體檢按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》執(zhí)行，不按規(guī)定時間地點參加體檢的，視作放棄體檢。體檢合格的，確定為考察對象。

根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》及相關規(guī)定開展考察工作。根據(jù)職位需要，對考察對象開展心理素質測評，測評結果作為是否確定為擬聘用人員的重要參考。

體檢、考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或自愿放棄的，可視情況按選聘職位總成績從高到低依次遞補。

確定人選

體檢考察合格的，確定為擬聘用人員。進入考核測評環(huán)節(jié)、未作為擬聘用人員的，擇優(yōu)推薦事業(yè)單位或國有企業(yè)等其他經濟、社會組織崗位。

公示聘用

擬聘用人員通過珠海市政府網(wǎng)站進行公示，公示期為7個工作日。公示期滿，對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實的，解除就業(yè)協(xié)議，不予聘用。

未能在規(guī)定時間內取得相應學歷學位的，解除就業(yè)協(xié)議，不予聘用。擬聘用人員未在規(guī)定的時間內報到的，視為棄權。因擬聘用人員被取消聘用資格或棄權造成的空缺，選聘機關可根據(jù)需要按選聘職位總成績從高到低依次遞補。

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