面試結(jié)束后，面試合格人員計(jì)算總成績(jī)。

(1)面向金東區(qū)村級(jí)黨組織書(shū)記崗位總成績(jī)=量化評(píng)分×30%+筆試總成績(jī)×30%+面試成績(jī)×40%;

(2)面向金東公安輔警崗位總成績(jī)=實(shí)績(jī)考核評(píng)分×50%+筆試總成績(jī)÷2×20%+面試成績(jī)×30%;

(3)其他崗位總成績(jī)=筆試總成績(jī)÷2×40%+面試成績(jī)×60%。

考試包括筆試和面試，其中面向金東區(qū)村級(jí)黨組織書(shū)記崗位、面向金東公安輔警崗位由筆試、面試、量化評(píng)分(實(shí)績(jī)考核)三部分組成，總成績(jī)滿分為100分，由區(qū)人力社保局及招聘單位(主管部門(mén))組織。

面向金東區(qū)村級(jí)黨組織書(shū)記崗位量化評(píng)分由區(qū)委組織部實(shí)施，面向金東公安輔警崗位實(shí)績(jī)考核評(píng)分由金華市公安局金東分局實(shí)施，分別報(bào)區(qū)人力社保局審核后，于筆試前公示。金東區(qū)村級(jí)黨組織書(shū)記的量化評(píng)分(滿分100分)占總成績(jī)的30%，量化評(píng)分表詳見(jiàn)有關(guān)文件;金東公安輔警的實(shí)績(jī)考核評(píng)分(滿分100分)占總成績(jī)的50%，實(shí)績(jī)考核評(píng)分表詳見(jiàn)有關(guān)文件。

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