公務(wù)員遴選的全稱“公務(wù)員公開遴選”，通常是指黨群機(jī)關(guān)、政府部門根據(jù)《公務(wù)員公開遴選辦法（試行）》等相關(guān)政策的規(guī)定，結(jié)合本單位的實(shí)際情況，從已經(jīng)具備公務(wù)員身份和公務(wù)員相關(guān)資歷的人員中選出符合本組織或部門要求的部門工作人員，是黨政部門選拔人才的重要途徑和方法。

一、公務(wù)員公開遴選是什么

所謂的公務(wù)員遴選，其實(shí)簡單理解就是一種公務(wù)員選拔的方式，中央層級以下的公務(wù)員，如果想要進(jìn)入到中央機(jī)關(guān)或者國家機(jī)關(guān)，往往也只能通過遴選的途徑。公務(wù)員遴選也是需要參加考試的，可能一年一次，也可能兩年一次，具體要看相應(yīng)的崗位是否缺人。隨著公務(wù)員晉升渠道的越發(fā)規(guī)范化，這幾年公務(wù)員遴選考試逐漸增加，特別是對于基層公務(wù)員來說，公務(wù)員遴選是絕佳的機(jī)遇。

二、公務(wù)員遴選的報(bào)名條件

1、擁有公務(wù)員的身份，在崗且屬于行政編制;

2、擁有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

3、擁有較強(qiáng)的工作能力，且工作態(tài)度端正，愛崗敬業(yè);

4、擁有本科及以上的學(xué)歷;

5、往年的年度考核，考核結(jié)果均在稱職及以上;

6、擁有良好的健康條件，能正常履行崗位的有關(guān)職責(zé)。

需要注意的是，試用期內(nèi)的公務(wù)員，或者受過處分的公務(wù)員，是不可以參加遴選的。

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