面試
面試主要測試報考者口頭表達能力、應變能力、分析能力、回答問題準確性和舉止儀表等。面試總分為100分，不足60分者淘汰。考生憑身份證和《面試通知》在規(guī)定的時間和地點參加面試。未按規(guī)定時間和地點參加面試的考生視作自動放棄，由此產生的空缺不替補。
成績
考試總成績?yōu)楣P試成績的40%、面試成績的60%之和，滿分100分。
在面試合格人員中，按總成績從高分到低分按1：1的比例確定體檢、考核對象，總成績相同，按筆試成績排序，總成績和筆試成績都相同的增加考試課目。面試和考試總成績于面試結束后3個工作日內在“寧波市網上行政服務中心網站”上公布?？忌傻卿?ldquo;寧波市網上行政服務中心網站”查看。
體檢與考核
體檢工作參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關于印發(fā)<公務員錄用體檢特殊標準(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)和《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等文件規(guī)定執(zhí)行。報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視為放棄體檢。
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