報(bào)考公務(wù)員崗位時(shí)案后續(xù)要熟讀崗位要求，了解各崗位的性質(zhì)，部門，職責(zé)，以及對(duì)需要的人員的要求，包括所需人員的專業(yè)，學(xué)位，學(xué)歷，政治面貌等等，進(jìn)行了解之后可以篩查處自己符合條件的崗位。其次對(duì)招錄崗位的工作經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行仔細(xì)觀察，若需要由兩年的基層工作經(jīng)驗(yàn)，則應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考。最后，考生篩選出來(lái)符合自身?xiàng)l件的崗位，可以再根據(jù)自身的興趣與理想等方面來(lái)確定最終的崗位。

第一步：從自身?xiàng)l件入手先選取自己能報(bào)考的職位

考生可以先從“政治面貌”和“基層工作經(jīng)歷”入手篩選，這兩個(gè)條件可選擇的范圍較小，有助于目標(biāo)的鎖定，剔除大量不能報(bào)考的職位。比如選擇不限政治面貌、兩年基層工作經(jīng)驗(yàn)之后，可能就剩下更少的職位可以選擇了。

選完之后可以從“學(xué)歷”和“學(xué)位”入手篩選，最后考生可以從“專業(yè)”入手，根據(jù)自己的專業(yè)篩選出適合自己的職位。

第二步：從職位本身入手選取自己喜歡的職位

經(jīng)過(guò)了上述層層篩選，考生可報(bào)考的職位一般就所剩無(wú)幾了。下一步考生要做的就是看招錄職位本身，是否符合你的預(yù)期，比如招錄部門、機(jī)構(gòu)層級(jí)等。

職位本身屬性是客觀存在的，但考生的選擇卻是主觀的，考生可以根據(jù)自己的情況，斟酌之后，選擇適合自己的職位。

建議考生關(guān)注每日?qǐng)?bào)名情況分析，了解報(bào)名動(dòng)向，提高報(bào)名的科學(xué)性。

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