鄂爾多斯農(nóng)村商業(yè)銀行最早起源于1953年，2007年7月完成股份制改造。目前，全行下轄65家營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)，服務(wù)覆蓋全市6個(gè)旗區(qū)(包括東勝區(qū)、康巴什區(qū)、伊金霍洛旗、達(dá)拉特旗、鄂托克旗、準(zhǔn)格爾旗)和烏海市，相對(duì)控股阿爾山農(nóng)商銀行，在河南省固始縣、山東省乳山市發(fā)起設(shè)立2家天驕村鎮(zhèn)銀行，現(xiàn)有在職員工853人，平均年齡33.65歲，本科以上學(xué)歷占比98.59%。

鄂爾多斯農(nóng)商銀行成立近七十年來(lái)，經(jīng)過(guò)不斷探索和努力，形成了公司金融、零售金融、金融市場(chǎng)等商業(yè)銀行業(yè)務(wù)為主體，涵蓋供應(yīng)鏈金融、互聯(lián)網(wǎng)金融等多平臺(tái)的服務(wù)體系。截至2022年6月末，全行資產(chǎn)總額445.53億元，各項(xiàng)存款余額369.84億元，各項(xiàng)貸款余額235.23億元，在全市43家銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)中存款余額排名第5位、貸款余額排名第6位，排名全區(qū)農(nóng)信系統(tǒng)第2位。、

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在近七十年的發(fā)展歷程中，鄂爾多斯農(nóng)商銀行始終秉承服務(wù)三農(nóng)三牧、服務(wù)中小微企業(yè)、服務(wù)市民百姓的市場(chǎng)定位，以融暖鄂爾多斯、普惠多彩生活為使命，以區(qū)域最具競(jìng)爭(zhēng)力的精品銀行為愿景，牢守安全和發(fā)展兩條底線，堅(jiān)持回歸本源，全面助力服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)，得到了業(yè)界和客戶的廣泛認(rèn)可和贊譽(yù)。當(dāng)前，面對(duì)大有可為的歷史機(jī)遇期，鄂爾多斯農(nóng)商銀行將在自治區(qū)聯(lián)社的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)的工作總基調(diào)，努力打造黨委政府的“放心銀行”，廣大客戶的“滿意銀行”，行穩(wěn)致遠(yuǎn)的“健康銀行”，為全面建設(shè)現(xiàn)代金融企業(yè)而不懈奮斗！

為滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要，調(diào)整優(yōu)化員工結(jié)構(gòu)，提高員工的專業(yè)能力，有效解決人員短缺問題，現(xiàn)面向社會(huì)公開引進(jìn)專業(yè)人才。具體事宜公告如下：

一、人才引進(jìn)崗位、人數(shù)

本次計(jì)劃引進(jìn)專業(yè)人才20名，其中：綜合崗2名、客戶經(jīng)理崗2名、業(yè)務(wù)崗13名，其他崗3名。

二、工作地點(diǎn)

綜合崗、客戶經(jīng)理崗、其他崗工作地點(diǎn)在鄂爾多斯市東勝區(qū)，業(yè)務(wù)崗工作地點(diǎn)在鄂爾多斯市鄂托克旗和烏海市。

三、人才引進(jìn)條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)違規(guī)違紀(jì)違法記錄。

2.具有良好的個(gè)人品行，具有適應(yīng)崗位需求的學(xué)習(xí)、寫作、語(yǔ)言表達(dá)、溝通、組織協(xié)調(diào)等方面的能力與素質(zhì)，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，熟練應(yīng)用計(jì)算機(jī)等基礎(chǔ)技能。

3.身心健康，儀表端莊，具有正常履行工作職責(zé)的身體條件，符合《公務(wù)員聘用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（2016年修訂）、《公務(wù)員聘用體檢操作手冊(cè)（試行）》（2016年修訂）規(guī)定的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。

4.年齡條件。年齡要求33周歲（含）以下（1989年10月1日后出生），研究生可適當(dāng)放寬條件至35周歲及以下（1987年10月1日后出生）。

5.學(xué)歷條件。具有納入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃的普通高等院校本科及以上學(xué)歷，并獲得國(guó)家認(rèn)可的畢業(yè)證、學(xué)位證。

（二）專業(yè)條件及工作經(jīng)驗(yàn)

1.綜合崗：所學(xué)專業(yè)為經(jīng)濟(jì)金融類、財(cái)會(huì)審計(jì)類、法律類、農(nóng)牧類、計(jì)算機(jī)類、中國(guó)語(yǔ)言文學(xué)類、新聞傳播學(xué)類、社會(huì)學(xué)類、公共管理類等相關(guān)專業(yè)；具備一定的公文寫作能力和溝通協(xié)調(diào)能力；具有2年（含）以上文秘、黨建相關(guān)工作經(jīng)歷。

2.客戶經(jīng)理崗：所學(xué)專業(yè)為經(jīng)濟(jì)金融類、工商管理類、法律類、農(nóng)牧類、計(jì)算機(jī)類、管理科學(xué)與工程類、機(jī)械類、礦業(yè)類、儀器類、能源與動(dòng)力類、環(huán)境科學(xué)與工程類等相關(guān)專業(yè)，具備基本的公文寫作能力和財(cái)務(wù)報(bào)表分析能力。

3.業(yè)務(wù)崗：所學(xué)專業(yè)為經(jīng)濟(jì)金融類、財(cái)會(huì)審計(jì)類、法律類、農(nóng)牧類、計(jì)算機(jī)類等相關(guān)專業(yè)。

4.其他崗：根據(jù)企業(yè)文化建設(shè)及輔助崗位工作需要，招聘專業(yè)為藝術(shù)學(xué)類、設(shè)計(jì)學(xué)類、體育學(xué)類、醫(yī)學(xué)類、食品科學(xué)與工程類等相關(guān)專業(yè)。

以上所有崗位均允許雙學(xué)位專業(yè)報(bào)考。

（三）下列人員不得參加應(yīng)聘。

1.現(xiàn)役軍人；

2.在讀的普通高等院校全日制本科、研究生（應(yīng)屆高校畢業(yè)生）；

3.試用期內(nèi)的公務(wù)員和未滿最低服務(wù)年限的公務(wù)員，政法機(jī)關(guān)定向招錄培養(yǎng)公務(wù)員錄取后在讀以及未滿最低服務(wù)年限的人員，試用期內(nèi)的黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員；

4.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開除公職的人員；

5.在公務(wù)員招考或企事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員；

6.本人及家庭成員有惡意拖欠借款導(dǎo)致不良信用記錄的；

7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為銀行從業(yè)人員的人員。

四、人才引進(jìn)程序

（一）網(wǎng)上報(bào)名。

報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式，報(bào)名時(shí)間為20天。凡符合崗位條件要求并有意報(bào)考的應(yīng)聘者，登陸鄂爾多斯農(nóng)商銀行網(wǎng)站（https://www.erdosrcb.com/），點(diǎn)擊“鄂爾多斯農(nóng)商銀行2022年度專業(yè)人才引進(jìn)招聘”報(bào)名入口，進(jìn)入報(bào)名登記界面進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名登記，每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名時(shí)間為2022年11月1日9:00至2022年11月20日17:00。

每個(gè)崗位的計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)比例一般應(yīng)不低于1:2。如報(bào)名人數(shù)不夠開考比例，則縮減招聘計(jì)劃崗位。應(yīng)聘者對(duì)報(bào)名時(shí)填寫的各項(xiàng)信息真實(shí)性負(fù)責(zé)，填報(bào)信息一經(jīng)資格審查通過(guò)，不得更改任何信息。在招聘過(guò)程中凡發(fā)現(xiàn)有虛假信息或不符合報(bào)考條件的，取消聘用資格。

（二）擇優(yōu)甄選

報(bào)名截止后，綜合考慮報(bào)考者戶籍、籍貫、學(xué)歷層次、專業(yè)、工作履歷等報(bào)考信息與要求崗位匹配度進(jìn)行擇優(yōu)甄選，簡(jiǎn)歷甄選通過(guò)的報(bào)考者進(jìn)入資格審核環(huán)節(jié)。

（三）考試

考試采取資格審查→筆試→面試的順序進(jìn)行。

1.資格審查

委托第三方機(jī)構(gòu)按照本次招聘的基本條件和專業(yè)條件對(duì)報(bào)名人員提交的材料進(jìn)行審查，審查通過(guò)人員方可進(jìn)入筆試。資料提供不真實(shí)的報(bào)考人員，資格審查不予通過(guò)。

資格審查地點(diǎn)和時(shí)間、方式根據(jù)疫情情況通知。

資格審查時(shí)需提交以下資料，缺一不可：

（1）《鄂爾多斯農(nóng)商銀行2022年度專業(yè)人才引進(jìn)招聘報(bào)名表》；

（2）本人身份證（正反面）、戶口簿（戶主頁(yè)及本人頁(yè)）（原件及復(fù)印件各2份）；

（3）畢業(yè)證、學(xué)位證，雙學(xué)位報(bào)考人員需提供兩個(gè)學(xué)位的證書或?qū)W歷證明文件（原件及復(fù)印件各2份），研究生及以上學(xué)歷人員需同時(shí)提供本科階段學(xué)歷、學(xué)位情況；

（4）學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明(通過(guò)中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印電子注冊(cè)備案表或?qū)W歷認(rèn)證報(bào)告)各2份；

（5）學(xué)位網(wǎng)查詢?cè)谟行趦?nèi)的《教育部學(xué)位與研究生教育發(fā)展中心認(rèn)證報(bào)告》2份；

（6）經(jīng)人民銀行查詢的本人(未婚考生）、本人及配偶（已婚考生）征信報(bào)告2份（完整且不得缺頁(yè)）；

（7）員工親屬自行回避申報(bào)表2份（本公告底部“附件”自行下載如實(shí)填寫）；

（8）資格審查表（本公告底部“附件”自行下載如實(shí)填寫）；

（9）2寸免冠近期藍(lán)底照片及全身5寸彩色生活照各2張。

2.筆試

（1）資格審查篩選通過(guò)的人員入圍筆試。根據(jù)疫情情況第三方機(jī)構(gòu)會(huì)通過(guò)短信、電話等方式通知筆試具體時(shí)間與地點(diǎn)。

（2）筆試不指定復(fù)習(xí)用書和范圍，統(tǒng)一要求使用漢語(yǔ)作答，考試方式為閉卷。

3.面試

委托第三方機(jī)構(gòu)通過(guò)電話、短信等方式，通知面試的具體時(shí)間及地點(diǎn)。未收到面試通知的應(yīng)聘者，不再另行通知。

面試主要測(cè)試應(yīng)聘者的舉止儀表、入職動(dòng)機(jī)、專業(yè)技能和應(yīng)變能力等方面，綜合判斷、全面考察應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)、專業(yè)能力及與應(yīng)聘崗位的匹配程度。

筆試與面試全部結(jié)束后，按照筆試與面試5:5的比例加權(quán)計(jì)算總成績(jī)，并按照招聘崗位1:1的比例確定背景調(diào)查和體檢人員范圍，如有人員放棄，按照?qǐng)?bào)考崗位的成績(jī)依次遞補(bǔ)。

4.背景調(diào)查

根據(jù)工作需要，對(duì)入圍人員進(jìn)行背景調(diào)查，了解該人員的征信情況、個(gè)人品行、性格、有無(wú)不良嗜好、有無(wú)違規(guī)違紀(jì)違法等情況。

（四）體檢

統(tǒng)一組織入圍人員進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。如有體檢不合格人員，按報(bào)考崗位總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

（五）確定擬錄取人員及公示

根據(jù)考試成績(jī)、背景調(diào)查結(jié)果、體檢結(jié)果等情況，經(jīng)相關(guān)會(huì)議研究，以1:1的比例確定擬錄取人員并進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

（六）試用

公示期滿無(wú)異議者，與其簽訂勞動(dòng)合同，試用期為6個(gè)月。試用期間如發(fā)現(xiàn)不適合招聘崗位的，可進(jìn)行崗位調(diào)整；如有自動(dòng)放棄的情況，按照?qǐng)?bào)考崗位總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

（七）考核

試用期滿后，對(duì)試用人員進(jìn)行考核。試用期間如無(wú)法適應(yīng)工作或考核未通過(guò)者，可依法與其解除勞動(dòng)合同?？己撕细窈?，確定擬聘用人員。

（八）人員確定及公示

經(jīng)相關(guān)會(huì)議研究確定擬聘用人員，并在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公示，公示期不得少于5個(gè)工作日。公示無(wú)異議者，確定為聘用人員。

（九）聘用登記

公示期滿后，將擬聘用人員相關(guān)資料報(bào)自治區(qū)聯(lián)社辦理登記手續(xù)。

五、有關(guān)要求

（一）嚴(yán)肅工作紀(jì)律。為嚴(yán)格招聘程序，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，紀(jì)委辦公室對(duì)招聘過(guò)程進(jìn)行全程監(jiān)督，領(lǐng)導(dǎo)班子成員及直接參與招聘的工作人員如與考生存在親屬關(guān)系，在資格審核、筆試及面試等環(huán)節(jié)中全部進(jìn)行業(yè)務(wù)回避。

（二）嚴(yán)格執(zhí)行親屬回避。認(rèn)真落實(shí)《內(nèi)蒙古農(nóng)村信用社員工親屬回避暫行規(guī)定（修訂）》（內(nèi)農(nóng)信發(fā)〔2021〕195號(hào)），嚴(yán)格按照規(guī)定要求的親屬回避范圍進(jìn)行回避。如第三方機(jī)構(gòu)工作人員與考生存在親屬關(guān)系，也實(shí)行業(yè)務(wù)回避。

（三）其他要求。因個(gè)人原因自動(dòng)放棄聘用資格的，由本人承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

六、注意事項(xiàng)

（一）考生個(gè)人信息僅用于此次招聘，不公開、不退還。

（二）考生應(yīng)對(duì)所填寫的內(nèi)容和提供相關(guān)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，在招聘過(guò)程中凡發(fā)現(xiàn)有虛假信息或不符合條件的，取消聘用資格，由此導(dǎo)致的后果由報(bào)考人自行負(fù)責(zé)。

（三）請(qǐng)考生確保聯(lián)系方式暢通，如因通訊不暢帶來(lái)的影響和后果，均由考生本人承擔(dān)。

（四）本次招聘未成立或委托成立任何考試中心、命題中心等機(jī)構(gòu)或類似機(jī)構(gòu)、從未編輯或出版過(guò)任何招聘考試參考資料，從未向任何機(jī)構(gòu)提供過(guò)招聘考試相關(guān)的資料和信息，在本次招聘過(guò)程中，不會(huì)向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用，請(qǐng)?zhí)岣呔?，?jǐn)防上當(dāng)受騙。

（五）本行有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個(gè)別地區(qū)崗位的招聘工作，并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。

咨詢電話：0477-3155026

監(jiān)督電話：0477-3155722

報(bào)名系統(tǒng)咨詢電話：0471-5612411

附件：

資格審查表.xls

親屬自行回避申報(bào)表.docx