面試成績采用“體操打分”方法,去掉一個最高分和一個最低分,其他分數(shù)的平均分為面試成績。成績保留小數(shù)點后一位。面試成績滿分100分,60分為合格分數(shù)線。面試結(jié)束后,成績在考點外張榜公布。
面試分組根據(jù)考生人數(shù)、面試時限合理安排,報考同一個崗位的考生一般分在同一面試組和面試場次。因招聘人數(shù)較多無法分在同組、同場的崗位,根據(jù)筆試總成績的排名順序(筆試總成績相同的按電腦自動生成順序排列),采取蛇型分組法分組,并將招聘計劃合理均分到每個面試小組,綜合考試成績按照面試小組排序,并按面試分組的招聘計劃確定。
每場面試前,考生抽簽決定面試順序??忌楹灲Y(jié)束未到候考室者視為放棄資格。
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