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1、提拔。提拔是一個途徑，但難度較大，因為這樣的機會是可遇而不可求的，通過提拔事業(yè)編可以直接專為公務員編。
2、遴選。遴選也可以稱之為公選，每年各個省或市往往都會要遴選一部分基層人員任職公務員崗位。遴選需要一定工作經(jīng)驗和年齡要求，符合條件的人員可以通過報名和充分復習來通過考試，從而獲得公務員編。
3、公考。每年都會有公務員的考試，具體分為國考和省考，符合報名要求的事業(yè)單位從業(yè)人員可以報考，只要考試合格，就可以專為公務員，從而獲得公務員編。
4、事業(yè)單位改革。部分事業(yè)單位在經(jīng)過審批后，可以轉(zhuǎn)為共事業(yè)單位，如果你正好是在崗在編的干部身份，自然就可以從事業(yè)編轉(zhuǎn)到公務員編。
事業(yè)編轉(zhuǎn)公務員編的要求
1、學歷要求。學歷必須要在大專以上，如果你在事業(yè)單位的學歷是中專，甚至是高中，就無法勝任公務員崗位。
2、年齡要求。事業(yè)編轉(zhuǎn)公務員編的年齡要求是不能超過45歲。
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