考試總成績(jī)??荚嚳偝煽?jī)按百分計(jì),其中筆試總成績(jī)占60%,面試總成績(jī)占40%。計(jì)算總成績(jī)時(shí),按照所占比例先折合后再進(jìn)行匯總,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
面試資格審查。進(jìn)入面試人員須攜帶相關(guān)材料,參加面試前的現(xiàn)場(chǎng)資格審查。對(duì)不符合招聘條件的、不能提供所在院校證明的、不能提供所在單位同意報(bào)考證明的、有關(guān)材料信息不真實(shí)并影響面試資格審查結(jié)果的、不能按時(shí)參加面試資格審查的考生,一律取消應(yīng)聘資格。面試資格現(xiàn)場(chǎng)審查通過(guò)人員領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證,進(jìn)入后續(xù)程序。因面試資格審查不合格出現(xiàn)空缺的,依據(jù)該崗位筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),并在黑龍江省自然資源廳網(wǎng)站公布。
筆試成績(jī)=《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)(150分)》×30%+《綜合應(yīng)用能力(150分)》×70%,筆試總成績(jī)=筆試成績(jī)×2/3+政策性加分,筆試總成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
根據(jù)筆試總成績(jī)由高分到低分,按照招聘崗位人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人選,達(dá)不到這一比例的,減少該崗位的招聘人數(shù)或者取消該崗位的招聘。特殊崗位、急需短缺的專業(yè),經(jīng)研究可適當(dāng)降低比例。若成績(jī)出現(xiàn)并列,則相應(yīng)擴(kuò)大進(jìn)入面試人數(shù)??忌捎?023年6月中旬登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢本人筆試成績(jī)(不含政策性加分)。進(jìn)入面試人員名單和面試資格審查的時(shí)間、地點(diǎn),將在黑龍江省自然資源廳網(wǎng)站公布,請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。
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