面試根據(jù)不同崗位特點(diǎn)采取結(jié)構(gòu)化面試、說課試講、技能測(cè)試、現(xiàn)場(chǎng)表演、實(shí)際操作、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論等形式進(jìn)行。按百分制量化評(píng)分，現(xiàn)場(chǎng)公布成績(jī)?？忌嬖嚦煽?jī)即為考生綜合成績(jī)。

面試根據(jù)崗位和考生報(bào)名情況分批次組織。參加面試人員名單、面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜在武穴市人才招聘與考試網(wǎng)公告（https://www.wxrsj.cn/）。

考生面試前一天須提供以下紙質(zhì)版資料：網(wǎng)上下載打印的《武穴市事業(yè)單位2022年第二批公開招聘引進(jìn)高層次人才報(bào)名登記表》一式2份，身份證、學(xué)歷學(xué)位證原件及復(fù)印件各1份；如不按時(shí)按要求提供資格審查材料的，取消面試資格。提交紙質(zhì)版材料地點(diǎn)：武穴市人社局三樓303室（民主路126號(hào)）。

為體現(xiàn)競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的原則，各崗位原則上按招聘人數(shù)和報(bào)名人數(shù)不低于1：3的比例開考。急需緊缺專業(yè)的崗位未達(dá)到規(guī)定開考比例的，由招聘單位主管部門申請(qǐng)，經(jīng)武穴市招聘工作主管部門批準(zhǔn)，可以適當(dāng)降低開考比例或不設(shè)開考比例。

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