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公務員筆試第二名，面試翻盤的機會也是很大的。
有些人筆試成績不錯，但是面試被排名靠后的人刷掉了，這并不是說面試時有黑幕，而是面試翻盤很常見。有時候進面9個人，分差不到1分，本身實力已經(jīng)很接近了，如果面試時表現(xiàn)明顯超過他人，最后一名也很容易翻盤成第一名。
面試是因人而異，主考官提出問題，應試者針對問題進行回答。考察內(nèi)容不像筆試那么單一，既要考察應試者的專業(yè)知識、工作能力和實踐經(jīng)驗，又要考察其儀態(tài)儀表、反應力、應變力等，因此只能因人而異、逐個進行。
其次，面試一般由用人部門主持，各部門、各崗位的工作性質(zhì)、工作內(nèi)容和任職資格條件等不同，面試差異大，無法在同一時間進行。每一位應試者的面試時間，不能作硬性規(guī)定。
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