考試方式：采取筆試和面試相結(jié)合的辦法，先筆試，后面試。

1.筆試

(1)筆試參加省人力資源和社會保障廳組織的全省事業(yè)單位公開招聘公共科目筆試聯(lián)考，考試科目為《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩科，考試類別分為綜合管理類(A類)和醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)兩類。其中，選擇參加《綜合應(yīng)用能力E》應(yīng)試人員，要注意：由醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識和招聘崗位專業(yè)知識應(yīng)用能力兩個(gè)部分組成。其中，醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識部分占比60%，所有應(yīng)試人員必答;招聘崗位專業(yè)知識應(yīng)用能力部分占比40%，具體分為中醫(yī)臨床、西醫(yī)臨床、藥劑、護(hù)理、醫(yī)學(xué)技術(shù)、公共衛(wèi)生管理六個(gè)類別，應(yīng)試人員應(yīng)根據(jù)報(bào)考崗位選做相應(yīng)類別的試題?？忌鷪?bào)考崗位所需參加的筆試聯(lián)考類別詳見《黑龍江省衛(wèi)生健康委員會2023年度所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃表》(附件1)“考試類別”欄?？荚嚪秶浴妒聵I(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》(2022版)為準(zhǔn)。

2.面試

(1)面試工作由用人單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施;

(2)根據(jù)筆試總成績由高分到低分，按照招聘崗位人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人選(若按比例確定的最后一名筆試成績出現(xiàn)并例時(shí)，則符合條件的并例人員同時(shí)進(jìn)入面試)，達(dá)不到這一比例的，減少該崗位招聘人數(shù)或者取消該崗位招聘。特殊崗位、急需短缺的專業(yè)，由用人單位提出申請，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意，可適當(dāng)降低比例。非考生本人原因，面試當(dāng)天出現(xiàn)1：1比例的招聘崗位，原則上考生面試成績應(yīng)達(dá)到其所在面試考官小組同一套面試題本面試的所有人員平均分(含)以上。

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