(jì)劃、分解營(yíng)銷任務(wù)并組織實(shí)施；

2.管理部門客戶資源，深度開(kāi)發(fā)本地市場(chǎng)，組織實(shí)施各項(xiàng)營(yíng)銷活動(dòng)；

3.負(fù)責(zé)所在部門管理及團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作，不斷提高部門服務(wù)質(zhì)量和團(tuán)隊(duì)營(yíng)銷能力；

4.負(fù)責(zé)部門內(nèi)控管理工作，落實(shí)相關(guān)內(nèi)控措施，防范各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)；

5.負(fù)責(zé)部門人員日常管理、培訓(xùn)、考核及績(jī)效分配等工作；

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職條件：

1.年齡40周歲及以下，具備與崗位要求相適應(yīng)的教育背景；

2.具備5年及以上的商業(yè)銀行營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)，3年及以上的商業(yè)銀行管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉商業(yè)銀行日常管理運(yùn)作和零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品流程；

3.熟悉銀行相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，掌握國(guó)家相關(guān)監(jiān)管政策、金融法律法規(guī)等知識(shí)；

4.具備較強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)管理、綜合分析、組織領(lǐng)導(dǎo)及業(yè)務(wù)拓展能力，具備較強(qiáng)的事業(yè)進(jìn)取心和工作責(zé)任心，具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和溝通協(xié)調(diào)能力。

二、招聘流程

報(bào)名及資格審查、筆試、面試、背景調(diào)查、體檢、錄用。

三、注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘者個(gè)人信息僅用于此次招聘，蘇州銀行對(duì)未被錄用人員的材料將代為保密，恕不退還；

2.應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，蘇州銀行有權(quán)取消其錄取資格。

四、報(bào)名方式及相關(guān)說(shuō)明

1.報(bào)名時(shí)間：即日起至2023年2月8日；

2.報(bào)名方式：登陸蘇州銀行網(wǎng)站人才招聘頁(yè)面（hr.suzhoubank.com/zpweb.do）進(jìn)行網(wǎng)上申請(qǐng)。網(wǎng)上報(bào)名為唯一報(bào)名方式，請(qǐng)勿投送紙質(zhì)簡(jiǎn)歷；

3.在法律法規(guī)允許范圍內(nèi)，蘇州銀行可根據(jù)報(bào)名情況，取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作；

4.應(yīng)聘渠道以蘇州銀行官網(wǎng)網(wǎng)申為準(zhǔn)；蘇州銀行招聘不會(huì)收取任何費(fèi)用！|

原標(biāo)題：2023年蘇州銀行泰州分行招聘啟事(009)號(hào)

文章來(lái)源：hr.suzhoubank.com/zpweb.do