相較于應(yīng)屆生，非應(yīng)屆生競爭壓力基本上是比應(yīng)屆生大，并且相對困難。受疫情影響相關(guān)省份都推出了應(yīng)屆生(擇業(yè)期內(nèi)2年未就業(yè)的)崗位促進(jìn)高校就業(yè)，從客觀上來講，往屆生就已經(jīng)只能在一小部分崗位表中進(jìn)行選擇，而對于往屆生可以選擇的職位，例如三不限職位，應(yīng)屆生也可以報(bào)名;而限定應(yīng)屆生的崗位，往屆生卻不可以報(bào)名，從而直接加大了往屆生可報(bào)崗位的競爭壓力。

國考條件限制比較嚴(yán)格，比如專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、性別、戶籍、服務(wù)基層項(xiàng)目工作經(jīng)歷等，如果考生個(gè)人再對報(bào)考地區(qū)地域有要求的話，那么篩選下來合適的崗位確實(shí)不多。

公務(wù)員應(yīng)屆生如何定義

1、規(guī)定擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作的畢業(yè)生，可按應(yīng)屆畢業(yè)生對待

2、“四項(xiàng)目”人員服務(wù)期滿當(dāng)年，可報(bào)考限應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的職位

3、具有基層工作經(jīng)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生，可按應(yīng)屆畢業(yè)生身份報(bào)考

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